Talent Aquisition Specialist till Novare Bemanning, Stockholm

Novare Bemanning erbjuder bemanningstjänster till offentlig och privat sektor. Vi vill bygga ett nytänkade bolag med fokus på att få kandidater, kunder och konsulter att förstå, utveckla och formulera sina behov av efterfrågan. Genom oss ska man få relevant och tydlig guidning oavsett om du är arbetssökande, redan anställd konsult eller uppdragsgivare.
Novare Koncernen är ett av sveriges ledande HR Service företag som genomför årligen ca 600 rekryteringar per år samt många bemannings och interimsuppdrag. Novare har funnits i 20 år och startades av investor. 2015 köpte personalen ut företaget från Investor och ägs idag av nyckelpersoner inom personalen.


Vill du hjälpa kandidater till nästa roll? Vill du bygga samarbeten med uppdragsgivare genom att hjälpa dem med rätt kompetens? Se hit! Vi söker nu en Talent Aquisition Specialist till Novare Bemanning i Stockholm.
 
Novare Bemanning är ett nytänkande bemanningsföretag med fokus på att få kandidater, kunder och konsulter att förstå, utveckla och formulera sina behov av efterfrågan - vi vill göra det lättare för kandidater och uppdragsgivare att mötas! Vi hjälper våra kandidater med karrriärrådgivning, intervjuträning och riktad marknadsföring av deras profil. Hos oss får du arbeta i ett vänligt och drivet team med stort fokus på utveckling, delatighet och arbetsglädje.
Låter detta som en möjlighet för dig? Då är du varmt välkommen med din ansökan!
 
Om tjänsten
 
Novare är en stolt och godkänd leverantör av det statliga ramavtalet i Sverige. Det betyder att vi ständigt får in tjänster från myndigheter inom rad olika kompetensområden. Vi har även uppdragsgivare och samarbeten inom det privata och kommunala näringslivet. På Novare bemanning hjälper vi dessa kunder med rätt bemanning och kompetens.  Här ansvarar du för hela rekryteringsprocessen av konsulter, från start till mål.
 
Du kommer arbeta i ett vänligt och drivet team med stort fokus på utveckling, delatighet och arbetsglädje. Vi sitter i fina och ljusa lokaler på Blasieholmen, centrala Stockholm. Novare bemanning har en tydlig ambition och är inne i en expansiv fas just nu.
 
 
Dina arbetsuppgifter
 

• Arbeta med att utveckla och växa Novare Bemannings kandidatnätverk inom utvalda kandidatgrupper.
• Ta kravprofil via digitala möten eller på plats hos kund.
• Skapa plan för attrahera rätt kanddiater till uppdrag via annonsering och sökning i Novares nätverk.
• Gå igenom urval och genomföra telefonavstämningar.
• Boka och genomför intervjuer med fokus på matchning av uppdrag, karriärrådgivning och intervjuträning.
• Presentera kandidat till kund genom mail, telefon samt anbudsformulär via upphandlingssystem.
• Förbereda kandidat för intervju hos kund med hjälp av uppdragsbeskrivning och kundpresentation.
• Ha löpande kontakt med beställare både innan och efter kandidatintervju hos kund.
• Marknadsföring av Novare Bemannings linkedIn-sida.
 
Rätt kandidat har
 

• Minst 1-års erfarenhet på heltid inom rekrytering.
• Gärna med examen inom beteendevetenskap eller närliggande.
• Vi ser gärna att rätt kandidat har erfarenhet av tillsättningar av konsulter.
• Erfarenhet av digital marknadsföring och med en vilja att utveckla och bidra till Novare Bemannings digitala marknadsföring!
 
 
Vi söker dig som är
 

• Målmedveten - En förutsättning för att göra det ”lilla extra” då vi konkurrerar i en tävlingsinriktad bransch.
• Uthållig - Förståelse för att tålamod i slutändan kommer att ge resultat.
• Utvecklingsfokuserad - En drivkraft i att alltid vilja utvecklas i sin roll samtidigt som du vill vara med och bidra till andras utveckling genom en aktiv feedbackkultur.
• Vänlig - Genom att visa empati och att alltid ge ett gott bemötande, både internt och externt, skapar vi tillsammans en trygg miljö att blomstra och trivas i. 
• Passionerad- Innefattar ett stort intresse för dina arbetsuppgifter och för branschen i stort. När du är glad och gillar det du gör kommer andra att vilja arbeta tillsammans med dig.
 
 
 
 
 
Ansökan
 
Då urval sker löpande kan tjänsten komma till att bli tillsatt innan utgående datum. Var därför beredd med din ansökan redan nu.
Varmt välkommen! Sista ansökan 24/10.
 
Notera att vi tyvärr inte tar emot ansökningar via mail med anledning av GDPR. Om du däremot har frågor eller funderingar kring tjänsten så får du gärna kontakta Martin Hellberg på martin.hellberg@novare.se
 
Hoppas vi ses!