Teamchef Non-Food

En stor och viktig del av vår affärsmodell är att erbjuda kunderna något nytt varje vecka. Våra Non-Food erbjudanden bidrar i synnerhet till detta där vi är unika på den svenska marknaden med vår modell. Vi söker nu en person som kan leda det erfarna teamet och vidareutveckla strategin av denna kategori.
Om Lidl
Ta chansen att arbeta för en Top Employer 2021 certifierad arbetsgivare. Vi är en av de största kedjorna inom dagligvaruhandeln med tusentals butiker runt om i Europa. Vi öppnade våra första butiker i Sverige under 2003 och har sedan dess ständigt utmanat de etablerade kedjorna och sänkt matpriserna. Varje vecka väljer hundratusentals svenskar att handla smart när de går till någon av våra över 200 butiker runt om i Sverige. Vårt nya huvudkontor ligger i Barkarbystaden, Stockholm.
Din roll
Som teamchef för Non-Food leder du ett team av 6 personer som består av 3 produktmanager, 2 planerare och en assistent.
Så här ser dina dagliga arbetsuppgifter ut:
Du leder och utvecklar medarbetare i det dagliga arbetet och följer upp deras utveckling på ett systematiskt sätt
Du planerar, optimerar och följer upp nyckeltalen och strategin för kategorin Non-Food (omsättning, marginal och kostnader)
Du presenterar strategier och resultat av kategorin till ledningsgruppen och vårt internationella huvudkontor i Tyskland
Du koordinerar med andra avdelningar såsom de övriga teamen på kampanjavdelningen, marknad och varuförsörjning



Non-Food teamet är uppdelat i de två områden, produkt och planering.
Produktmanager köper in artiklar via vårt internationella huvudkontor (4 gånger/år) och förhandlar artiklar med nationella leverantörer i Sverige. De arbetar med marknads- och omvärldsbevakning i samband med prissättning samt genomför försäljningsanalyser och försöker alltid att kunna erbjuda våra kunder rätt produkt till rätt pris.
Planerare arbetar med att detaljplanera kampanjveckor och har ett tätt samarbete med marknadsavdelningen för att säkerställa att artiklarna presenteras i media på bästa sätt. De beslutar kort tid innan försäljningsstart om rätt antal artiklar för att nå våra omsättningsmål. Tillsammans med försäljning bestämmer de hur produkterna ska presenteras i butiker samt planera in prisåtgärder.
Din profil
Vi söker en driven och ambitiös ledare med en god analytisk förmåga, som är tydlig och säker i sin kommunikation, har lätt för att samarbeta och är bra på att presentera sina idéer för andra. Du har sedan tidigare erfarenhet av att leda och fördela arbete och du har god kännedom inom dagligvaruhandeln. Du har en akademisk examen och goda kunskaper i Officepaketet. Du behärskar svenska och engelska väl. Kunskap i tyska är mycket meriterande.
Vi erbjuder
För oss är det viktigt att våra medarbetare trivs - på alla sätt. Vi erbjuder därför ett arbete i en miljö som karaktäriseras av våra värdeord: engagemang, ansvar, smart och tillsammans. Vi är måna om att stödja och uppmuntra våra medarbetare i deras utveckling. Det är därför glädjande för oss att vi kan erbjuda goda utvecklingsmöjligheter inom Lidl-gruppen, både i Sverige och internationellt. Tjänsten är en tillsvidareanställning med inledande provanställning och tillträde enligt överenskommelse.
Som anställd på Lidl omfattas du av kollektivavtal för tjänstemän mellan Svensk Handel och Unionen/Akademikerförbunden. Vid fackliga frågor kontakta Unionens lokala fackklubb via e-postadressen; unionenklubb_hk@lidl.se
Har vi väckt ditt intresse?
Vi hoppas det i alla fall! Du är varmt välkommen att söka tjänsten genom att fylla i formuläret och bifoga cv samt personligt brev via länken ”Sök nu”. Obs! Vi tar endast emot ansökningar som inkommer via denna länk. Denna rekrytering sker med löpande urval, varför vi gärna ser att du skickar din ansökan snarast, dock senast den 27/1 2022. Som en del av rekryteringsprocessen kommer tester skickas ut till din mail. I många av våra rekryteringsprocesser genomför vi en bakgrundskontroll på slutkandidat innan anställning kan bli aktuell. Här kan du läsa mer om hur en bakgrundskontroll går till: Vanliga frågor och svar om bakgrundskontroller. Har du frågor om tjänsten eller ansökningsprocessen, vänligen kontakta Rekryteringsteamet på mail: jobbhk@lidl.se.
Välkommen med din ansökan!