Timvikarie Förskoleklass - åk 9 samt Fritidshem

Höganäs ambition är att vara en av Sveriges bästa kommuner och våra förväntningar på oss själva är höga. Vi har invånaren och service i fokus och tillsammans åstadkommer vi goda resultat. Nyckeln till framgång är att ha medarbetare som brinner för sitt jobb, så det förväntar vi oss att du också gör!

Våra interna ledord är kommunikation och koncerntanke. Vi tror att ett öppet kommunikationsklimat ger effekt på vår kommun, våra invånare, våra företagare, våra föreningar och våra besökare. Höganäs blir då - väl värt att investera i.

Har du redan nu tankar om hur Höganäs kan bli en av Sveriges bästa kommuner? Då kanske du är den vi söker!


Du vet, precis som vi, att lärandet är en livslång process som startar i tidig ålder. För att hjälpa hela barnet hela vägen, från förskoleålder till gymnasiet, arbetar utbildningsförvaltningen med att ge barnen tro på den framtid som kommer. Höganäs ambition är att vara en av Sveriges bästa skolkommuner och våra förväntningar på oss själva är höga.

Tornlyckeskolan är en grundskola med ca 480 elever F-åk 9. Vi finns mitt i Höganäs i det nya bostadsområdet Tornlyckan. På skolan jobbar ca 65 personal tillsammans för att se till att våra elever känner sig trygga, mår bra och att eleverna ska känna att de lyckas i sitt skolarbete. Vi söker nu timvikarier som kan på kort varsel gå in och vikariera. Vi är måna om att hitta rätt personer som har elevens bästa i fokus och har erfarenhet av att arbeta med barn och barngrupper i olika åldrar. Tydlighet i sitt ledarskap och förmåga att bygga relationer är egenskaper som vi värdesätter högt.

ARBETSUPPGIFTER
Vikariera som lärare/pedagog från förskoleklass till åk 9 samt på fritidshem. Skriv gärna i din ansökan inom vilket åldersspann som du är mest intresserad av att arbeta med.

KVALIFIKATIONER
Erfarenhet av att arbeta med elever och elevgrupper i olika åldrar.

ÖVRIGT
"Höganäs kommun ska i alla sina rekryteringar sträva mot en jämnare fördelning mellan könen och en ökad representation av övriga olikheter inom kommunens olika verksamheter" - så står det i våra "Aktiva åtgärder för jämställdhet och mångfald". Det är inte alltid enkelt, men vi jobbar för detta varje dag.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess i Höganäs kommun använder vi rekryteringsverktyget Offentliga Jobb/Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Offentliga Jobb genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du till Visma/Offentliga Jobb via hjälpformuläret, se info på Offentliga Jobb - alternativt ring 0771-693 693.