Teamchefer HVB-hem ensamkommande barn och ungdomar

Teamchefer till HVB-verksamhet för ensamkommande flyktingbarn och ungdomar

2-3 tjänster.
Tillsvidare. Heltid.

Socialförvaltningen är organiserad i fyra verksamhetsområden som ger stöd till familjer och enskilda. Vi arbetar bland annat med ekonomiskt bistånd, insatser för barn, unga och vuxna, öppenvårdsinsatser och integration.

Område Integration består av två enheter, Integrationsservice och Ung integration, med totalt cirka 60 medarbetare.
Integrationsservice ansvarar för mottagande av vuxna och familjer och Ung integration ansvarar för mottagande av ensamkommande asylsökande barn och ungdomar mellan 14-18 år. Kommunen har idag
fyra boenden för ensamkommande barn och ungdomar men detta kan komma att utökas. Våra boenden är för både pojkar och flickor, både asylsökande och för ungdomar som fått uppehållstillstånd. Vi arbetar utifrån ett salutogent förhållningssätt.

Arbetsuppgifter
Du kommer att ha personal-, arbetsmiljö-, ekonomi- och verksamhetsansvar för det HVB hem som du blir placerad vid.

Externa kontakter har du i samarbete och samverkan med god man, särskilt förordnad vårdnadshavare, socialtjänst, skola, föreningsliv, sjukvård och Integrationsservice.
Du ingår i Område integrations ledningsgrupp och medverkar i områdes långsiktiga utvecklingsarbete.

Kvalifikationer
Du har akademisk examen med adekvat inriktning. Din utbildning stämmer överens med Inspektionen för vård och omsorg:s bedömining av dig som föreståndare.
Du är väl förtrogen med lagar, förordningar och föreskrifter inom verksamhetsområdet. Du har erfarenhet av arbete som chef och ledare, inklusive ekonomi- och personalansvar. Det är meriterande om du har kompetens inom socialt arbete och inom integrationsområdet.
Du är resultat- och målinriktad samt drivande i utvecklingsarbete och du är tydlig och strukturerad. För att trivas i tjänsten är det viktigt att du är en trygg ledare som tar självständiga beslut och skapar verksamhetsstruktur.
Ett gott bemötande samt mycket god förmåga till samverkan och kommunikation är av stor betydelse.

Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet.

B-körkort är ett krav.

För anställning krävs uppvisande ur belastnings- och misstankeregistret.

Bifoga CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Uppvisande av detta blir aktuellt vid eventuell intervju.
Kontaktpersoner
Ulrika Nyberg områdeschef Integration 072-529 92 57
Hanna Kardefeldt Tf Områdeschef under sommaren 072-547 37 16
Maria Stenlund facklig representant Vision 063-14 32 31
Helene Bjärtå facklig representant Akademikarförbundet SSR 072-223 04 53

Inför rekryteringsarbetet har Östersunds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare.