Swedec söker regementsförvaltare

Regementsförvaltaren är placerad vid Swedec ledning och ingår i chefsgruppen. Regementsförvaltaren är främste företrädare för specialistofficerare samt för gruppbefälsutbildning, och har till uppgift att företräda förbandschefen med utvecklingen av OR-systemet. 

Regementsförvaltaren är stödjande, rådgivande och handledande åt förbandschefen och medarbetare vid Swedec, varvid regementsförvaltaren:


• Stödjer styrningen av personalförsörjningen avseende specialistofficerare, gruppbefälsutbildning och soldater. 
• Stödjer personalutvecklingen av specialistofficerare, gruppbefäl och soldater.
• Företräder Swedec i specialistofficerfrågor, såväl internt som externt.
• Sammanhåller befordran och validering av specialistofficerare, gruppbefäl och soldater vid förbandet.
• Stödjer med uppföljning och utveckling av studerande vid GU, SOU, HSOU.
• Ingår i förbandets utvecklingsgrupper, personalförsörjnings- och nomineringsnämnder mm. 
• Utveckla regementsförvaltarens roll vid höjd beredskap och insats. 
• Är Swedec professionsföreträdare för sakområdet EOD.

 

Kravprofil

Allmänna krav:


• Fast anställd, kontinuerligt tjänstgörande officer i Försvarsmakten, lägst OR 8/OF 3
• Cirka 25 års väl vitsordad tjänstgöring som yrkesofficer i FM
• Godkänt resultat på de tester som genomförs som en del i antagningsprocessen

Fysiska krav


• Godkända FM baskrav samt tilläggskrav 

Medicinska krav


• Giltig godkänd hälsoundersökning 

Önskvärda kvalifikationer


• Har bred och djup kunskap eller erfarenhet av ammunitions- och minröjning.
• Har kunskap om Försvarsmaktens processer och personalförsörjningssystem
• Har kunskap om FM utbildnings- och rekryteringssystem
• Har erfarenhet av insatser, nationellt som internationellt
• Har lätt för att kommunicera med såväl över-, sido- som underordnade.
• Har hög integritet
• Har stor social kompetens 

Meriterande


• Stabserfarenhet från bataljon, regemente eller högre stab
• Tjänstgöring som lärare eller instruktör vid FM skolor eller centrum

Personliga egenskaper

Du är en god representant för Försvarsmakten, samt ett föredöme både som person och ledare. Du har ett stort förtroende och respekt inom organisationen för såväl din kompetens som för dina personliga egenskaper. Du bygger ditt ledarskap på Försvarsmaktens värdegrund. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Du som söker har dessutom god förståelse för individens roll och behov av utveckling i Försvarsmakten. Du är social, prestigelös, stresstålig och har lätt för att hantera många ärenden samtidigt. Arbetet kräver att du har en mycket god förmåga att arbeta självständigt, och är van att planera, genomföra och slutföra projekt. 

Övrigt


• Tillträde enligt överenskommelse 
• Bifoga CV med relevanta bilagor (utbildningar, betyg, vitsord etc) och ett personligt brev där du motiverar varför du är lämpad för tjänsten 
• Sista ansökningsdag 2021-10-25

Kontaktpersoner

Fredrik Peedu, Chef Swedec 073-363 09 28 och Frida Berglund, HR chef 076-649 21 53

Fackliga representanter Nås via växeln: 0381-180 00

OF Johan Lönnefelt, Saco Marie-Louise Johansson, OFR/S Pär Carlsson och Seko Matz Felix.


Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Totalförsvarets ammunitions- och minröjningscentrum – Swedec är Sveriges kompetenscentrum för nationella och internationella uppgifter inom ammunitions- och minröjning. Vårt huvudsakliga uppdrag är att verka inom totalförsvaret, med fokus på utbildning, utveckling och underrättelser. Läs mer om Swedec här.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv.

Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa
rekryteringsföretag och säljare undanbedes.