Systemförvaltare/IT-samordnare sökes till Höörs kommun

Arbetsbeskrivning

Välkommen till Höörs kommun!

Höör ligger mitt i Skåne, med goda tågförbindelser, 16 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1100 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit.

I Höörs kommun fokuserar vi på ledarskap och medarbetarskap. Vi strävar efter att ledarskapet skall vara tydligt, synligt och inspirerande för medarbetarna.

Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och kompetens. Som medarbetare är din insats viktig för att vi ska uppnå målen för verksamheten och leverera hög kvalité. Alla medarbetare ansvarar för att bidra till en god arbetsmiljö och en god arbetstrivsel, genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor. Som anställd i Höörs kommun kan du förvänta dig att bli bemött av dina kollegor med ett professionellt förhållningssätt och god serviceanda. Vårt mål är att varje medarbetare ska känna arbetsglädje, stolthet och lust att lära.

I Höör finns driv och framåtanda. Vi tänker delaktighet för alla, medborgardialog, innovationer och hållbarhet.
Vi söker dig som vill vara med och utveckla socialtjänstens digitalisering. Social sektor använder sig huvudsakligen av verksamhetssystemet Procapita.

Social sektor är ISO certifierad och har under socialnämnden det samlade ansvaret för äldreomsorg, LSS verksamhet, socialpsykiatri, hemsjukvård, rehabilitering, individ- och familjeomsorg och en gemensam stab. Staben har särskilt ansvar för strategiska frågor, övergripande planering, uppföljning och övergripande IT-stöd samt systemförvaltaransvar.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en systemförvaltare/IT-samordnare som ska:
• Du ska ansvara för att samordna förvaltningens behov av IT-stöd och fungera som förvaltningens beställare gentemot kommunens centrala IT-strateg, IT-enhet och systemleverantörer
• Du blir systemförvaltare och ska kunna ge systemstöd. Du arbetar med utveckling och förbättring av verksamhetssystemet utifrån verksamhetens behov.
• Du ska kunna beskriva och godkänna behov och leveranser av IT-stöd (exempelvis upphandlingar, projekt mm)
• Du ska kunna ge stöd och samverka med systemadministratörerna inom de olika verksamhetsområdena.
• Samverka med kommunens IT-organisation för att kunna verkställa IT-planens mål inom givna ramar och direktiv.
• Ansvara för integrationer mellan olika system.
• Du blir systemförvaltare för vårt vikarie- och schemaläggningssystem Time Care.
• Tar årligen fram en förvaltningsplan och ansvarar för tester vid versionsbyten och vid införandet av nya funktioner. (Det omfattar hantering av ärenden kring beställningar, support, leveranstester, lösa incidenter, ansvara för behörighetsadministration, leverantörsstyrning samt hantera systeminställningar utifrån lagar och riktlinjer. Det innebär även viss utbildning, support och användarstöd till verksamheterna).


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med adekvat eftergymnasial utbildning eller motsvarande erfarenhet. Du ska ha erfarenhet av att arbeta med verksamhetssystemet Procapita eller liknande verksamhetssystem. Det är en merit om du har erfarenhet av schemaläggningssystem. Det är meriterande om du har kunskap och erfarenhet av att driva projekt inom systemförvaltning. Du har erfarenhet av kommunal socialtjänst eller annan offentlig verksamhet. Det är också viktigt att du som person har god samarbetsförmåga, är noggrann och bra på att organisera och strukturera ditt arbete.
Det är viktigt att du är pedagogisk och har en utpräglad känsla för service samt har erfarenhet av att utbilda inom IT.
Det är också meriterande om du har ledarerfarenhet samt erfarenhet av att skriva förfrågningsunderlag.
Du bör ha förmåga att hantera arbetstoppar och självständigt kunna prioritera när det behövs.


ÖVRIGT
Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk.

Vi tillämpar löpande urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.

Till annonsförsäljare och rekryteringsföretag:
Vi undanber oss vänligen direktkontakt med försäljare av ytterligare jobbannonser samt rekryteringsföretag.


Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid.

Kontaktpersoner på detta företaget

Monica Dahl
0413-28340
Fackliga företrädare nås via kommunens växel
0413-28000
Annika Mellberg
0413-288 00
Annika Atterlid
0143-28810
Annelie Elofsson-Nilsson (FSA)
0413-28844
Socialchef Monica Dahl
0413-28340
Enhetschef Monica Malmqvist-Andersson
0413-284 32(0733-538 432)
Gruppledare Helena Johansson
0413-284 14(0733-538 414)
Helene Persson, Vision
0413-28418(0733-538 418)
June Haldeborg, SSR
0413-284 28(0733-538 425)

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Höörs kommun, Social sektor HÖÖR
  • 1 plats
  • Tillsvidare
  • Heltid
  • Enligt avtal.
  • Heltid. Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträde snarast eller efter överenskommelse.
  • Publicerat: 17 februari 2017

Besöksadress

Södergatan 28 24321 HÖÖR
None

Postadress

None
HÖÖR, 24321

Liknande jobb


22 november 2024

Teknisk projektledare/Produktägare

Teknisk projektledare/Produktägare

22 november 2024