Talent Manager

Om företaget
Arctic Business är Sveriges nordligaste företagsinkubator, rankad som en av världens främsta, vi har ett nära samarbete med universitet. Att arbeta med start-ups, teknologi och nya idéer är vår vardag.

I vårt ekosystem hittar du entreprenörer som bygger sin verksamhet på den senaste tekniken. Vi stödjer start-ups att växa i sin verksamhet, bygga sitt team och attrahera investeringar i olika skeden, för att göra dem till lönsamma aktörer på en internationell marknad.

Vi har stöttat över 150 företag och arbetar alltid med cirka 25 start-ups vid varje given tidpunkt. Nu söker vi en Talent Manager till vår verksamhet.


Dina arbetsuppgifter
Här kommer norra- Sveriges kanske coolaste HR-tjänst. Tänk dig att bygga högpresterande team, arbeta med headhunting, teknik och start-ups! Känns detta spännande? Då kan rollen vara perfekt för dig! Vi söker en ny kollega som ansvarar för att stärka vårt People & Culture-team på Arctic Business Incubator.

Vår nya Talent Manager kommer att stödja alla våra startup-företag i att hitta och rekrytera nya talanger till deras ständigt växande bolag och team samt arbeta med ledningsgrupperna i de olika bolagen inom Artic Business Incubator. Vi tror att du har gjort något liknande tidigare t.ex. som chef, projektledare eller rekryterare (gärna inom tech. Vi tror att du har arbetat med att genomföra hela rekryteringsprocesser inklusive att hålla dialog med kandidater och kunden under hela processen.

Vi söker en kollega som tycker om att interagera med nya människor och som vill vara delaktig i en organisation som kännetecknas av snabb tillväxt och mångfald av individer med varierande bakgrund och kompetens. Vi ser att du är serviceinriktad och trivs med att representera och presentera oss vid olika evenemang (t.ex. på universitet, mässor etc.)

Du kommer att arbeta ensam i din roll men har härliga kompetenta kollegor i din närhet. För oss är det viktigt att du kan arbeta självständigt och driva rekryteringsprocesserna framåt. En annan del av arbetsuppgifterna är att arbeta nära vårt marknadsförings- och kommunikationsteam för att nå ut till våra kandidater. Eftersom du kommer att arbeta med start-ups från olika branscher kommer tjänsterna som du rekryterar till vara allt från sälj till CTO i snabbt växande bolag i vår start-ups portfölj.

Din dag kommer att se ut så här;
Arbeta med startup-bolagen (VD / ledning) för att identifiera aktuella vakanser inom företaget. Använda din expertis och kunskap om hur de kan bygga diversifierade och högpresterande team.

Göra kravprofiler som matchar kundens behov och uppdrag.
En av dina arbetsuppgifter är att leta talanger via olika evenemang och även genom digitala kanaler och verktyg. Du äger hela processen från intervju till att kandidaten blir anställa hos våra start-up bolag.

Ta den första dialogen med kandidater, hålla intervjuer, referenstagning och råda interna intressenter baserat på dina resultat i rekryteringsprocessen.
Du deltar också i olika små och stora evenemang (t.ex. träffa studentorganisation) och presenterar Arctic Business Incubator och våra start-up bolag.

Arbeta med marknadsföringspersonal för att planera och genomföra våra evenemang (ofta delade evenemang inriktade på att attrahera entreprenörer/innovatörer och för att attrahera talanger).

I denna roll är du en viktig ambassadör för Arctic Business Incubator och alla våra nystartade företag. Det är viktigt att du förstår vilken inverkan du har på alla kandidater du pratar med och träffar. Du kommer att delta i relevanta interna möten och bidra med dina input och expertis.
Ett par gånger i veckan deltar och representerar du Arctic Business Incubator i möten med studenter, andra nätverksevent och besöker andra Arctic Business-kontor (Skellefteå, Luleå, Piteå).

Varför Arctic Business Incubartor?
Du är på väg att söka mer än ett jobb. Så varför vår verksamhet?
Du får möjligheten att arbeta med framtida entreprenörer och hjälpa norra Sverige att växa genom att ge bra förutsättningar till våra start-ups.


Din profil
Talent manager är en bred roll där du får möjlighet att rekrytera en mängd olika roller som exempelvis marknadsförare, utvecklare och olika säljroller.

Din profil

För att bli framgångsrik i denna roll behöver du;
• Vara intresserad av ny teknik och nystartade företag
• Gärna ha tidigare erfarenhet som chef, kanske till och med i start-up kontext
• Vara bekväm och engagerad i att tala offentligt och representera Arctic Business Incubator
• Ha en serviceinriktad attityd och hantera alla kandidatdialoger med respekt för individen
• På ett pedagogiskt och tydligt sätt presentera en roll för en kandidat
• Vara bekant med arbetslagstiftning och relaterade lagar
• Ha kunskaper i både svenska och engelska (skriftligt / verbalt). Vi verkar i en internationell miljö
• Ha universitetsexamen

Följande erfarenheter är meriterande men inte obligatoriska:
• Internationellt arbete
• Ledningsgrupps- eller styrelsearbete



Ansökan
Placeringsort är på ett av Arctic Business Incubator -kontor i Skellefteå eller Piteå och du kommer att rapportera till vår VD Jens.

Vi tillämpar löpande urval, så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag!

I denna rekryteringsprocess kommer vi att samarbeta med Clockwork Rekrytering. Om du har några frågor om rollen, kontakta John Bergmark, telefon: 0733 -512782 eller john.bergmark@clwork.se. Vi ser fram emot din ansökan!