Teamledare till ansökningsenhet 3 i Malmö

Migrationsverket är det naturliga navet för migrationen till Sverige. Varje år tar vi emot många tusen ansökningar från människor som vill arbeta, besöka, bo eller söka skydd i Sverige. Vi vill underlätta rörligheten över gränser genom god service och en snabb och rättssäker handläggning.

Migrationsverket är en arbetsplats som präglas av respekt för människan. Vi strävar efter att ingen ska bli diskriminerad och att alla ska ges lika möjligheter.

Vi söker en teamledare till ansökningsenhet 3 i Malmö. Har du den personlighet och professionella kapacitet vi söker? Då erbjuder vi ett rikt och ansvarsfullt arbetsliv med många karriärvägar.

Vad du kan förvänta dig
Som medarbetare på Migrationsverket kan du förvänta dig ett givande arbete i en dynamisk miljö som präglas av ett fokus på ständiga förbättringar, samarbete och respekt för människan. Du erbjuds även en gedigen introduktion och goda möjligheter till fortlöpande kompetensutveckling.

Arbetsuppgifter
Din huvudsakliga uppgift som teamledare är det operativa ledningsarbetet vilket innebär fördelning, samordning, uppföljning samt coachning i det dagliga arbetet för medarbetarna i teamet. Du ger medarbetarna förutsättningar och stöd så att verksamhetens mål avseende hög kvalité i beslutsfattandet och korta handläggningstider kan upprätthållas. Du fördelar både ärenden som andra arbetsuppgifter i teamet och är drivande i det kontinuerliga förbättringsarbetet avseende metod och arbetssätt.

Du har en daglig dialog och återkoppling om verksamhetens resultat, målsättning och resursfördelning inom teamet och till enhetschefen.

Vad vi förväntar oss
Vi förväntar oss att du är en god representant för Migrationsverket och har ett respektfullt bemötande såväl internt som externt. Du deltar aktivt i vårt förbättringsarbete och visar engagemang för vårt uppdrag och dina arbetsuppgifter. Du står även för Migrationsverkets värdeord: tydlighet, empati och mod.

Kvalifikationer
Du har akademisk utbildning med juridisk-, samhällsvetenskaplig-, eller beteendevetenskaplig inriktning eller annan utbildning i kombination med för befattningen relevant arbetslivserfarenhet. Om du har ledarskapsutbildning ses detta som särskilt meriterande. Vidare har du erfarenhet av att leda och utveckla grupper eller individer, varav det är meriterande om denna erfarenhet är från en sammanhängande tidsperiod på minst 6 månader. Meriterande är även om du har erfarenhet av att leda, styra, fördela och följa upp arbete, gärna med ett coachande fokus i ett teambaserat arbetssätt. Om du har erfarenhet av förvaltningsrättslig ärendehantering eller arbete i offentlig verksamhet är detta också meriterande. Vidare har du stort intresse och motivation för tjänsten.

Kunskaper om hur Leanbaserat arbetssätt fungerar samt kunskaper i samtals- och utredningsmetodik är meriterande. Vidare har du god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska samt har goda kunskaper i Officepaketet.

Personliga kompetenser
Som person är du trygg, stabil och har god självinsikt samt ser relationer i sitt rätta perspektiv. Du skiljer på det personliga och professionella samt förhåller dig på ett sätt som är anpassat till situationen. Du har god samarbetsförmåga och är initiativtagande. Du leder, motiverar och förser andra med befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål. Du har förmåga att samordna grupper samt skapar engagemang och delaktighet. Du styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och ser möjligheterna i förändringar. Därtill är du pedagogisk och anpassar ditt sätt att förmedla budskapet till mottagaren. Du har även en god förmåga att fatta snabba beslut och agera utifrån dessa samt visar omdöme under tidspress.

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning
Kontorsarbetstider
Individuell lönesättning
Placering: Malmö
Tillträde för befattningen: Omgående

Vill du veta mer
Vid frågor gällande rekryteringsprocessen mejla migrationsverket@academicwork.se. Vill du veta mer om befattningen och arbetsuppgifterna kontaktar enhetschef, Veronica Öhrnvik, veronica.ohrvik@migrationsverket.se.

Ansökan
Välkommen med din ansökan och meritförteckning senast den 2017-02-05.Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.


I denna rekrytering kan vi komma att använda arbetspsykologiska tester och/eller arbetsprover som en del i processen.

Migrationsverket avböjer vänligt men bestämt alla samtal från försäljare av rekryteringstjänster och annonser.

I samband med att du registrerar din ansökan, kommer du att få svara på ett antal frågor. Det är viktigt att du fyller i frågorna så utförligt du kan och inte endast hänvisar till CV och personligt brev. Registrerade ansökningar med uteblivna eller ofullständiga svar beaktas inte i lika stor utsträckning som utförliga svar.