Teknisk IT-strateg HR Applikationsdrift

Intraservice är Göteborgs Stads interna serviceorganisation. Vår uppgift är att göra det enklare att arbeta i Göteborgs Stads olika verksamheter. Vi levererar tjänster till stadens förvaltningar och bolag, vilket bland annat innebär att utveckla och tillhandhålla gemensamma arbetssätt, verktyg, IT-stöd och mallar. Våra verksamhetsområden är HR, ekonomi och operativt inköp, IT, kommunikation, ledning och styrning, servicecenter, vård och omsorg samt utbildning, kultur och fritid.
Vi är cirka 700 anställda, och är inne på en spännande resa med nya uppdrag och ansvarsområden, vilket gör att vi behöver fler kompetenta och engagerade kollegor.
Läs mer om oss på http://www.goteborg.se/intraservice


ARBETSUPPGIFTER
Vi är Göteborg! Nu söker vi dig som vill jobba med applikationsförvaltning, drift och utveckling av IT-stöden för HR-tjänsterna i Göteborgs stad!
Verksamhetsområde IT ansvarar för drift, förvaltning och utveckling av Göteborg stads centrala IT miljö. Området är organiserat i de 8 enheterna IT styrning, IT Projekt och portfölj, ITAM och serviceapplikationer, IT Applikation och integration, IT Infrastruktur, IT Klient och samverkan, IT Systemutveckling och IT Säkerhet.
Vi söker nu en Teknisk IT-strateg till enheten IT Applikation och integration.

Du kommer att arbeta tillsammans i ett team som ansvarar för infrastrukturnära applikationsförvaltning och drift gällande IT-stöden för HR-tjänsterna. Inom enheten kommer du att samarbeta i ett leveransteam med kollegor från server-, databas- och integrationsområdena. Du kommer även ha ett tätt samarbete med systemförvaltare inom verksamhetsområde HR och tillsammans med dem hantera förändringar i de tekniska miljöerna.

Exempel på arbetsuppgifter:
• Drift och underhåll av den tekniska infrastrukturen kopplat till IT-stöden inom verksamhetsområde HR
• Arbeta med support och underhållsfrågor enligt definierade ITIL processer (incident, change/release, request, problem)
• Vara rådgivande vid förfrågningar/projekt/uppdrag och upphandlingar.
• Vara delaktig i den löpande dialogen mellan verksamhetsområde HR och verksamhetsområde IT
• Utreda identifierade utvecklingsbehov för HR-tjänsternas IT-stöd genom omvärldsbevakning och samordning med övriga enheter inom verksamhetsområde IT.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleutbildning eller motsvarande utbildning inom IT-området som vi anser likvärdig. Du har erfarenhet av arbete med HR applikationer i stora och komplexa miljöer. Du har kunskap och erfarenhet av dimensionering av servermiljöer och har praktisk erfarenhet av MS Sql-server och Windows server 2016, 2019.
Du har även arbetat med relevanta processer i ITIL och har praktisk erfarenhet av IIS.

Det är meriterande om du dessutom har kompetens och erfarenhet av:
• Uppgraderingar och serverinstallationer av Personec och Visma Window, Time Care
• Anpassningar till Time Care Pool, Time Care Planering, Winlas och Miljödatas Adato, och Lisa
• Teknisk support inom ovan angivna IT stöd
• Förståelse av nätverk, autentisering, AD och klientpaketering
• Agila arbetsmetoder
• Arbete inom eller mot offentlig sektor

Utöver den tekniska kompetensen lägger vi stor vikt vid dina färdigheter och personliga egenskaper och söker dig som är drivande och initiativkraftig, ser vad som behöver göras och är duktig på att leda dig själv i ditt arbete. Du slutför saker du påbörjat och har samtidigt en helhetssyn där du ser vikten av att äga hela kedjan inom dina ansvarsområden. Du är en noggrann och ambitiös person som kvalitetssäkrar innan du släpper ifrån dig färdiga projekt och arbetsuppgifter. Du är observant och trivs med att lösa problem, förbättra och utveckla samtidigt som du tänker kundnytta och kan konsten att kombinera komplexitet och enkelhet.

Som medarbetare på Intraservice delar du självklart stadens gemensamma förhållningssätt: vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, vi bryr oss, vi arbetar tillsammans och vi tänker nytt. På Intraservice arbetar du i en kunskapsorganisation som kontinuerligt utvecklas och förändras.
Hos oss får du stora möjligheter till kompetensutveckling och kreativt arbete. Vi erbjuder dig flexibel arbetstid för att du ska kunna få balans mellan arbete och privatliv. Intraservice har ett aktivt hälsoarbete och du erbjuds olika friskvårdsförmåner. Sedan flera år tillbaka är vi en miljödiplomerad arbetsplats.
Vi vill att Intraservice ska präglas av öppenhet och respekt för olikheter och vi vet att mångfald bidrar till att utveckla vår verksamhet.


ÖVRIGT
Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.