OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Katrineholm är en kommun där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Våra cirka 3300 medarbetare gör stor skillnad varje dag, där vi tillsammans arbetar utifrån vår värdegrund RÖTT; respekt, öppenhet, tydlighet och tillit för att skapa de bästa förutsättningarna för våra medborgare. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg.
Katrineholms skolor erbjuder en trygg och utvecklande skolgång med det kreativa och lustfyllda lärandet i fokus. Här får barn och elever förutsättning att utveckla sina talanger och blomstra i sin egen takt.
Inom bildningsförvaltningen har vi förskola, grundskola, gymnasieskola, kulturskola, teknikskola, central barn- och elevhälsa och en mottagningsenhet för nyanlända elever. Tillsammans skapar vi möjligheter att nå visionen ”Läge för liv och lust”.
Inom bildningsförvaltningens samtliga verksamhetsområden arbetar vi mot högt uppsatta verksamhetsmål. Enheten för verksamhetsutveckling arbetar målmedvetet för pedagogisk professions- och kvalitetsutveckling och i samarbete med flera olika professioner och nationella lärosäten. Vi arbetar långsiktigt och systematiskt för att Katrineholms kommun ska ha högsta utbildningskvalitet där lärandet är tillgängligt för varje barn och ungdom.
På vår arbetsplats råder en positiv stämning med god samverkan och utbyte mellan enheter och kollegor som brinner för att göra bildningsförvaltningens verksamheter lite bättre varje dag. Arbetsplatsen är uppdelat på tre enheter och din tjänst har sin placering på enheten för verksamhetsutveckling.
Nu utökar vi enheten med en helt ny tjänst. Du kommer tillsammans med dina kollegor ges möjlighet att utforma och kombinera det nya uppdraget för att matcha befintliga kompetenser i strävan att möta behoven i våra verksamheter på bästa sätt.
Arbetet inom vår enhet syftar till att stödja och kvalitetssäkra bildningsförvaltningens verksamheter avseende professionsutveckling. Vi tillämpar praktiknära utvecklingsarbete som vilar på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. Vi utgår från vårt kontor som ligger centralt i Katrineholm och har flextidsavtal samt möjlighet att arbeta på distans i den mån verksamheten tillåter. Mer om vilka förmåner vi erbjuder dig som anställd finns att läsa om på kommunens hemsida.
ARBETSUPPGIFTER
Uppdraget är uppdelat i två huvudområden där den ena delen består av att samordna studie- och yrkesvägledare (SYV) inom grund- och gymnasieskola. Tillsammans med studie- och yrkesvägledarna och övrig personal ska du utveckla det breda SYV-uppdraget, så att det blir ett gemensamt ansvar som löper som en röd tråd genom hela skolgången.
I den andra delen av uppdraget ska du verka som studie- och yrkesvägledare för unga inom målgruppen för kommunernas aktivitetsansvar (KAA). Det innebär att i samverkan med personal inom KAA, skolor och andra aktörer ge insatser utifrån ungdomarnas individuella behov. Det innebär också att tillsammans med chefer, medarbetare och ungdomar inom KAA utveckla arbetet inom KAA.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har studie- och yrkesvägledarexamen och har yrkeserfarenhet av studie- och yrkesvägledning. Du har ett genuint intresse för ungas livssituation och att möta unga med komplex skolbakgrund. Vidare har du vana av och brinner för att utveckla processer inom utbildningsväsendet.
Det är viktigt att du har dokumenterad erfarenhet av att leda andra i processer eller projekt och det är meriterande om du har en processledar- eller ledarskapsutbildning. Har du har erfarenhet av att arbeta i en målstyrd eller politiskt styrd organisation är det meriterande. Du har god förmåga att uttrycka dig i både tal och skrift på svenska, innehar B-körkort samt är van att dokumentera processer.
Som person är du självgående, strukturerad och trygg i ditt ledarskap och har lätt för att bygga förtroende. Du har förmåga att verka i en mångfacetterad och komplex organisation. Du kan prioritera ditt arbete och har en förmåga att identifiera behov som ännu inte har uppstått i organisationen. Du har ett prestigelöst förhållningssätt och lägger stort värde i ett fungerande samarbete med hela organisationen. Vidare är du intresserad av verksamhetsutveckling och av att leda och utveckla såväl processer som personer. Du har förmågan att skapa engagemang för att på så sätt nå de gemensamt uppsatta målen för både bildningsförvaltningens verksamheter samt kommunens mål i stort.
Vi erbjuder dig ett intressant och meningsfullt arbete där du är med och gör skillnad för våra barns och ungdomars framtid.
ÖVRIGT
Tjänsten tillsätts under förutsättning att de beslut som krävs fattas. Intervjuer kommer att ske löpande under ansökningsperioden.
Katrineholms kommun tillämpar individuell lönesättning. Alla erbjuds en heltidstjänst och vi tillämpar en rökfri arbetstid inom hela organisationen.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).
Varmt välkommen med din ansökan!
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Kontaktpersoner på detta företaget
Tommy Modigh
0150-573 88
Lärarförbunden, nås via kommunens växel
0150-570 00
Anita Hummerdal
0150-48 82 48
Kommunal nås via kommunens växel
0150-570 00
Andreas Wetell
0150-57304
Katarina Hallin
0150-48 82 18
Bitte Larsson
0150-48 82 85
Ann-Sofi Colliander
0150-34 92 90
Lärarförbundet nås via kommunens växel
0150-570 00
Mikael Örning
0150-57431