Teamledare till Mottagningsgruppen

Vi är stolta över Trollhättans Stads över 5 000 medarbetare, som varje dag gör en positiv skillnad i våra invånares liv och är med och utvecklar stadens hållbarhet och livskraft. Vi drivs och motiveras av ledorden Mod, Delaktighet, Nytänkande och Handlingskraft. Här finns en spännande utveckling där du kan vara med och göra vår stad ännu bättre.




Beskrivning
Mottagningsgruppen består av fem erfarna socialsekreterare och en teamledare, och tillhör Barn- och familjeenheten 1.

Förutom Mottagningsgruppen består enheten av två utredningsteam med sammanlagt 14 utredande socialsekreterare och två teamledare, samt en enhetschef.

Mottagningsgruppens teamledare går i höst i pension, vi söker därför hennes efterträdare som ska leda och fördela det dagliga arbetet och ge socialsekreterarna metodstöd.

Barn- och familjeenheten 1 tillhör verksamhetsområdet Familjestöd inom Arbetsmarknads- och socialförvaltningen. Staden har väl utvecklade hemmaplansinsatser som arbetar med förändringsarbete.

Vi erbjuder introduktion, goda möjligheter till fortbildning inom arbetsområdet, processhandledning och trevlig arbetsgemenskap. Trollhättans Stad erbjuder också friskvårdsbidrag och friskvårdstimma. Enheten är HBTQ+-certifierad.

Dina arbetsuppgifter
Mottagningsgruppens huvudsakliga arbetsuppgift är att ta emot anmälningar och ansökningar samt göra förhandsbedömningar gällande barn, unga och vuxna. Mottagningsgruppen ansvarar också för socialtjänstens utåtriktade arbete i form av exempelvis informationsutbyte och dialog med förskolor och skolor.

Som teamledare tar du emot anmälningar och ansökningar, skyddsbedömer anmälningarna och fördelar därefter förhandsbedömningarna till gruppens socialsekreterare.

Du arbetshandleder socialsekreterarna i det dagliga arbetet, har koll på ärendetyngden på varje tjänst, ansvarar för att ha och utveckla fungerande rutiner och metoder i myndighetsutövningen och fattar beslut enligt delegationsordningen. Som teamledare ansvarar du för att tillsammans med enhetschefen kontinuerligt utveckla arbetsmetoderna inom enheten och omvärldsbevaka kring lagar och riktlinjer. Du kommer att ha ett tätt samarbete med övriga teamledare och enhetschef.

Som teamledare håller du också i gruppmöten och representerar även Mottagningsgruppen i olika forum. Exempelvis deltar du i Barnahusets samråd en gång i veckan.

Kvalifikationer
Du är socionom med flerårig erfarenhet av myndighetsutövning inom den sociala barn- och ungdomsvården och har goda kunskaper gällande BBIC. Du har goda kunskaper kring barns utveckling och det är för dig en självklarhet med engagemang för barn som far illa. Det värdesätts också om du har kunskap om socialtjänstens vuxenhandläggning. Du har utöver det en vilja att bidra med nytänkande och metodutveckling, både i den egna gruppen och tillsammans med Familjestöds andra teamledare. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbetsledning inom området.

Personliga egenskaper
Vi förutsätter att du är en empatisk och trygg person, med god personlig mognad samt att du bidrar till ett gott arbetsklimat. Viktiga egenskaper är flexibilitet, god samarbetsförmåga, hög tillgänglighet för socialsekreterarna, stresstålighet och förmåga att arbeta självständigt.

Vi ser det som viktigt att du kan vara flexibel och gillar att jobba i högt tempo, men också att du är initiativrik och lösningsfokuserad samt känner dig trygg i att arbetsleda, fatta beslut och att företräda arbetsgruppen i olika sammanhang.  Du ska ha god förmåga till reflektion och analys samt att uttrycka dig väl i både tal och skrift. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Anställningsformation
Tillsvidare 100% med tillträde 2021-09-06 eller enligt överenskommelse.
Intervjuer kommer ske löpande under rekryteringsperioden.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons!


Trollhättan är en stark och attraktiv kommun som ska bli större. I dag har vi passerat 59 000 invånare och vi har siktet inställt på att växa till 70 000 trollhättebor. Inom Trollhättans Stad arbetar vi med att skapa förutsättningar för detta. Vi är över 5 000 medarbetare och våra 350 olika yrken bidrar på olika sätt med att ge service och underlätta en bra vardag för våra invånare - nu och i framtiden. Vi ser mångfald som en styrka som berikar vår verksamhet och välkomnar sökande med olika bakgrund.


Trollhättans Stad tillämpar rökfri arbetstid.