Team Manager till Arlanda

Att det är människorna som skapar Hertz framgång är ingen hemlighet. Bilarna är grunden i vår verksamhet, men det är medarbetarnas engagemang, kunskap och omtanke som gör oss till det marknadsledande hyrbilsföretaget vi är. Om du vill vara en del av ett familjärt bolag där mobilitetslösningar, socialt ansvarstagande, engagemang för människor och omvärld ligger högt på agendan – så kanske detta är nästa steg för dig!

Vår uthyrningsstation på Arlanda söker nu en serviceinriktad och engagerad ledare i form av en Team Manager med huvudansvar för vårt garage som säkerställer att våra bilar är redo att överträffa kunders förväntningar. Något som är en mycket viktig faktor för stationens framgång. Rollen som Team Manager är varierande och du arbetar intensivt för att garagets team har rätt kompetens och förutsättningar att lyckas nå de uppsatta målen. Du ansvarar för att säkerställa att verksamheten i garaget är effektivt planerad och organiserad så att våra fordon är rätt planerad, tvättade och iordninggjorda och att det är en attraktiv arbetsplats och en god arbetsmiljö. 


Du arbetar tätt ihop med stationschefen och tillsammans skapar ni förutsättningar för hög kundupplevelse och en trivsam och engagerande arbetsmiljö. Det är av största vikt att de olika teamen med olika arbetsuppgifter arbetar som ett stort stafettlag och att det dagliga arbetet präglas av tätt samarbete och VI-känsla. Något som du och stationschefen tillsammans arbeterar tätt med för att säkra. Utöver detta består dina huvudsakliga ansvarsområden av följande: 


• Ansvara för dagliga arbetet och utvecklingen av garaget och dess uppdrag
• Planera och organisera den kort- och långsiktiga verksamheten
• Skapa ett bra arbetsklimat med engagerade medansvariga
• Säkerställa att lag- och miljökrav följs och efterlevs
• Utveckling av det operativa arbetet med bilvård mm men även att aktivit delta i detta
• Ta fram och vidareutveckla verksamhetsspecifika rutiner
• Agera ansvarig Stationschef vid dennes frånvaro

Du är en stark ledare och har en viktig roll i att påverka såväl medansvariga som kunder till att bli ambassadörer för vårt företag och varumärke.


Är du vår nästa Team Manager?

För att trivas i denna roll bör du vara prestigelös, modig, våga utmana gamla arbetssätt och gilla den koordinerande rollen för att få verksamheten och bilflödet att flyta på. Du bör ha ett par års ledarerfarenhet med personalansvar, där du bl.a. arbetat med kompetensförsörjning, bemanning, schemaläggning, budgetansvar och utveckling av personal. Du vill utvecklas och växa tillsammans med dina medansvariga och vet att tillit bygger teamet. Du behöver gilla ett högt tempo och se det som en rolig utmaning att få ihop logistiken och hitta bästa flödet tillsammans med ditt team.

Dina personliga kompetenser:


• Du har en förmåga att initiera och driva förändringar
• Du känner dig trygg i ett värdebaserat ledarskap
• Du är positiv, drivande och trygg
• Du är bra på att samarbeta, skapa förtroende och delegera
• Du är mycket närvarande som ledare och brinner för att skapa resultat

Din erfarenhet:


• Du är van att arbeta målinriktat och att leverera resultat i en föränderlig värld och ha ägarskap för budget mm
• Erfarenhet av att arbeta som ledare med personalansvar och vara ett operativt stöd. 
• Vana i att leda i förändring 
• Tidigare erfarenhet av att arbete med logistik eller bilvård/skadehantering är ett plust

Som ledare är du trygg i din ledarroll, kommunikativ och har ett coachande sätt som utvecklar din personal. Du drivs av att utveckla och utmana ditt team, verksamheten samt brinner för ett utvecklande ledarskap och företagskultur. Du är organiserad, beslutsmässig och arbetar målmedvetet med kunden i fokus. Utöver service kännetecknas vår värdegrund av trygghet, glädje och respekt där vi gärna ser att du delar detta synsätt med oss. Du förstår den starka kopplingen mellan medansvariga, kundupplevelse och lönsamhet. På Hertz värderar och tror vi på gemenskapen till att uppnå ett mål tillsammans, varav din laganda är viktig för oss.

Ett krav för tjänsten är B-körkort samt att du behärskar svenska och engelska väl, såväl i tal som skrift. Är du dessutom intresserad av bilar så tror vi att du kanske kommer älska denna rollen ännu mer

Det här är Hertz 💛

Hertz är ett familjärt företag med det gula hjärtat i allt vi gör. Vi har ett stort samhällsengagemang och vill göra gott på riktigt varav vi bland annat stöttar flertalet organisationer runtom i landet (Stockholm Pride, Maskrosbarn, Childhood & Röda Korset för att nämna några).

För oss är det viktigt att vår organisation ska återspegla samhället, våra kunder och är övertygade om att mångfald på arbetsplatsen stärker konkurrenskraften samt ökar vår interna kollektiva kompetens. Hos oss kallas och är alla våra anställda Medansvariga med möjlighet att ta ansvar och påverka både sin utveckling och i viss mån arbetssituation.

Förutom en spännande roll att utvecklas i samt härliga kollegor att arbeta tillsammans med erbjuder vi:
- En arbetsplats präglad av servicekultur
- Utvecklande ledarskap kännetecknat av respekt
- Stora möjligheter att påverka och utveckla vår kundupplevelse
- Snabbrörlig organisation med stora utvecklingsmöjligheter

Vi arbetar aktivt med att internt utbilda dig som ny men lägger också stor vikt vid att du ska kunna utvecklas och växa i bolaget. Som anställd hos oss har du en rad förmåner så som Friskvårdsbidrag, Pension, Tjänstebil, Personalrabatt på hyrbil samt att vi är kopplade till Benefits (Söderberg & Partners) för att nämna några delar. Vi på Hertz är kopplade till Unionen samt Transports kollektivavtal.

För oss är flexibilitet gentemot våra kunder mycket viktig, varav arbetstiderna kan komma att variera. Vi hanterar ansökningar löpande och tjänster kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen, så tveka inte med att skicka in din ansökan redan idag!

Observera att bakgrundskontroller görs på slutkandidater.

Hertz möter människors behov av rörelse med smarta mobilitetslösningar. Vi drivs av omtanke för våra kunder, människor och omvärlden.