Teamorienterad familjebehandlare till barn och unga 3

Äntligen har vi fått klartecken att anställa ytterligare personal till barn och unga 3, en enhet vars arbetssätt vi i Falu kommun är mycket stolta över! 

På socialförvaltningen i Falun har vi en särskild grupp, vars uppdrag är att arbeta med planering av hemflytt för barn som redan är placerade eller står inför en placering. Gruppen arbetar utifrån Signs of Safety, ett barn- och lösningsfokuserat förhållningssätt där familjen och deras nätverk är viktiga byggstenar för att skapa trygga lösningar för barnet. Processen innebär att tillsammans med barnet, familjen och nätverket, utifrån den oro som finns för barnet, utforska vad som fungerar bra och fokusera på vad som behöver åtgärdas för att ge barnet en trygg framtid. Arbetet är intensivt och kräver en öppen dialog samt ett nära och tätt samarbete med familjen och dess nätverk.

Vi är en arbetsgrupp som arbetar tätt tillsammans och en förutsättning för att trivas är att du tycker om att arbeta i grupp och är beredd att dela med dig av dig själv och dina erfarenheter. Vi har regelbunden handledning och har satsat på vidareutbildning i Signs of Safety. Du kan påverka dina arbetstider i och med att vi tillämpar årsarbetstid och tack vare vårt heltidsavtal ges du möjlighet att ansöka om ändrad sysselsättningsgrad en gång per år. Vi arbetar aktivt med att kartlägga och utveckla kompetens genom vår kompetens- och befogenhetstrappa. Detta innebär kortfattat att vi är tydliga med förväntningar och att utvecklingsmöjligheterna inom organisationen är stora.

Varmt välkommen att söka dig till oss! http://www.falun.se/socialsekreteraresökes

ARBETSUPPGIFTER

Nu söker vi dig som i egenskap av familjebehandlare vill jobba intensivt med ett fåtal familjer i nära samarbete med en socialsekreterare. Du kommer att tillsammans med dina närmaste kollegor fortsätta att vara med och utveckla metoden och det sociala arbetet med de mest utsatta barnen och ungdomarna i Falu kommun.

Som familjebehandlare är du tillsammans med socialsekreteraren ansvarig för att driva processer med planer för att barn ska kunna bo hemma under trygga förhållanden. Processerna bygger på att kunna prata öppet om oron för barnets trygghet samt skapa lärande processer i familjen och i nätverket kring vad som behöver hända för att barnet ska vara trygg i framtiden.

En förutsättning för att arbetet ska lyckas är att du har en grundläggande tro på människors förmåga till förändring och förmåga att komma med egna lösningar. Du måste vara beredd att samarbeta med nätverket runt familjen och arbetet innebär att du ofta har möten med många personer för att bygga in trygghet i barnets naturliga nätverk.

TILLRÄCKLIGA KVALIFIKATIONER

- Socionomexamen eller annan högskoleutbildning med beteendevetenskaplig inriktning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

- Erfarenhet av familjebehandlingsarbete och psykosocialt behandlingsarbete i familjer.

- Utöver utbildningskrav och den kompetens vi efterfrågar vill vi att du som person är uthållig, strukturerad, flexibel och kreativ.

MERITERANDE KVALIFIKATIONER

- Flerårig erfarenhet av familjebehandling/familjepedagogiskt arbete.

- Erfarenhet inom IFO-området, familjebehandling eller öppenvård.

- Lösningsfokuserat förhållningssätt, Signs of Safety och Circle of Security.

FALU KOMMUN SOM ARBETSGIVARE

I Falu kommun finns en mängd intressanta och kvalificerade arbetsuppgifter. Vi har ingenjörer, kommunikatörer, lärare, undersköterskor, projektledare och jurister samt 214 andra yrkesbefattningar. Vår vision är Ett större Falun. Vi ska vara enkla att samarbeta med och till nytta för faluborna. Vi gör skillnad och vi har jobb som märks. Vi är dessutom en arbetsgivare som vill ta tillvara våra medarbetares fulla kompetens - det vet vi leder till utveckling både för individen och för organisationen. För oss är det viktigt att ge våra medarbetare ett hållbart arbetsliv, vilket vi kallar ”Balans i livet”. Vi satsar alltså mycket på de mjuka värdena – hur människor mår, blir bemötta och kan växa – eftersom det är vår definition av att vara en riktigt bra arbetsgivare. I Falu kommun eftersträvar vi jämställdhet och vi ser gärna en personalsammansättning som speglar mångfalden i samhället. Vi välkomnar därför sökande som bidrar till detta.

ANSTÄLLNINGSVILLKOR

Befattningen är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Kopior på betyg lämnas till rekryterande chef i samband med intervju.

UPPLYSNINGAR

Anna Yttervall, 023-87384

FACKLIGA FÖRETRÄDARE

Christina Johansson, Vision, 023-821 10

Jan Nyberg, SSR, 023-821 67