Team Manager

Är inspiration och relationer grunden i din ledarstil?

Nu söker vi dig som vill leda ett av våra team i en roll där du är en viktig pusselbit för att våra konsulter ska kunna leverera bra lösningar av hög kvalitet till våra kunder. Trivs du i en föränderlig miljö där du har möjlighet att påverka dina medarbetare och affärsutvecklingen så kan detta vara rollen för dig!

Låter det spännande? Fortsätt läsa och skicka in din ansökan redan idag!

Rollen

Rollen som Team Manager är en dynamisk och omväxlande roll där du ihop med övriga Team Managers och avdelningschef ansvarar för att leda och utveckla avdelningen. Vi vet att det är våra medarbetare som kan göra den verkliga skillnaden för vår och våra kunders verksamhet. En stor del av din roll kommer därför handla om att inspirera, motivera och coacha dina medarbetare till att leverera strålande resultat hos våra kunder.

I rollen ingår även ett stort kundfokus där du skapar långsiktiga relationer och bidrar till affärsutvecklingen inom avdelningen.

Du kommer bl.a. ansvara för:

- Medarbetarsamtal och lönesättning

- Rekrytering av nya medarbetare till ditt team

- Affärsutveckling hos befintliga och nya kunder

- Projektleda strategiska projekt både internt och externt

- Budget- och resultatuppföljning

Vem är du?

Du är duktig på att bygga samt förvalta relationer och har enkelt för att skapa förtroende hos andra. Med hjälp av en god kommunikativ förmåga och en inspirerande ledarstil skapar du stort engagemang hos dina medarbetare. Då vi agerar i både nationella och internationella miljöer vill vi att du behärskar svenska och engelska flytande, i både tal och skrift.

För att lyckas i rollen behöver du vara intresserad av att förbättra medarbetare och avdelningen. Det är även positivt om du har erfarenhet av att jobba med sälj och/eller affärsutveckling då detta kommer vara en del av ditt arbete.

Med andra ord behöver du vara orädd, nyfiken, öppen för förändring och kommunikativ. Du har tidigare erfarenhet av ledarroller och att hantera kundrelationer. Har du dessutom kunskap om området produktinformation är det meriterande.

Vilka är vi?

Avdelningen består av drygt 35 medarbetare och jobbar med både svenska och internationella kunder med bas i huvudsak i västra Sverige. I teamet ingår bland annat tekniska kommunikatörer, informationsarkitekter, Information Management-konsulter och uppdragsledare. Idag är medarbetarna uppdelade på två team men tack vare en stark tillväxt är behovet nu att skapa ett tredje team.

Semcon är teknikbolaget som sätter människan före tekniken. Vi utgår alltid från slutanvändarens behov och beteenden när vi utvecklar produkter och tjänster. Det är så vi gör skillnad på riktigt runt om i världen - varje dag. För oss är inspiration grunden i allt vi gör. Vi är övertygade om att inspirerade medarbetare som har kul på jobbet vidgar sina perspektiv och presterar som allra bäst.

Vad erbjuder vi?

Being people who put people first” - ett tydligt sätt för oss på Semcon att förhålla oss till våra medarbetare.

Hos oss får du en flexibel arbetsplats där du kan arbeta från vårt härliga kontor på Lindholmen med utsikt över Göteborgs hamninlopp, men även utrymme att arbeta remote. Vi brinner för gemenskap och utveckling och erbjuder våra medarbetare utbildningar inom våra expertområden samt tillgång till vår lärandeplattform LEAP som har ett brett utbud av digitala kurser. Vi anordnar kontinuerligt aktiviteter så som after works, spelkvällar och föreläsningar inom olika aktuella ämnen. Vi har en positiv och social arbetsmiljö vilket visar sig i våra medarbetarundersökningar, det är vi mycket stolta över!