Support Second Line till IT bolag i Örebro

Vi söker dig med erfarenhet av service / support till kund inom IT-tjänster i Örebro

Är du en person med goda kunskaper inom IT och teknik som drivs av att ge kunderna den bästa möjliga support? Bra! Då kan du vara den Support till Second Line vi söker till välmående företag i Örebro inom IT-tjänster. Varmt välkommen med din ansökan redan idag!

Ditt anställningserbjudande

Du kommer till en arbetsplats där du arbetar tillsammans med likasinnade kollegor som har ett stort intresse för teknik och att supportera kunderna. Ett lösningsfokuserat gäng som dagligen arbetar med nya utmaningar och nya problem att lösa från dag till dag!

Du tillhör ett dedikerat team om 5 personer på supportenheten där dina främsta arbetsuppgifter är att hjälpa kunder på inkommande samtal med IT-relaterade problem.

Dina arbetsuppgifter

Som supporttekniker kommer du att bl.a. hantera support kring: 

• Lösenordshantering
• Skapa nya konton
• Óminstallationer av olika program

Värt att veta

Tjänsten är placerad i Örebro och uppdraget är på minst 3 månader med chans till förlängning. 

Mer information om företaget kommer givetvis i senare steg av rekryteringsprocessen. Låter rollen intressant i sin helhet bör du absolut söka jobbet, så tar vi dina frågor vid en personlig kontakt!

Våra förväntningar

Vi söker dig som har ett stort intresse för IT och teknik. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och ser att du är serviceinriktad, pedagogisk och drivs av problemlösning och kundnöjdhet! För att lyckats i rollen tror vi även att du har goda kunskaper i Microsoft-miljö och Office 365.

Intresserad?
Detta är ett bemanningsuppdrag vilket innebär att du kommer att bli anställd av oss på TNG IT Digital och arbeta som konsult på plats hos vår kund. Vi sköter hela rekryteringsprocessen på ett fördomsfritt och kompetensbaserat sätt. Är du intresserad av tjänsten, ansök snarast! Urvalet sker löpande och tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdatum. Vänligen sök via vårt ansökningsformulär då vi inte tar emot ansökningar via email. Du söker enkelt med ditt CV eller LinkedIn-profil, och alltid utan personligt brev. Motivera istället kort i ansökningsformuläret varför du söker jobbet. Du kan sedan följa din ansökan live via hemsidan. Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare.