Teamledare med portföljledaransvar

Jordbruksverket är en av Jönköpingsregionens största IT-arbetsgivare. På utvecklings- och digitaliseringsavdelningen samarbetar över 200 personer i olika roller för att lösa både verksamhetens och våra kunders behov av moderna och effektiva IT-lösningar. Inom avdelningens väggar ryms storskalig systemutveckling på flera plattformar samt drift, förvaltning och support.

Vi arbetar aktivt och långsiktigt med att se till att våra medarbetare trivs på jobbet och kan utvecklas med oss! Vi erbjuder en god arbetsmiljö med generösa förmåner, bland annat friskvårdsbidrag, friskvårdstid och upp till 35 semesterdagar. Vi erbjuder också flexibel arbetstid och möjligheten att jobba mobilt i en stor del av våra anställningar.

Läs mer om hur det är att arbeta på Jordbruksverket på vår webbplats: www.jordbruksverket.se/jobbahososs

ARBETSUPPGIFTER
Jordbruksverkets utvecklingsinitiativ samlas i portföljer för att möjliggöra en effektiv styrning. Portföljerna består av agila team och projekt som i huvudsak arbetar med systemutveckling av webtjänster i JAVA. Vi söker nu en teamledare med portföljledaransvar till IT-arkitekturenheten.

Enheten har idag 17 medarbetare och konsulter som arbetar i olika projekt och team i portföljen. Utöver enhetens resurser arbetar många medarbetare från verksamheten i stödjande roller och bidrar framförallt med expertkunskap och kravställning.

I din roll som teamledare coachar och stöttar du teamet och ger dem förutsättningar att lösa sina uppgifter. Fokus för teamets arbete är Jordbruksverkets integrationsplattform samt vissa starkt integrationsberoende system. Du ansvarar för beläggningsplanering och att teamet har den bemanning och kompetens som behövs för att lösa uppgifterna i backloggen och förmedlar behov och avvikelser till enhetschef.

Som portföljledare är du ansvarig för planering av portföljens utvecklingsinsatser. Du leder arbetet genom portföljens projekt- och teamledare som i sin tur operativt leder portföljens olika utvecklings- och förvaltningsinitiativ. I rollen ingår även att vara kontaktperson mot berörda underleverantörer. Du ingår i portföljstyrningens förvaltning och förväntas bidra i att ständigt förbättra styrningsmodellen. Portföljen styrs av Portföljforum där du är fördragande.

Utöver dina huvuduppgifter kommer du leda olika typer av projekt och uppdrag i och utanför portföljen, det kan även bli aktuellt att ingå i referens- och styrgrupper.

KVALIFIKATIONER
För att lyckas i rollen underhåller du en god relation med intressenter utanför avdelningen samt jobbar nära enhetschefen så väl som projekt- och teamledare i portföljen. Du är van att hantera målkonflikter och har förmågan att se helheten och agerar långsiktigt. Du samordnar och presenterar på ett kommunikativt sätt olika alternativ för planering för att möta förändrade krav på portföljen. Det är viktigt att du i rollen kan förstå medarbetarperspektivet samtidigt som du är drivande i att nå uppsatta mål.

Du har akademisk utbildning eller har förvärvat motsvarande kompetens genom flerårig erfarenhet av liknande arbetsuppgifter. Du har en djupgående IT-förståelse och projektledningskunskap. Meriterande om du har erfarenhet som förvaltningsledare samt av integrationer.

Du är en naturlig ledare med stor personlig mognad och god förmåga att se helhetsperspektivet. Som ledare är du coachande och du skapar engagemang och delaktighet men är också handlingskraftig och tydlig i din kommunikation. Som teamledare för ett av flera samverkande team krävs det att du har förmåga att se helhetsperspektivet och samarbeta med många olika roller och kompetenser. Du tror på det agila arbetssättet och leder gärna förändringsarbete.
Vårt arbetsspråk är svenska och därför behöver du behärska svenska språket väl i tal och skrift.

ÖVRIGT
Placeringsort är Jönköping med möjlighet att arbeta delar av arbetstiden på distans.

För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald. Vi tillämpar normalt 6 månaders provanställning.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi vill därför inte bli kontaktade av annonsförsäljare eller rekryteringsföretag.