Systemförvaltare

Fastighetsförvaltningen är en av våra sex förvaltningar i Lidingö stad. Hos oss arbetar cirka 60 personer med att hantera och utveckla kommunala fastigheter. Vårt uppdrag är att se till att Lidingö stads verksamheter har de lokaler de behöver, alltifrån skolor, förskolor, idrottsanläggningar och bostäder för livets olika skeden. Våra fastigheter spelar en nyckelroll i Lidingös stadsplanering. Vi äger även bostadsrätter och hanterar externa inhyrningar för våra verksamheter.

Vill du vara med och utveckla vårt arbete kring IT-system inom fastighetsförvaltningen på Lidingö stad? Det är en spännande tid med utvecklingsarbete som nu drar i gång för att förändra våra arbetssätt. Är du en trygg, strukturerad och samarbetsorienterad person med erfarenhet som systemförvaltare i fastighetsbranschen kan detta vara tjänsten för dig.

Vi söker nu en systemförvaltare till förvaltningen som ersättare av vår tidigare systemförvaltare som nu har en roll som verksamhetsutvecklare och systemägare inom förvaltningen. Du kommer bli en viktig kugge i teamet gällande utvecklingsarbetet inom digitalisering och digital transformation för fastighetsnämnden. Förändringen är ett led att i att utveckla förvaltningen framåt och du kommer att ingå i förvaltningens stab lika som vår verksamhetsutvecklare. Rollens innehåll styrs av Lidingö stads modell för systemförvaltning och utförs i direkt samverkan med förvaltningens systemägare/verksamhetsutvecklare men du rapporterar direkt till förvaltningschef.

ARBETSUPPGIFTER
Som systemförvaltare inom Lidingö stad ansvarar du för utförandet gällande systemens funktionalitet samt planerade och beslutade aktiviteter vilket bland annat innebär att samordna aktiviteter med verksamhetsrepresentanter, systemägare, driftansvariga och systemleverantörer. Att samla in och definierar behov från modulansvariga och användare vid vidare- och nyutvecklingsaktiviteter. Initierar och prioriterar det löpande underhållet av systemen samt ger stöd till användare via användarhandböcker och genomföra utbildningar är arbetsuppgifter som även de ingår.

I rollen som systemförvaltare hanteras samtliga förvaltningens system med huvudfokus på LEB, stadens fastighetssystem, men även Pythogras, Vitec, Comborpro samt ett antal till system för bland annat hantering av passerkort och digitala nycklar. Då vi är en mindre förvaltning ingår även ansvaret som systemadministratör i enlighet med Lidingö stads modell för systemförvaltning i rollen som systemförvaltare.


KVALIFIKATIONER
Vi ser gärna att du har relevant högskoleutbildning för befattningen eller flerårig erfarenhet som bedöms likvärdig. Vi ser gärna att du idag arbetar som systemförvaltare eller systemadministratör som brinner för att ta steget till systemförvaltare. Det är meritande om du har erfarenhet som systemförvaltare eller systemadministratör för LEB. För att lyckas i rollen behöver du vara en prestigelös person som trivs med att jobba i team. Samarbete kring problemlösning med kollegor inom förvaltningen är en del av vardagen. Att arbeta enligt en tydlig process, organisera och planera ditt arbete väl kommer naturligt.

I Lidingö stad arbetar vi utifrån värdeorden engagerad, professionell och initiativrik. Vi förväntar oss därmed att du bidrar med engagemang, ett professionellt förhållningssätt och att du tar initiativ för att ständigt utveckla dig och verksamheten.


ÖVRIGT
Staden tillämpar individuell lönesättning. Tillträde enligt överenskommelse. Tjänsten tillsätts löpande.

Välkommen till Lidingö stad! Här kan du njuta av närheten till natur & skärgård med endast 15 minuters avstånd till T-centralen. Vi vill vara en attraktiv arbetsgivare som erbjuder utvecklingsmöjligheter. Vi vill ständigt förbättras och strävar efter att vara en lärande organisation i framkant. Om du delar vår passion för utvecklande ledarskap, ett aktivt medarbetarskap och en inkluderande arbetsplats är det till oss du ska söka för att bli en del av oss i Lidingö stad! Tillsammans kan vi skapa en meningsfull och berikande arbetsmiljö där vi kan växa och göra skillnad tillsammans.

Lidingö stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering så att varje person bedöms utifrån sin kompetens och att vi motverkar diskriminering.

Inför rekryteringsarbetet har Lidingö stad tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.