Studentmedarbetare för bemanning inom vård och omsorg

Du vill något. Det vill vi med! Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet för våra invånare, företag, organisationer och besökare. Vi gör det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen. Här är allt möjligt för dig som vill skapa, förändra, vårda, bygga, vägleda, utvecklas och göra skillnad. För Helsingborg är staden för dig som vill något. Om arbetsplatsen
På vård- och omsorgsförvaltningen arbetar vi med människor. Riktiga människor. Människor som, precis som du, lever livet. Vi är cirka 3000 medarbetare - från undersköterskor, sjuksköterskor och arbetsterapeuter till ekonomer, utredare och biståndshandläggare som på olika sätt bidrar till att stadens äldre och personer med funktionsnedsättning ska kunna leva ett rikt och självständigt liv.

Är du en lösningsfokuserad och serviceinriktad person?

Nu söker vi på Bemanning och rekrytering en studentmedarbetare som vill vara en del av vårat team som bemanningssamordnare. Tillsammans med dina kollegor stöttar du våra verksamheter i vård- och omsorgsförvaltningen genom att tillsätta vikarier på vakanta arbetspass.

Vill du vara med och göra skillnad? Välkommen med din ansökan redan idag!

Arbetsbeskrivning
Enheten för bemanning och rekrytering har i uppdrag att hjälpa och stödja verksamheterna inom Vård- och omsorgsförvaltningen genom att leverera professionell service och ge stöd utifrån ett helhetsperspektiv.

Du kommer att ingå i ett arbetslag om fem personer som innefattar tre bemanningssamordnare och två koordinatorer.

Ditt arbete innebär att du, efter beställning, tillsätter vikarier till verksamhetsområdena LSS och äldreomsorg. Du kommer ha en daglig kontakt med både beställare och timvikarier via telefon och e-post.

Vår verksamhet är igång 365 dagar om året och vi tar dagligen emot ca 100 vikariebeställningar. Detta ställer höga krav på din förmåga att skapa struktur och arbeta med parallella uppgifter samtidigt som du ger god service och har ett professionellt bemötande. 

Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år samt tillgång till en förmånsportal fylld med förmåner och erbjudanden.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en pågående utbildning inom Personal- och arbetslivsfrågor samt har ett genuint intresse för att arbeta med människor och som brinner för service och problemlösning.

Det är viktigt att ditt arbete utförs med eget driv, uthållighet och effektivitet. Du har en förmåga att strukturera ditt arbete och har en tydlighet i din kommunikation. Med tanke på att du kommer vara en nära kontakt till våra verksamheter och timvikarier är det viktigt att du trivs i en roll där service är avgörande. Vidare är du trygg i dig själv och bekväm med att arbeta självständigt och har kontroll i pressade situationer.

För att trivas i rollen behöver du vara bekväm att arbeta med datorn och telefonen som främsta verktyg. Du har lätt för att lära dig nya IT-system.

Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta inom ett serviceyrke.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Löpande urval sker. Tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden löpt ut.

Övrig information
Sista ansökningsdag:  2021-02-14

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning, timanställning

Omfattning: Ca 25 % under våren (varannan helg och en vardag i veckan). Ca 75 % under sommaren (helgarbete förekommer).

Tillträdesdatum: Snarast enligt överenskommelse

Varaktighet: 6 månader, t.o.m 2021-08-31

Antal tjänster: 1

Helsingborgs stad arbetar mot diskriminering och för främjande av alla människors lika rättigheter och möjligheter. Sökande oavsett bakgrund är välkomna att söka till Helsingborgs stad.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare.

Innan möjlig anställning kommer en bakgrundskontroll ske. I de fall där kontroll av utdrag ur belastningsregister är lagstadgat kommer även detta att genomföras.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.

Fackliga företrädare
https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.