Systemspecialist för personalsystem

Kriminalvården är en del av rättsväsendet och vi ansvarar för häkten, anstalter, frivård och transporter. Vi arbetar för att göra samhället säkrare och tryggare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln.

Tjänsten är placerad på Kriminalvårdens servicecenter (KSC) vid Sektionen för utveckling och effektivisering. KSC stödjer myndigheten inom personal- och ekonomiadministrativa tjänster samt fungerar som supportfunktion och växelfunktion. Målet med KSC är att minska administration för chefer och klientnära personal genom en blandning av centralisering och utökat stöd.

ARBETSUPPGIFTER
Som systemspecialist har du kunskap om system och processer inom området personal. Du är intresserad av att kvalitetssäkra och utveckla system likväl som löpande arbete inom förvaltning och support inom systemrelaterade arbetsuppgifter.

Kriminalvården använder systemet Heroma och arbetar enligt förvaltningsmodellen Pm3. Du kommer ingå i en grupp med verksamhetsspecialister som arbetar mot uppsatta mål i förvaltningsplanen samt delta i arbetet med framtida utvecklingsplaner.

Som systemspecialist driver du utvecklingsarbeten för systemet i syfte att uppnå en effektivare hantering för användarna. Du driver, planerar och dokumenterar hur uppdrag ska genomföras ur ett systemtekniskt perspektiv. Du deltar i kravställning mot systemleverantören samt i arbetet med att testa och kvalitetssäkra ny funktionalitet/nya versioner i Heroma. Förutom att driva utvecklingsarbeten ingår även löpande förvaltning och stöd i systemet samt 3:e linjens support till verksamheten. Som systemspecialist kommer du arbeta både självständigt och I grupp.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som arbetar bra med andra, men som har mod att agera efter sin egen övertygelse. I ditt arbete tar du initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Du förblir motiverad och effektiv trots bakslag. Du kan arbeta med komplexa frågor och lösa komplicerade problem.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Krav
• Akademisk examen alternativt annan utbildning i kombination med erfarenheten som bedöms relevant.
• Erfarenhet av systemförvaltning.
• Erfarenhet av personaladministrativa system.
• Erfarenhet av lönearbete.
• Erfarenhet av att tolka kollektivavtal.
• Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska.

Meriterande
• Erfarenhet av serviceinriktad stödverksamhet.
• Erfarenhet av Heroma.
• Erfarenhet av lönearbete.
• Erfarenhet av SQL.
• Erfarenhet av planerande och genomförande av tester.

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du behöver vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund.

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.