Talent Acquisition & Employer Branding specialist

Vi undviker gärna klassiska klyschor som att du ska hålla massa bollar i luften och vara spindeln i nätet. Men om du älskar att träffa nya människor och skapa nätverk, har ett intresse för tech-branschen, gillar att arbeta med employer branding, ta egna initiativ och trivs att arbeta med stor frihet – då ska du fortsätta läsa!
Om rollen
Vi söker nu vår nästa stjärna och kollega inom rekrytering och Employer Branding! För rätt person är detta en fantastiskt rolig och utmanande roll där du får möjligheten att både utvecklas inom TA & employer branding. Du kommer att arbeta nära våra konsultchefer och bli en del av ett fantastiskt team! Ansvaret för rekrytering ligger på våra konsultchefer, i rollen kommer du att vara med och stötta cheferna i att hitta och skapa kontakt med potentiella kandidater och hantera talent pipelines. Det är en bred roll där stor tyngd ligger på proaktivt och kontinuerligt search-arbete av kandidater samt att du kommer vara med och driva våra employer branding projekt som t.ex. planera rekryteringsevent, utveckla vår närvaro på sociala medier, stötta cheferna i planeringen av våra interna events så som resor och lokala aktiviteter.
Exempel på arbetsuppgifter
Stöttar och samarbetar med chefer i frågor rörande rekrytering med fokus på inflöde av kandidater
Arbetar löpande med sourcing och talent pipelines, med hjälp av bl.a. LinkedIn Recruiter
Utforma och publicera rekryteringsannonser
Driva Employer Branding-projekt


Är du den vi söker?
Vi ser gärna att du har något års erfarenhet av search och rekrytering, gärna inom IT/Tech. Det är även meriterande med erfarenhet inom administrativt arbete, service eller försäljning.
Vi tror att Linkedin kommer vara ett viktigt verktyg i din jakt på talanger, och att du har stor erfarenhet av Linkedin Recruiter. Men det är du som är proffset och fritt fram för andra kreativa lösningar för att nå dina mål. Du har studerat på universitet/högskola och gärna med inriktning Personalvetare, Beteendevetare eller Marknadsföring / Kommunikation. Du har goda kommunikationsfärdigheter, både i svenska och engelska. Som person är du öppen, framåt, kreativ och positiv. Sist men inte minst, vi vill att du skall fortsätta att utvecklas och ha kul på jobbet!
Vad erbjuder vi?
Stora möjligheter att sätta och utveckla ramverket för din egen roll
Frihet att arbeta arbeta hemifrån även om vi gärna ser att du sitter tillsammans med oss på vårat härliga kontor i hjärtat av Lindholmen Siencepark.
Förmånligt avtal för tjänstepension, förmånscykel, generöst friskvårdsbidrag och stora möjligheter till kompetensutveckling.
Ett riktigt gott gäng kollegor som älskar att göra saker tillsammans och strävar efter en bra mix av jobb och fritid.

Vilka är vi?
Sigma Industry West Group består av oss: Sigma Embedded Engineering, Sigma Energy & Marine och Sigma Industry West. Vi har vissa gemensamma kunder och åtaganden samtidigt som större delen av verksamheten bedrivs inom respektive bolag. Idag är vi ca 300 medarbetare och arbetar främst i Västsverige, men har även verksamhet i Norge samt USA. Vi är en del av Sigma gruppen som är Sveriges största privatägda konsultgrupp.
Vårt långsiktiga mål är inte att vara störst till antal anställda eller omsättning – utan snarare bäst på det vi gör, det vill säga Embedded utveckling. Vi har ingen produkt eller tjänst som vi säljer, utan våra resurser utgörs av människor. Därför är grundförutsättningen för att vi ska nå vårt mål att vi skapar en grym arbetsplats där vi trivs, utvecklas och har kul. Vi vill att alla medarbetare ska känna sig som en del av vår familj. Vi vill inte växa snabbt, utan smart. Med omtanke om vår omvärld och människorna runtomkring oss.
Kärnan i vårt företag är vår företagskultur, och det är något vi är stolta över. Att skapa den arbetsplats som vi själva vill jobba på är vår högsta prioritet och alla uppmuntras att delta i processen att utveckla den.
Låter detta som en roll och arbetsgivare för dig? Då ser vi fram emot din ansökan!