OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Dnr LiU-2007/00019
LINKÖPINGS UNIVERSITET ledigförklarar en anställning som
Studievägledare
med placering vid Tekniska högskolans fakultetskansli
Allmänt: Tekniska högskolan vid Linköpings universitet ansvarar för grundutbildning, forskning och forskarutbildning kopplat till teknik och naturvetenskap. Tekniska högskolan har ca 9 000 studenter, ca 600 doktorander och 140 professorer.
Fakultetskansliet består av ett 30-tal medarbetare och har som uppdrag att vara ett övergripande administrativt stöd för Tekniska högskolans kärnverksamheter. Kansliet har nära kontakt med institutioner och andra centrala enheter vid Linköpings universitet. Inom kansliet finns bl a utbildningsledare, studievägledare, schemaläggare, informatörer mm.
Arbetsuppgifter: Anställningen innebär att vara studievägledare för utbildningsprogram i Linköping och Norrköping inom programnämnden för elektroteknik, fysik och matematik (EF), vilket innebär tjänstgöring i båda städerna.
Studievägledning syftar till att skapa bättre förutsättningar för den enskildes studier vid högskolan bland annat genom individuella utvecklings- och vägledningssamtal, information om studierna och studiernas upplägg och uppföljning av studieresultat. I uppdraget ingår också att utveckla och genomföra förebyggande åtgärder, ge information om studier till presumtiva studenter samt arbetsledning av deltidsanställda studenter. Studievägledaren har även ansvaret för genomförandet av mottagningen och introduktionen av nya studenter. Handläggning och administration av individuella studentärenden ingår i anställningen.
Som studievägledare vid LiTH ingår du i en grupp av studievägledare som arbetar med fakultetens utbildningar.
Kvalifikationer: Beteendevetenskaplig akademisk examen eller motsvarande kompetens. Arbetslivserfarenhet från vägledning samt erfarenhet från uppdrag gällande individuella samtal i vägledande syfte är meriterande. Du måste ha ett stort intresse för anställningens område, vara kreativ och kunna se utvecklingsmöjligheter i verksamheten samt vara självgående och kunna ta egna initiativ. Andra viktiga egenskaper som krävs är god samarbetsförmåga och lyhördhet, förmåga att uttrycka sig i tal och skrift, noggrannhet samt att kunna arbeta självständigt. Du måste kunna arbeta strukturerat och bibehålla en hög serviceinriktning även under tidpunkter då arbetsbelastningen är högre, som t ex vid terminsstart.
Inom Linköpings universitet vill vi ta vara på de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi ser olikheter inom personalgruppen som något som berikar arbetet och ökar förutsättningarna att nå bra resultat.