Sveriges bästa traineeprogram inom digitalisering och e-hälsa!

2025 ska Sverige vara bäst i världen på att använda digitaliseringens möjligheter för att nå en god och jämlik hälsa och välfärd. På Inera är vi med och förverkligar den e-hälsovisionen. Med hjälp av smarta digitala lösningar kan verksamheterna effektiviseras och kostnader sänkas. Tjänsterna kan stödja kontakten mellan invånare och regioner – eller kommunverksamheter, samt ge medarbetare i verksamheterna effektiva arbetsverktyg. Idag utvecklar och förvaltar Inera ett flertal digitala tjänster, bland dem 1177 Vårdguiden, arkitektur- och infrastrukturtjänster, kunskap- och verksamhetsstöd. Läs mer om oss och våra tjänster på www.inera.se.

Sveriges bästa traineeprogram inom digitalisering och e-hälsa

Passa på att bli coachad och stöttad på din väg att axla ditt kommande arbetsliv! Vi vill såklart också att du ska utmana oss, våra uppdrag och framtid! På Inera finns nu en unik möjlighet för dig som utbildat dig till systemvetare, civilingenjör, högskoleingenjör eller motsvarande. Vi öppnar dörrarna för dig som har ett intresse av ett meningsfullt och utvecklande uppdrag där du verkligen kan bidra!

Din roll blir att stimulera vår verksamhet med din kunskap, din erfarenhet och dina idéer. Du kommer att få ett eget område att självständigt arbeta med, analysera och utveckla. Här kan du verkligen göra skillnad! Till din hjälp kommer du att ha nyfikna kollegor, tvärstrukturella kontakter inom bolaget, utöver din egen mentor.

Inera är ett företag i förändring och vi gör stor samhällsnytta. Kom och arbeta på ett ledande bolag inom e-hälsa och digitalisering, var med och ta fram nya digitala tjänster för nationell användning. Ta språnget till oss och din egen framtid!

Ett traineeprogram utöver det vanliga!

Du är en person som söker utveckling, du vill utmanas och framförallt så vill du skaffa dig erfarenhet och utöka ditt professionella nätverk. Ta chansen att få jobba i ett företag som är i framkant, få insyn i viktiga samhällsuppdrag och var med och bidra till att vi tar del av ny teknik och kan utveckla våra arbetssätt, processer och metoder. Vi kommer att ge dig ett omväxlande och dynamiskt traineeprogram där du får arbeta praktiskt med ditt område samt ta del av en gedigen erfarenhet inom digitalisering och e-hälsa. Programmet inkluderar viss vidareutbildning samt regelbundna träffar med de andra inom traineeprogrammet. Gruppen kan också komma att få genomföra utrednings- och strategiarbete på uppdrag ifrån Ineras VD och ledningsgrupp.

De områden som du kan söka till är:

Stockholm:

1. Apputveckling, webbutveckling inom 1177
2. Arkitektur, infrastruktur, utveckling inom nationella system
3. Utredningar, IT-strategi, tekniskt skrivande inom ledning och stab
4. Arbete i olika projekt, ex tekniska- eller utvecklingsprojekt

Karlstad:

5. Utveckling och testning av mjukvara för nationella tjänster och system - på Nordic Medtest i Karlstad.

Din bakgrund:

Du har nyligen tagit en akademisk examen (och är godkänd på kandidat eller masternivå) som civilingenjör, systemvetare, informatiker eller annat inom IT-området. Alternativt att du kommer att vara klar innan programmet startar.

Det är viktigt att du har ett stort intresse för exempelvis digitalisering, e-hälsa, identifieringsfrågor, lösningsarkitektur, informatik, system- och apputveckling, utredningar, tekniskt skrivande, processer och ledningssystem. Du är bra på att uttrycka dig i både tal och i skrift och är obehindrad och inspirerande i din presentationsteknik. Du är en person som är nyfiken, drivande, tycker om att arbeta med andra, vill utvecklas, finslipa din kompetens och få erfarenheter som är uttalat konkurrenskraftiga.

Vi ser mycket fram emot din ansökan så att vi tillsammans kan skapa en större samhällsnytta och accelerera digitaliseringen i välfärdssverige. Traineeprogrammet startar den 1 september 2021 och pågår under 11 månader. Du får en visstidsanställning med möjlighet till en tillsvidareanställning efter att programmet avslutats

Vi vill att du nämner i din ansökan vilket område som du är intresserad av (1-5). När vi sedan träffar dig på intervju vill vi att du presenterar ett case, som är viktigt för dig och som är kopplat till det område hos oss som du söker till.

Välkommen till din framtid!

Vid frågor är du välkommen att kontakta:

• Affärsområde 1177 – Sofie Zetterström, 070-315 71 67
• Arkitektur och Infrastruktur – Caroline Hagberg, 072-503 73 19
• Staben – Madeleine Marklund, 072-503 73 16
• Projekt och utveckling – Patrik Gertsson, 076-887 09 71
• Nordic Medtest - Karlstad, Magnus Lindström, 072-551 57 34
• HR-chef Anne Rajala, 070-280 43 83.
• Fackliga frågor (Vision) Susanne Eriksson, 072-517 34 83

Vi undanber oss all hjälp med rekrytering!