Systemadministratör till Utvecklingsenheten

Med hjärta, framtidstro och våra värdeord - engagemang, nyskapande och allas lika värde - arbetar vi tillsammans för att skapa resultat och nå vår vision; Skånes bästa kommun att bo och verka i 2025.

Visste du att nio av tio medarbetare upplever sitt arbete som meningsfullt och känner stolthet över att arbeta i Eslövs kommun?

Utvecklingsenheten är en del av förvaltningen Vård och omsorg. Enhetens ansvarsområden innefattar kvalitet och välfärdsteknologi. Utvecklingsenheten har ett verksamhetsövergripande fokus men driver även frågor som rör hela kommunens verksamhet.

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som systemadministratör kommer du att arbeta med administration, utbildning och utveckling av vårt verksamhetssystem. Detta innebär att supportera och utbilda användare, ta fram lathundar, vara delaktig i projekt men även hantera konfiguration, statistik, loggar, behörigheter och systemdokumentation. Du kommer också att hantera siths-kort och vara NIS-rapportör.

Som systemadministratör kommer du att arbeta mycket med att ge stöd, service och hjälpa till med lösningar i verksamhetssystemet. En stor del i din roll kommer också vara att hålla utbildningar för verksamheterna inom vård och omsorg. Arbetet innebär kontakter och samverkan med kommunens IT-avdelning samt olika systemleverantörer. Du kommer även vara en stor del i det utvecklingsarbete som pågår inom förvaltningen gällande digitalisering och utveckling av processer. Du kommer ha ett nära samarbete med systemförvaltaren som har det övergripande ansvaret för verksamhetssystemet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har eftergymnasial utbildning inom relevant område. Du ska ha goda kunskaper inom IT och framförallt i verksamhetssystemet Procapita/Lifecare. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta som NIS-rapportör. Det är också meriterande om du tidigare arbetat med att ge stöd och service till verksamheter inom vård och omsorg. För tjänsten krävs det att du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.

Du ser möjligheter och drivs av viljan att utveckla och förbättra utifrån verksamhetens behov. Det är också viktigt att du är lösningsorienterad, har god samarbetsförmåga, är noggrann och bra på att organisera och strukturera ditt arbete. Det är av vikt att du är pedagogisk och att du känner dig bekväm med att prata inför grupper. Du har en utpräglad känsla för service samt att du har förmåga att skapa relationer och nätverk både inom och utanför organisationen. Du har förmåga att hantera arbetstoppar och självständigt kunna prioritera när det behövs.

ÖVRIGT
I Eslövs kommuns arbetsgivarerbjudande har vi sammanställt tio goda anledningar till att välja oss som arbetsgivare. Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida; https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma Recruit 0771-693 693.

Inför rekryteringsarbetet har Eslövs kommun tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.