Teamledare till Förvarsenheten

Migrationsverket är det naturliga navet för migrationen till Sverige. Varje år tar vi emot många tusen ansökningar från människor som vill arbeta, besöka, bo eller söka skydd i Sverige. Vi vill underlätta rörligheten över gränser genom god service och en snabb och rättssäker handläggning.

Migrationsverket är en arbetsplats som präglas av respekt för människan. Vi strävar efter att ingen ska bli diskriminerad och att alla ska ges lika möjligheter.

Vi söker nu teamledare till Förvarsenheten i Flen. Har du den personliga kompetens och professionella kapacitet vi söker? Då erbjuder vi ett rikt och ansvarsfullt yrkesliv med många karriärvägar.

Vad du kan förvänta dig
Som medarbetare på Migrationsverket kan du förvänta dig ett givande arbete i en dynamisk miljö som präglas av ett fokus på ständiga förbättringar, samarbete och respekt för människan. Du erbjuds även en gedigen introduktion och goda möjligheter till fortlöpande kompetensutveckling.

Arbetsuppgifter
Din huvudsakliga uppgift som teamledare är det operativa ledningsarbetet. Vilket innebär fördelning, samordning, uppföljning samt coachning i det dagliga arbetet för medarbetarna i teamet. Du ger medarbetarna förutsättningar och stöd så att verksamhetens mål avseende hög kvalité i beslutsfattandet och korta handläggningstider kan upprätthållas. Du fördelar ärenden samt andra arbetsuppgifter i teamet och är drivande i det kontinuerliga förbättringsarbetet avseende metod och arbetssätt.

Du har en daglig dialog och återkoppling om verksamhetens resultat, målsättning och resursfördelning inom teamet och till enhetschefen.

Vad vi förväntar oss 
Vi förväntar oss att du är en god representant för Migrationsverket och har ett respektfullt bemötande såväl internt som externt. Du deltar aktivt i vårt förbättringsarbete och visar engagemang för vårt uppdrag och dina arbetsuppgifter. Du står även för Migrationsverkets värdeord: tydlighet, empati och mod.

Kvalifikationer 
Du har en akademisk utbildning med juridisk- samhälls- eller beteendevetenskaplig inriktning eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer lämplig för befattningen. Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda och utveckla grupper eller individer i någon form, gärna med ett coachande fokus i ett teambaserat arbetssätt. Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda, styra, fördela och följa upp medarbetares arbete, samt har erfarenhet av arbete i ledande position på en låst institution. Om du har erfarenhet av förvaltningsrättslig ärendehantering samt arbete i offentlig verksamhet är detta även meriterande.

Att ha genomgått en ledarskapsutbildning samt kunskaper i samtals- och utredningsmetodik är meriterande. Vidare har du god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska samt har goda kunskaper i Officepaketet. B-körkort är ett krav. Vidare har du intresse och motivation för tjänsten.

Personliga kompetenser 
Som person leder, motiverar och förser du andra med befogenheter för att effektivt nå gemensamma mål. Du samordnar grupper och blir en referenspunkt för andra. Att skapa engagemang och delaktighet efterfrågas. Du ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Som person förstår du din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Vidare planerar, organiserar och prioriterar du arbetet på ett effektivt sätt, samt sätter upp och håller tidsramar. Du har även god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar. Du anpassar sättet att förmedla ditt budskap till mottagaren.

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning

Arbetstid: Schemalagd arbetstid

Placering: Flen

Tillträde för befattningen: Enligt överenskommelse

Vi tillämpar individuell lönesättning

Vill du veta mer
Om du har frågor gällande rekryteringsprocessen kan du mejla till migrationsverket@academicwork.se. Vill du veta mer om befattningen och arbetsuppgifterna kontaktar du enhetschef, Klas Larsson på e-mail adress: klas.larsson@migrationsverket.se 

Ansökan 
Välkommen med din ansökan och meritförteckning senast måndag 27 mars. 


I denna rekrytering kan vi komma att använda arbetspsykologiska tester och/eller arbetsprover som en del i processen.

Migrationsverket avböjer vänligt men bestämt alla samtal från försäljare av rekryteringstjänster och annonser.

I samband med att du registrerar din ansökan, kommer du att få svara på ett antal frågor. Det är viktigt att du fyller i frågorna så utförligt du kan och inte endast hänvisar till CV och personligt brev. Registrerade ansökningar med uteblivna eller ofullständiga svar beaktas inte i lika stor utsträckning som utförliga svar.