Teamledare Trygghetsinsatser

Arbetslivsförvaltningen är en av fyra förvaltningar i Borås Stad som arbetar med socialtjänst. Vi ansvarar för ekonomiskt bistånd, arbetsträning och rehabiliterande insatser, arbetsmarknadsinsatser, integration och nationella minoriteter, trygghetsvärdar och personligt ombud. Förvaltningen har cirka 230 medarbetare och ansvarar för samt finansierar cirka 400 arbetsmarknadspolitiska anställningar.

Arbetslivsförvaltningen har ett kommunövergripande uppdrag i Borås stads integrationsarbete. Vi jobbar utifrån styrdokumentet Program för integrerat samhälle, där Kommunfullmäktige bland annat pekar på arbete, boende, delaktighet och trygghet som viktiga områden för staden att jobba med. Arbetslivsnämnden har bestämt att göra en omfattande satsning på de områden, som av kommunledning och även polisen pekats ut som socialt särskilt utsatta och otrygga områden i Borås. Trygghetsinsatser arbetar för att människor genom arbetsträning på sikt ska uppnå egen försörjning. Verksamhetens uppdrag innefattar två spår dels arbetsträning och parallella insatser som sker i from av en arbetsmarknadsanställning för stadsdelsvärdar dels uppdrag som ska leda till ökad trygghet hos medborgare.


Teamledare Trygghetsinsatser

Arbetsuppgifter

På Trygghetsinsatser blir du en av enhetens tre teamledare som arbetsleder handledare som i sin tur stöttar övriga stadsdelsvärdar under deras arbetsdag. Teamledarens uppdrag innebär att jobba med utvecklingsarbete, samverka med olika samarbetspartners och arbeta tätt tillsammans med enhetschef. Du som teamledare ser både till helhet och detaljer och är inte rädd för att arbeta mödosamt där det behövs. Arbetet innebär att du ska kunna arbeta både självständigt och i team, flexibelt samt ansvarsfullt och ha ett eget driv i att se vad som ska göras. Du ska vara trygg i att hantera människor i olika situationer med olika förutsättningar i livet. Du bidrar till samsyn och samarbete och vi jobbar utifrån uppsatta mål. Teamledaren är underställd enhetschef och ingår i enhetens ledningsgrupp.
Som teamledare arbetar du med:
Att aktivt medverka i teamarbetet mellan teamledare.
Ha kontakter, samordna och hålla i möten med samarbetspartners
Att leda och instruera stadsdelsvärdar/miljövärdar i det dagliga arbetet
Att bistå enhetschef i arbete med förslag för utveckling av verksamheten
Personalärenden och rekrytering av stasdelsvärdar
Att bistå enhetschef och arbetsmarknadshanläggare med förslag i arbete med kompetensförsörjningsplan
Stöd och styrning till handläggare i komplicerade ärenden
Dokumentation
Att planera resurser för sitt område
Att fånga upp förutsättningar för ett gott arbetsklimat på arbetsplatsen
Att hålla i veckomöte på sin arbetsplats, föra protokoll vid aktuella möten


Övrig information

Vi avser att kalla sökande löpande under ansökningstidens gång, så vänta inte med att skicka in dina ansökningshandlingar.

Kvalifikationer

Du har högskolepoäng med inriktning socialt arbete eller det som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. För att lyckas i rollen krävs att du ska:
Vara erfaren ledare med vana att leda team
Vara obehindrad i svenska språket i både tal och skrift
Ha god erfarenhet av socialt arbete
Ha erfarenhet och utbildning i konflikthantering som kan intygas.
Ha förmåga att stödja, utveckla och engagera dina kollegor i det dagliga arbetet  
Vara tydlig i din kommunikation och på ett välstrukturerat sätt organisera ditt och andras arbete
Ha ett professionellt bemötande och en förmåga att skapa förtroendefulla relationer
Inneha B-körkort, samt mycket goda datakunskaper

Meriterande är om du har genomgått kurser som är relevanta som t.ex. MI och Supported Employment.

Ansökan

Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via "Sök tjänst" nedan.