OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Ref: 20210750
Arbetsuppgifter
Hej slöjdlärare! Varför skulle du vilja jobba hos oss på Möllevångsskolan?
• Du får stora möjligheter att driva och utveckla slöjdämnet på en skola där vi uppmuntrar kreativitet.
• Du ges goda förutsättningar att samarbeta med kollegorna i bild, hemkunskap och textilslöjd, eftersom lokalerna ligger i nära anslutning till varandra.
• Du kommer få möjlighet, och förväntas att, arbeta ämnesövergripande på riktigt.
• Du får en närvarande chef som alltid ser till elevernas bästa.
• Du kommer tillsammans med ditt arbetslag bli en viktig del i skolans utvecklingsarbete.
• Du blir en del av en härlig sammanhållning bland både personal och elever och får arbeta i fina lokaler mitt i Malmö.
I ditt uppdrag kommer du att arbeta med eleverna i årskurs 3-9 och ha ett delat mentorsuppdrag. Du planerar och genomför din undervisning på ett sätt så att den blir inspirerande och utvecklande för varje elev. Din undervisning är modern och kreativ och syftar till att hitta strategier för att stärka dina elever, både kunskapsmässigt och i deras personliga utveckling.
Ta chansen att bli en del av Möllevångsskolan!
Kvalifikationer
Vi söker dig som vill arbeta för varje elevs bästa skola tillsammans med oss! Du är legitimerad slöjdlärare i med behörighet att undervisa i årskurs 3-9 i trä -och metallslöjd. Har du även kompetens inom andra ämnen är det meriterande. För att passa för uppdraget hos oss tror vi att du får energi av samarbete över gränserna och att du alltid har elevernas bästa i åtanke. Som för alla läraruppdrag krävs det att du är strukturerad, men även flexibel och positiv. Du ska också vara en trygg ledare i klassrummet som har lätt för att skapa och bibehålla goda relationer till både elever, vårdnadshavare och kollegor. Erfarenhet eller kunskap kring barn med NPF är ett stort plus.
Om arbetsplatsen
Möllevångsskolan är en F–9-skola med lite mer än 500 elever. Vår vision och strävan är att våra elever ska bli vinnare i det framtida samhället utifrån sina individuella förutsättningar.
För att detta ska bli möjligt krävs att eleverna känner sig trygga och får gedigna kunskaper inom skolans olika ämnesområden. För att följa elevernas kunskapsutveckling genomförs regelbunden uppföljning av resultaten på individ och gruppnivå. Skolans lärmiljö är präglad av goda pedagogiska relationer, språkutvecklande arbetssätt och formativ bedömning.
Grundskoleförvaltningen – stadens största förvaltning med 80 skolor, 6200 medarbetare och 33 900 elever erbjuder en arbetsplats för alla. Här vill vi växa, utvecklas och utmanas i vårt lärande tillsammans– varje dag. Vi ser till att alla får en god arbetsmiljö och satsar på ledarskap. Tillsammans arbetar vi alla för varje elevs bästa skola!
I Malmö stad arbetar vi med respekt, engagemang och kreativitet för att utveckla Malmö. Vi har Sveriges viktigaste jobb. Hos Malmö stad finns framtidens arbetsplats. Här gör vi skillnad. Vi skapar en ekologisk, ekonomisk och socialt hållbar stad. Vill du vara med och påverka?
Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: Enligt överenskommelse, dock senast 2021-08-10
Övrigt
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss kontakt med media-säljare, rekryteringssajter och liknande.
Malmö Stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov.
För att skicka in din ansökan, klicka på ansök nedan. Har du några frågor gällande tjänsten kontakta nedan nämnda kontaktpersoner.
Kontaktpersoner på detta företaget
Chef Anders Färemo
Sektionschef Annelie Friberg
040-34 96 60
IT-samordnare Ann-Charlotte Malmros
Rekryteringskonsult Johanna Andersson
Stabs- och ekonomichef Jörgen Jepson
040-341446
Controller Madeleine Spjuth
040-342164
HR-chef Pernilla Hedin
0734-26 44 63
Sektionschef Cecilia Wenster
040-34 55 77
Sektionschef Therese Törnkvist
040-34 63 54
HR-konsult Arber Jashari
0768-91 60 98