Tillväxtverket söker erfaren utvärderare/processledare

Vill du arbeta i en självständig och omväxlande roll med stor möjlighet att påverka? Är du en mästare på interventionslogik, utvärdering och att leda komplexa processer? Då kan du vara den vi söker.

 Tillväxtverket är en kunskapsdriven myndighet med professionella, kompetenta och engagerade medarbetare. Här kan du påverka både din och Sveriges framtid. Tillväxtverket stärker företagens konkurrenskraft och förbättrar näringslivets och regionernas utveckling.

 Vår vision är ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar.

 Om enheten

Din placering är enheten, Uppföljning och utvärdering, som ansvarar för att Tillväxtverket har förutsättningar att följa upp, utvärdera och lära från sin verksamhet. En central uppgift är att processleda och stärka insatsers uppföljnings- och utvärderingsbarhet, baserat på problemanalys och förändringsteori. Enheten samordnar också och kvalitets-säkrar myndighetens arbete med utvärderingar av den egna verksamheten. Andra uppgifter är rapportering till Regeringskansliet och Kommissionen om finansiella och andra resultat, och att utveckla och genomföra utvärderingsplaner för de program som finansieras av Europeiska Regionala Utvecklingsfonden, ERUF.

Om tjänsten

Rollen som utvärderare/processledare är strategisk i enhetens uppgift att skapa förutsättningar för uppföljning och lärande. En central arbetsuppgift är att processleda workshops och stärka insatsers uppföljnings- och utvärderingsbarhet, baserat på problemanalys och förändringsteori. Det görs i den planeringsprocess vi kallar, Ännu Mera Nytta.

I rollen ingår också att samordna och kvalitetssäkra myndighetens utvärderingar av den egna verksamheten i form av mallar, utbildning, stöd vid avrop och uppföljning av pågående utvärderingar. Det kan också bli aktuellt att bidra med kompetens i enhetens uppgift att utveckla och genomföra utvärderingsplaner för de svenska programmen inom den Europeiska regionala utvecklingsfonden, ERUF.

Din tjänstgöringsort blir Stockholm eller Östersund.

Vi söker dig som har minst tre års utbildning från högskola eller universitet inom områdena samhällsvetenskap, ekonomi eller annat område som Tillväxtverket bedömer som relevant för tjänsten.

Du ska ha goda kunskaper om interventionslogik, såsom förändringsteori, LFA programteori etcetera samt mångårig erfarenhet av att facilitera sådana processer. Du ska även ha goda kunskaper i processer för utvärdering och kvalitativ utvärderingsmetodik samterfarenhet av utvärderingsarbete. Vi vill också att du har ett intresse för verksamhetsutveckling.  

Du arbetar strategiskt och långsiktigt samt har en förmåga att bygga interna nätverk där du delar med dig av erfarenheter och kunskaper med andra.

Följande erfarenheter och/eller kunskaper är meriterande:


• God stilistikförmåga.
• Kunskap om någon/några av de sakfrågorna Tillväxtverket ansvarar för.
• Erfarenhet av att leda utvärderingsteam.

Som person har du en stor analytisk förmåga, är lyhörd med öppet sinne och skapar bra samarbetsklimat. Du har ett engagemang och är handlingskraftig när det är av vikt att ta avgörande beslut för att komma framåt. Du  är pedagogisk och uthållig i långsiktiga processer med många inblandade.

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Vår medarbetar- och chefspolicy uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är ett vikariat som sträcker sig från den 1 februari 2023, och dock längst till och med den 31 januari 2026. Arbetsplatsen är antingen Stockholm eller Östersund.

Sista ansökningsdagen är den 8 januari 2023. Vid ansökan ange referens Ä2022-5519.

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef Aslög Odmark, tfn 08-681 96 33. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av en HR-strateg som nås via vår växel, 08 – 681 91 00. Facklig företrädare inom Saco och ST nås även också via vår växel.

Vi arbetar med en kompetensbaserad rekryteringsprocess, vilket innebär att den innehåller bland annat urvalsfrågor, tester, intervjuer samt referenstagning.

Tillväxtverket är en modern myndighet med fokus på digitalisering. Här kan du läsa mer om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder.

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare- eller försäljare.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!