OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vill du bli en av oss?
Vilka är vi
JobTech Development är en enhet inom Arbetsförmedlingen som erbjuder öppna APIer och open source-lösningar till de som, tillsammans med oss vill arbeta för en förbättrad arbetsmarknad.
Vi är organiserade i autonoma team, vilket innebär att varje team är självstyrande och där medlemmarna själva bestämmer över hur de ska arbeta, vilka förutsättningar som krävs för att allas kompetens bäst ska tas tillvara och hur arbetet kan göras mest effektivt. Vi sitter utspridda över landet men har täta kontakter digitalt.
I våra självstyrande team får alla ta ansvar, vilket skapar engagemang och drivkraft. Ur detta engagemang uppstår ett lärande som främjar utveckling och innovation. Det självstyrande teamet har med andra ord förutsättningar att nå längre än vad traditionella team klarar av. Och medarbetarna har roligare under tiden.
Är du nyfiken på hur vi arbetar?
Allt vi gör är fri programvara och finns tillgängligt i våra publika git-repon som till exempel: https://gitlab.com/arbetsformedlingen
Vem söker vi
Vi i DevOps teamet (Team Calamari) söker nu en senior utvecklare med erfarenhet av automatisering och CI/CD. Vårt teams huvudsakliga uppdrag är att skapa förutsättningar för enhetens utvecklingsteam att lyckas med sina leveranser men vi ansvarar även för egna leveranser t ex data.jobtechdev.se och automatisk insamling av annonser för publicering på platsbanken.
Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. Vi söker därför dig som kan jobba i en platt organisation där du får stora frihetsgrader men där det också ställs höga krav på att kunna ta eget ansvar. Du har en personlig mognad, hög samarbets- och kommunikationsförmåga. Du har också ett driv, engagemang, är prestigelös och resultatfokuserad.
Grundläggande krav för tjänsten
- Utveckla/Bygga Automatiseringslösningar
- Git Versionskontroll
- Docker/Openshift/Kubernetes/Podman
- Linux
- Byggpipelines: Tekton och CI/CD-pipelines
- Nexus
- God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift i Svenska och Engelska
Övriga meriter
- Ett eller flera: Bash/Python/Clojure/Shell/Java/JavaScript/Perl/Make
- Terraform/Helm/Ansible
- OpenSearch
- Postgres/MySQL
- Säkerhetsarbete t ex inom cybersäkerhet eller informationssäkerhet
- Agila arbetsmetoder
Det är också meriterande om du bidragit till ”Open source”-projekt och har intresse för arbetsmarknadsfrågor.
Vad erbjuder vi
Vår enhet har ett stort fokus på öppenhet och samhällsnytta så du kommer att bidra till Open source och öppna data. Du har möjlighet att använda en del av din arbetstid varje år till att vidareutbilda dig och kan lära dig den senaste tekniken.
Arbetsförmedlingen erbjuder en attraktiv arbetsplats som utmärks av strävan att vara fri från diskriminering och ge lika möjligheter för alla. Vi välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnicitet, religion, funktionsvariation, sexuell läggning och ålder. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår hemsida http://www.arbetsformedlingen.se.
Tjänsten
Tjänsten är en tillsvidareanställning och omfattar heltidstjänstgöring som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Placeringsområde: Enligt överenskommelse.
Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår hemsida www.arbetsformedlingen.se och www.jobtechdev.se
Ansökan
Välkommen med din ansökan märkt med diarienummer Af-2022/0097 7702. Klicka på knappen ansök nedan, bifoga personligt brev och CV.
Sista ansökningsdag är 21-11-2022. Intervjuer kan komma att ske löpande.
På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen
Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.
Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.