Talent Acquisition Partner

Tänk om du kunde gå till jobbet och bidra till en hållbar framtid? Vill du utvecklas brett inom rekrytering och employer branding? Som Talent Acquisition Partner på BillerudKorsnäs är det precis vad du får möjligheten att göra.
När du börjar hos oss blir du en viktig pusselbit i vårt härliga People Development team och kommer få chansen att utvecklas snabbt i ett internationellt företag.
Beskrivning av tjänsten
Som specialist inom search & rekrytering kommer du spela en central roll i vårt arbete med att säkerställa företagets talangförsörjning. Du kommer samarbete med chefer över hela organisationen och leda rekryteringsprojekt från start till slut – lokalt, centralt och globalt. Förutom att vara en viktig partner till koncernens chefer kommer du även ansvara för initiativ inom employer branding så som event, samarbeten och kampanjer.
Som Talent Acquisition Partner kommer du att:
Ansvara för en effektiv och professionell rekryteringsprocess genom att planera, driva och genomföra rekryteringsprocessen i alla steg; uppstart, annonsering, search, nätverkande, urval, intervjuer, tester (Assessio) och referenstagning.
Aktivt arbeta för att identifiera, kontakta och attrahera både aktiva och passiva kandidater i relevanta kanaler.
Kontinuerligt bygga relationer och nätverk av potentiella framtida kandidater för att säkerställa en kandidatpool.
Leda och/eller delta vid Employer Branding aktiviteter


Tjänsten är ett vikariat under en föräldraledighet med start så snart som möjligt och cirka 12 månader framåt med stor chans till förlängning för rätt person. Du kommer att vara baserad i Solna och vara en del av ett internationellt HR-team.
Kvalifikationer
En akademisk examen inom HR, beteendevetenskap, ekonomi eller motsvarande
Några års erfarenhet av rekrytering. Vi ser gärna att du arbetat brett med rekrytering av olika tjänster och till olika funktioner då det är vardagen hos oss.
Du är skicklig på search. Du vet hur man identifierar och attraherar personer med hjälp av exempelvis LinkedIn, nätverkande och tips.
Svenska och engelska i både tal och skrift behärskar du obehindrat.
Det är ett plus om du har erfarenhet av att arbeta med testverktyg och är certifierad via Assessio
Det är meriterande om du har erfarenhet av employer branding



Personliga egenskaper
Du är en driven person som har förmågan att bygga relationer både internt och externt. I din roll trivs du med att arbeta självständigt och i team för att nå resultat. Det är viktigt att du har ett strukturerat arbetssätt och en drivkraft att kontinuerligt lära dig mer om företaget och dess omvärld för att attrahera och hitta rätt framtida medarbetare.
Varför oss?
En möjlighet att bidra till en mer hållbar framtid
Möjlighet att arbeta hemifrån 2 dagar i veckan
Utveckling- och karriärmöjligheter
Balans mellan jobb och privatliv
Tjänstepension och en rad olika förmåner



BillerudKorsnäs är en arbetsgivare som uppmuntrar mångfald och strävar alltid efter att skapa en inkluderande miljö för alla anställda och kandidater. Vi använder rekryteringtester som en del av vår urvalsprocess.
Kontakta oss
Om du vill veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Jimmy Hayashi (Director People Development), 0703945535 eller jimmy.hayashi@billerudkorsnas.com
Ansökningsinformation
Välkommen med din ansökan senast 2022-05-10.