Teamchef Hemgårdens HVB

Division Social omsorg har det yttersta ansvaret för barn, ungdomar, vuxna och äldre som behöver stöd. Vårt arbete spelar en stor roll i många människors liv. Våra arbetsinsatser gör att samhället fungerar. Vi arbetar för att ha en helhetssyn där vi tar hänsyn till människors hela livssituation och i all verksamhet ska individens perspektiv beaktas.

Division Social Omsorg driver HVB-hem för ensamkommande flyktingbarn i åldrarna 14–21 år. Våra boenden har plats för 6 till 25 ungdomar som söker asyl eller har fått uppehållstillstånd i Sverige. Vi håller nu på med att förstärka arbetet kring de ensamkommande barn som kommunen har ansvar för och som är placerade i vårt eget HVB, Hemgården. HVB-hemmet består av en vårdkedja om tre steg, med asylboende, PUT-boende och utslussverksamhet.

ARBETSUPPGIFTER
För att säkerställa att verksamheten ska ge varje ungdom bästa möjliga förutsättningar under tiden för sin placering rekryterar vi nu teamchefer.
Som teamchef är du underställd enhetschefen och ansvarar för det operativa arbetet inom ansvarsområdet, vilket innebär att du har stort ansvar för de barn och ungdomar som är placerade i respektive boende. Du ska tydliggöra mål och fastställda ramar, samt har ansvar för att målen verkställs i det dagliga arbetet. Du har budget- och personalansvar och delegerade arbetsmiljöuppgifter. Det ingår att handleda och vägleda medarbetare i ditt uppdrag, samt som ledare vara förebild för en öppen och tydlig kommunikation.
Tillsammans med ledningen ansvarar du för att utveckla verksamheten och säkerställa att den drivs på ett rättssäkert sätt. Arbetet ska bedrivas utifrån de lagar och styrdokument som rör verksamheten och alltid med individens behov av stöd och service i centrum.
Du kommer att ha ett nära samarbete med övriga teamchefer, med enhetschef, handläggare för myndighetsutövningen, med skolan, gode män med flera. Personalgruppen som du ska leda består av integrationspedagoger.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har socionomexamen eller motsvarande, väl vitsordad erfarenhet av arbetsledning samt behandlingsarbete på HVB eller i öppenvård. Som person är du kreativ, empatisk, engagerad, flexibel och lösningsorienterad. Samarbetsförmåga och intresse av att utveckla arbetet är självklara egenskaper. Du behöver ha god kännedom om socialtjänstlagen, LVU och asyllagstiftning samt vara erkänt duktig på att uttrycka dig i tal och skrift, samt datavana. Det är bra om du har kunskap om systematiskt arbetsmiljöarbete.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Körkort erfordras.
Intervjuer görs fortlöpande under ansökningstiden.
Erfarenhet krävs.


ÖVRIGT
Vid kusten en timme från Stockholm ligger Nyköping. En modern och snabbt växande kommun med god service. Här är avstånden mindre, naturen närmare och livet lite enklare.

Att arbeta i Nyköpings kommun innebär att bli del av en ambitiös organisation i en spännande tillväxtfas. Bland annat planeras Sveriges första höghastighetsjärnväg - Ostlänken. Ett arbete som kommer påverka vår region positivt under många år framöver, både när det handlar om fler arbetstillfällen och god medborgarservice.

Inom Nyköpings kommun arbetar ca 4 000 personer och vår breda organisation med många yrkesgrupper ger dig goda utvecklingsmöjligheter. Här finns många av samhällets viktigaste jobb. Du som väljer att arbeta hos oss kan därför vara säker på att få engagera dig i meningsfulla arbetsuppgifter. Här är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Välkommen till en arbetsplats där möjligheterna växer.

Om du önskar stöd i programmet Offentliga Jobb vänligen ring supporttelefon 0771-704 704.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.