Tekniker med ansvar för lokalplanering

Umeå universitet satsar på kreativa miljöer för studier och arbete. Hos oss finns attraktiva utbildningar, världsledande forskning och utmärkta innovations- och samverkansmöjligheter. Fler än 4 100 medarbetare och 34 000 studenter har redan valt Umeå universitet. Välj oss du också.




Institutionen för datavetenskap är en internationell arbetsplats med 130 anställda från cirka 20 länder.

Vi bedriver utbildning och forskning inom ett brett spektrum av det datavetenskapliga området. Institutionen är involverad i flera nationella och internationella forskningsprojekt och är just nu i en tillväxtfas vilket innebär ett ökat behov av en serviceinriktad tekniker som samordnar institutionens infrastruktur.

Du kommer att ingå i institutionens tekniska och administrativa stödfunktion där du arbetar tillsammans med personal inom stödfunktionen. Fokus i din roll kommer att ligga på att samordna och hantera lokaler, inköp av kontorsmöbler samt samverka med lokalförsörjningen.

Arbetsuppgifter kan komma att förändras över tid.

Anställningen avser heltid och tillsvidare. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

- Samordna institutionens infrastruktur (Lokaler, forskningslabb, och viss övrig infrastruktur)
- Samverka med lokalförsörjning, Akademiska Hus och externa entreprenörer vid lokalanpassningar
- Ansvara för att upprätthålla ett aktuellt lokalprogram för institutionen
- Lokalplanering utifrån gällande personalprognos
- Ansvara för att planera kontorsutnyttjande
- Kartlägga forskningsgruppers behov av laborativa utrymmen
- Förbereda beslutsunderlag för lokalanpassningar
- Ansvara för att beslutade lokalanpassningar genomförs
- Ansvara för inköp av möbler, inventarier och viss teknisk utrustning till institutionens lokaler
- Samverka med Teknisk support, HR och universitetsservice rörande löpande interna omflyttningar
- Samverka med lokalförsörjning och akademiska hus rörande större flyttinsatser
- Ansvara för att kontorsplaceringar genomförs.
- Samverka med företagshälsa angående arbetsplatsanpassningar
- Ansvara för uthyrningsrelaterade frågor rörande Lars Färjare och institutionens lägenheter
- Ansvara för kort och nyckelhantering vid institutionen

Kompetenskrav:

För att ha en förståelse för hur akademiska miljöer fungerar skall den sökande ha examen från relevant universitets- eller högskoleutbildning alternativt dokumenterad erfarenhet av flerårigt arbete med liknande arbetsuppgifter. Flytande svenska och engelska, i tal och skrift. Ett allmänt teknikintresse och god datorvana är krav.


Önskvärda kvalifikationer:

En universitets- eller högskoleutbildning inom IT-området eller dokumenterad arbetslivserfarenhet från teknik eller IT-området. Tidigare erfarenhet av infrastruktursamordning eller lokalplanering och Körkort B.
Ytterligare språkkunskaper är meriterande.

Så här ansöker du

Du ansöker via vårt rekryteringssystem, dnr AN 2.2.1-996-20.

Din ansökan ska innehålla:

- CV och personligt brev där du beskriver dig själv och varför du är den vi borde anställa
- Kontaktuppgifter till minst två referenser
- Dokumentation av formella meriter (betyg, examensbevis, kursintyg etc.) övrig dokumentation (arbetsintyg, dokumentation av erfarenheter etc.).

Närmare upplysningar lämnas av biträdande prefekt Lennart Edblom, 090-786 61 37, lennart.edblom@umu.se eller Mats Johansson, 090-786 65 07.

Din ansökan ska vara inkommen till Umeå universitet senast 2020-08-30.

Välkommen med din ansökan!

Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen.


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.