Strateg säkerhetsskydd och krisberedskap (säkerhetsskyddschef)

Beskrivning
Vill du arbeta strategiskt med säkerhetsfrågor och krisberedskap inom den stolta och expansiva kommunen? Är du ansvarsfull och delar vår värdegrund mod, engagemang, delaktighet och kvalitet? Sök då tjänsten som strateg för säkerhetsskydd och krisberedskap (tillika säkerhetsskyddschef) på Olofströms kommun!

I denna roll får du möjlighet att driva och utforma kommuns arbete inom säkerhetsskydd och krisberedskap.

Du arbetar kommunövergripande och är en nyckelfunktion för att skapa ett tryggare samhälle. Tjänsten är placerad på kommunledningsförvaltningen, och du är en del i ett team som arbetar strategiskt inom olika områden. Din närmaste chef är kommunchefen.

Arbetsuppgifter
Du kommer att vara den person som strategiskt arbetar med att bygga upp kommunens struktur inom säkerhetsskydd och krisberedskap. Detta utifrån dels det aktuella behovet som finns i kommunen, dels i enlighet med de nationella lagkrav som ställs på kommunerna. I din roll är du en drivkraft i arbetet med planering och uppföljning, både på övergripande nivå och att stödja verksamheterna med deras åtaganden. I rollen ingår det att ha en coachande funktion till kommunens verksamheter. För att kunna bedriva detta arbete krävs en kontinuerlig omvärldsbevakning med samverkan både inom och utanför den egna organisationen. Du representerar även kommunen vid regional samverkan. Visst operativt arbete förekommer.

Du kommer att bidra med råd, rutiner och kunskap för att skapa ett tryggare samhälle och skydda samhällets mest skyddsvärda. Du har ansvar för kommunens arbete med bland annat säkerhetsincidenter, risk- och sårbarhetsanalyser, krisledning och signalskydd. I arbetet ingår inte personalansvar.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har god analytisk och empatisk förmåga. Du är en strategisk och strukturerad person som kan organisera och planera det egna arbetet, och du är stresstålig och trygg även i pressade och oklara situationer. Vi ser även att du har en god pedagogisk förmåga och att du trivs med att utbilda både enskilda individer och större grupper eftersom din roll ofta är av stöttande och handledande karaktär. Vi ser gärna att du har högskoleutbildning och/eller annan relevant utbildning inom säkerhetsskydds- och/eller krisberedskapsområdet som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. 

Arbetet bedrivs inom hela kommunen men resor sker i hela länet vid samverkan och utbildning. B-körkort är ett krav.

Tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär krav på svenskt medborgarskap och en godkänd säkerhetsprövning.

Det är meriterande om du har:

- utbildning i säkerhetsskydd
- utbildning i krisberedskap
- utbildning i signalskydd
- yrkeserfarenhet inom området
- erfarenhet av statlig eller kommunal förvaltning
- erfarenhet av att utforma och hålla utbildningar
- erfarenhet av utredningar, risk- och sårbarhetsanalyser
- erfarenhet av inplaceringar i säkerhetsklass och kan genomföra säkerhetsintervjuer
- viss kunskap om kommunalt brottsförebyggande arbete
- kunskap om totalförsvarspliktssystemet och har genomfört krigsplaceringar.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Rollen som strateg för säkerhetsskydd och krisberedskap innebär många kontaktytor och samverkan både internt och externt. Därför bör du ha lätt för att skapa kontakt med andra. Du kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska. Det krävs att du har ett stort intresse för säkerhetsskydd och krisberedskap, och att du har en vilja att utveckla området.

Vision och värdegrund
Olofströms kommun ska vara stolt och expansiv! År 2025 är vi 14 000 invånare. Utifrån denna vision utgår kommunfullmäktiges tre övergripande mål: - Nära till allt, Barnen i centrum och Jobb till 1000.


Som medarbetare hos oss är du en viktig resurs. Oavsett var du jobbar är du en representant för hela Olofströms kommun. Det är viktigt att du delar vår värdegrund och arbetar efter värdeorden: mod, engagemang, delaktighet och kvalitet.


Jämställdhet och mångfald
Hos oss på Olofströms kommun är det din talang, ambition och kompetens som är avgörande. Vi är övertygade om att mångfald ger mervärde och eftersträvar att återspegla den mångfald som finns i samhället.


Ett hållbart arbetsliv
Olofströms kommun har ett hälsofrämjande förhållningssätt, det vill säga att vi lägger tyngdpunkten på möjligheterna, det friska och det som fungerar bra. Det hälsofrämjande förhållningssättet genomsyrar både ledarskap och medarbetarkap där arbetsklimatet uppmuntrar en kommunikation som är öppen och tydlig.


Övriga upplysningar
Olofströms kommun tillämpar drogtest innan beslut om nyanställning.


Ansökan
Vi tar inte emot ansökningar via e-post. Ansökan sker via länk på www.olofstrom.se/lediga-jobb. Bifoga CV och personligt brev.    


Till bemannings- och rekryteringsföretag samt till dig som är försäljare
Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.