Teamledare el

Vi söker en rutinerad teamledare med el-kompetens till underhållsteamet för Ångermanälven och Indalsälven! Som teamledare kommer du att ha en nyckelroll i det operativa underhållet av Vattenfall Vattenkrafts anläggningar i Ångermanälven och Indalsälven.
El-teamet består idag av fyra tekniker och en teamledare som utgår från Näsåker, Sollefteå och Bispgården. Vi arbetar med förebyggande och avhjälpande el-tekniskt underhåll samt vissa projekt vid vattenkraftsanläggningar längs Ångermanälven och Indalsälven. Vi kan vid behov även arbeta i andra älvdalar.
När vi utför vårt arbete så sker det i samarbete med vattenkraftens produktionsgrupper, mekaniker, elingenjörer, olika entreprenörer och projektledare. Som teamledare kommer du att skapa förutsättningar för ett planerat och effektivt el-underhåll i nära dialog med ditt team. Här kommer exempel på ansvar och arbetsuppgifter:
Arbetsledning och resursplanering, arbeta med planerings- och underhållssystem
Planera framtida uppdrag, göra inköp och beställningar
Ekonomiskt och administrativt arbete, budgetansvar för tilldelade arbetsordrar
Systematiskt arbetsmiljöarbete, samordna och säkerställa att rutiner och riktlinjer följs
Uppföljning av genomförda uppdrag, avvikelserapportering och orderhantering
Elkonstruktion och dokumentation.



Din bakgrund
Du har gymnasial eller eftergymnasial utbildning inom exempelvis el, elkraft eller styr- och reglerteknik. Utöver det har du ett brett tekniskt intresse och erfarenhet av att arbeta med el-teknik i en samordnande/ledande roll. Det är meriterande om du har arbetat med underhåll och/eller projekt vid vattenkraftanläggningar.
Som kollega är du positiv, initiativtagande och motiverad av att ta ansvar i en ledande roll. Du inger förtroende, är strukturerad och arbetar proaktivt. Det är viktigt med god IT-vana, för denna tjänst bör du ha erfarenhet av att arbeta med planerings- och underhållssystem, konstruktion, dokumentation och någon form av inköp. Du talar och skriver både svenska och engelska. B-körkort är ett krav då resor ingår i tjänsten.
Placeringsort
Näsåker, Sollefteå eller Bispgården
Kontaktpersoner
För frågor om tjänsten, kontakta rekryterande chefer Christer Sundberg (Näsåker, Sollefteå), 0730-455 869 eller Petter Halvarsson (Bispgården), 070-392 64 83.
Fackliga företrädare är Anneli Jönsson Ledarna, Samuel Jernlif Unionen, Magnus Nilsson Akademikerna och Anders Karlström SEKO. Alla nås via Vattenfalls växel, 08-739 50 00.
Var med oss och led vägen mot förändring
För att förverkliga målet om ett fossilfritt liv behöver vi ta vara på olika perspektiv, erfarenheter och färdigheter. Vi behöver tänkare, skapare, utvecklare, problemlösare och en lång rad andra roller med en sak gemensamt - att du bidrar med din unika talang och frigör just dina superkrafter i teamet. Vi arbetar mot vårt gemensamma mål i en förstklassig arbetsmiljö där alla ska få känna sig jämlika och inkluderade.
Välkommen med din ansökan via vår annons på Vattenfalls karriärsidor senast den 10 november, 2022.
Vi ser fram emot din ansökan!
Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könsidentitet och könsuttryck, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsförutsättning.
Vattenfall Vattenkraft är en del av Sveriges samhällskritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är tjänsten du söker säkerhetsklassad kommer, i enlighet med säkerhetsskyddslagen, registerkontroll och säkerhetsintervju genomföras innan anställning.
Vattenfall Vattenkraft ansvarar för Vattenfalls 90 vattenkraftverk och ca 300 dammar i Norden. Vi är ca 500 medarbetare i Sverige och Finland med huvudkontor i Luleå. Vattenkraftens förnybara elproduktion är en förutsättning för att skapa ett klimatsmart och fossilfritt samhälle där vi spelar en viktig roll som möjliggörare för framtidens hållbara energisystem. Vår produktion motsvarar ca 25 % av Sveriges totala elbehov. För att leverera hög tillgänglighet i vår produktion behöver vi ständigt utmana oss själva, utveckla våra arbetssätt och ta tillvara digitala möjligheter. Du blir en viktig del i det arbetet!