Teamledare till IT-avdelningen

Teamledare till IT-avdelningen

Arbetsbeskrivning

Är du en erfaren teamledare som vill arbeta i en professionell miljö? Vill vara med och leda utvecklingen av moderna IT-lösningar till rättsväsendet?

Vad innebär arbetet?
För oss är det viktigt med ett agilt arbetssätt där teamarbete är nyckeln till att lyckas med både samhällsnytta och verksamhetsnytta.

Vi har flera agila team som tillsammans utvecklar och förvaltar systemstöd till domstolarnas kärnverksamhet inom mål- och ärendehantering. Teamen gör tillsammans täta leveranser av både ny funktionalitet och tekniska förbättringar i en miljö som präglas av samverkan och hög grad av automatisering. Du kommer att leda ett av dessa team med många erfarna och kompetenta medarbetare och konsulter.

Det betyder att du kan få ta ansvar och även arbeta med att:

- Leda agilt team i vidareutveckling och nyutveckling. Ditt bidrag är att skapa förutsättningar för att teamet utvecklas och lyckas med sina leveranser.
- Utifrån behov, erfarenhet och möjlighet bidrar du även i andra delar av teamets arbete t.ex. med krav, test och systemutveckling.
- Samordna arbete inom teamet och hantera beroenden till andra delar av verksamheten. Facilitera arbetsmöten och workshops.

Du kommer även att bidra med din kompetens i en eller flera av våra kompetensgrupper för att utveckla vår avdelning framåt.

Förutom att du jobbar tillsammans med övriga teamledare så kommer du att arbeta i nära samarbete med flera andra funktioner och roller såsom leveransansvarig, förvaltningsledare och produktområdesledning. 

Vem söker vi?
Du har ett antal års erfarenhet inom ledarskap och teamledning. För dig är det självklart med samarbete och att bygga goda relationer.

Du har högskoleutbildning med inriktning mot IT eller motsvarande kunskaper.

Du har erfarenheter av agila metoder. Det är meriterande om du har erfarenhet från arbete med krav, test, arkitektur eller andra roller inom systemutveckling och erfarenhet från förvaltningsledning.

Du tycker om att bygga team där alla får en möjlighet att utvecklas och där du bidrar till en bra stämning i teamet.

För att lyckas i din roll så behöver du vara strukturerad, ha helhetssyn och gilla digitalisering. Du ser möjligheterna framför problemen. Du vill vara med och leda och ta ansvar tillsammans med andra för att vi ska utvecklas och lyckas.

Vi erbjuder dig
Domstolsverket är i en stark utvecklingsfas med fokus på digitalisering, interna arbetsprocesser och fortsatt utveckling av moderna arbetssätt.

Vi erbjuder en miljö som präglas av en hög tilltro till våra medarbetare och att varje person tar stort ansvar för sitt jobb. För oss är medarbetarna vår största tillgång!

Vilka är vi?
Domstolsverkets IT-avdelning har drygt 100 medarbetare och är hjärtat i 80 domstolars digitalisering. Vi underlättar vardagen för cirka 7 400 IT-användare i Sveriges domstolar och bidrar på så sätt till rättstrygghet och demokrati för landets invånare. Varje dag.

Tillsammans med andra närliggande myndigheter spelar Sveriges Domstolar också en viktig roll i digitaliseringen av informationsflödet inom hela rättsväsendet.

Hos oss jobbar alla med ständiga förbättringar och bidrar till arbetsglädje. Vi är en arbetsplats med fina resultat i den årliga medarbetarundersökningen och här finns stora möjligheter till kompetensutveckling.

Domstolsverkets moderna huvudkontor finns mitt i expansiva Jönköping och har lokalkontor i Stockholm, Göteborg, Umeå och Malmö. På myndigheten arbetar cirka 400 personer.

Besök oss gärna på www.domstol.se och läs mer om, och hur det är att jobba hos oss.

Övrigt
Placeringsort är Jönköping. Provanställning kan komma att tillämpas. Arbete på distans kan överenskommas, detta bestäms i dialog med närmaste chef.

Vi kommer att arbeta med löpande urval och intervjuer så du är välkommen med din ansökan redan idag!

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Domstolsverket, IT-avdelningen
  • 1 plats
  • Tills vidare
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 11 april 2023
  • Ansök senast: 15 maj 2023

Liknande jobb


23 december 2024

23 december 2024

Projektledare som stöttar andra projektledare

Projektledare som stöttar andra projektledare

23 december 2024

23 december 2024