Student sökes som mötesbokare till NKV!

Är du student och intresserad av sälj? Trivs du med att skapa nya relationer? Då kan rollen som Mötesbokare vara rätt för dig! I rollen som mötesbokare förväntas du lyfta luren och hitta nya potentiella kunder. Skicka in din ansökan redan idag då urvalet sker löpande!

OM TJÄNSTEN
Vi söker nu en social och driven mötesbokare till NKV's team i Västra skogen, Solna. I rollen som mötesbokare kommer du stötta upp dina kollegor genom att prospektera nya kundrelationer och boka in möten för nuvarande säljare. Du kommer att jobba i ett mindre team och du förväntas vara självständig i din roll. På NKV är det högt i tak och dina personliga egenskaper värderas högt. Du förväntas kunna jobba 1-2 dagar i veckan vid sidan om dina studier. Dina arbetstider i rollen är kontorstider och du har även möjlighet att jobba på distans.

Du erbjuds
- Värdefull arbetslivserfarenhet av säljprocesser
- Ett flexibelt jobb som du kan komplettera med studierna på plats och på distans
- En engagerad konsultchef som kommer stötta och coacha dig i din karriär

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter


* Prospektera och hitta kontaktuppgifter till nya kunder
* Ringa och boka möten
* Bearbeta existerande kundlistor


VI SÖKER DIG SOM
- Studerar på universitet eller högskola, med minst 12 månader kvar av studierna, företrädesvis inom marknadsföring, ekonomi eller liknande inriktning
- Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska

Det är meriterande om du har
- Tidigare jobbat i liknande roller
- Erfarenhet av cold calls eller annan säljerfarenhet

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
- Självgående
- Resultatinriktad
- Kommunikativ

Övrig information


* Start: September
* Omfattning: Deltid, 8 h/vecka
* Arbetstider: Kontorstider 08.00-17.00
* Plats: Västra skogen, Solna med möjlighet till distansarbete hemifrån


Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

INFORMATION OM FÖRETAGET
NKV Kontorsvaror grundades 1975 av Hans Öhman och den första butiken öppnades i Luleå. Idag är NKV en av de ledande kontorsvaruhandlarna i Sverige med cirka 55 anställda. NKVs affärsidé är att förse sina kunder med marknadens bästa produkter avseende kvalitet, värde och service. De söker långsiktiga relationer med sina kunder och kunderna upplever NKV i dagsläget mer som en samarbetsparter snarare än som en leverantör. NKV Kontorsvaror finns på åtta orter med lager och butik i Kiruna, Luleå, Piteå, Umeå, Sundsvall, Östersund, Ludvika och Stockholm. Läs mer här