Teknisk projektledare till Digitalisering och IT

Sundsvalls kommun har ungefär 8000 medarbetare och är betydelsefull för vårt samhälle. Vi är Sundsvalls största arbetsgivare med flera arbetsplatser inom olika verksamheter och runt 300 olika yrken.

Kommunen har ett stort uppdrag i att skapa nytta för alla våra invånare. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på.

Sundsvalls kommun är inne i ett spännande skede. Vår kommun är en del av den gröna omställningen i Norra Sverige där det står klart med en stor etablering som kommer att leda till många nya jobb och därmed många nya invånare. Vi förbereder oss för fullt med att bland annat bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen.

I Sundsvalls kommun tänker vi lite annorlunda än många andra när det kommer till digitalisering. Vi försöker skapa ett klimat inom hela organisationen som främjar mod, innovation, jämställdhet och omställningsförmåga. Vi delar med oss av det vi gör, bjuder in medborgare, företag och andra kommuner och myndigheter att samverka och samskapa med oss. Samtidigt ställer vi tydliga krav på systemleverantörer och branschen att tänka annorlunda, att jobba med modern och framtidssäkrad teknologi och öppna, delade lösningar. Det har bland annat resulterat i att vi 2021 tilldelades priset ”Sveriges digitaliseringskommun”.

Digitalisering och IT arbetar strategiskt, taktiskt och operativt. Detta innebär att det i samtliga uppdrag ingår att arbeta med att verka för att utveckla organisationens digitala förmåga. Det yttersta ansvaret för IT-styrning och digitalisering i Sundsvalls kommunkoncern ligger hos IT-direktören som också ansvarar för funktionen för Digitalisering och IT.

Digitalisering och IT söker nu en teknisk projektledare till vår sektion för Digital utveckling. Vill du vara med och forma framtidens digitala utveckling? Sök tjänsten idag!

ARBETSUPPGIFTER
Som projektledare kommer du att ansvara för att förbättra och utveckla vår utvecklingsförmåga genom att bland annat projektleda och driva utvecklingsinitiativ, ge stöd i vår beredningsprocess och vara med och ständigt utveckla och förbättra våra processer och arbetssätt.

Du kommer att projekt- och uppdragsleda utvecklingsinitiativ genom:
• Processkartläggningar och behovsanalyser
• Identifiera, dokumentera och prioritera behov tillsammans med verksamheten
• Tillsammans med kollegor som besitter kompetenser såsom lösningsarkitektur, informationssäkerhet och informationsmodellering ta fram lösningar utifrån medborgares och verksamheters behov

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning, eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har minst 2-3 års arbetslivserfarenhet inom relevant område samt erfarenhet av att driva och leda tekniska projekt och/eller uppdrag i en agil miljö.

Du har erfarenhet av att omsätta medborgarens och verksamhetens behov till tekniska/utvecklingsbara krav och, tillsammans med lösningsarkitekt, fungera som bryggan mellan verksamhet och teknik. Vi ser också att du har erfarenhet av att arbeta i integrationsintensiva uppdrag samt förstå olika integrationsmönster (exempelvis integrationer via API:er, kö-orienterade integrationer samt integration via filöverföringar).

För att lyckas i rollen ska du ha mycket goda kunskaper i svenska där du är flytande i tal och skrift (C1-nivå). Du har också mycket goda kunskaper i engelska i tal och skrift (B2-nivå). Utöver detta har du mycket goda IT-kunskaper.

Vi ser det som meriterande om du har:
• Gått utbildningar och kurser inom projektledning och utvecklingsmetoder.
• Drivit utveckling och förbättring av arbetssätt och arbetsmetoder inom projektledning och utveckling.
• Erfarenhet av att arbeta med lösningsarkitektur
• Erfarenhet av att arbeta i Jira och Confluence.

ÖVRIGT
Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.