Trafikledare Distribution/Bud- Linköping

Är du lösningsorienterad, serviceminded och har ett eget driv? Arbetar du som trafikledare idag eller har liknande erfarenhet? Vi behöver nu utöka vårt trafikledarteam i Linköping på vår distribution-/budavdelning. Kanske är det just dig vi söker!
Bli en av oss!
På Bring tar alla medarbetare ansvar och förstår hur deras arbete bidrar till kundnöjdhet. Tillsammans arbetar vi med fokus på kundens behov, kvalitet i alla led och en tillmötesgående framtoning, tre fokusområden som kräver engagerade och kunniga medarbetare. Här är de personliga egenskaperna väldigt viktiga.
Som Trafikledare på Bring i Linköping blir du del av ett team om 8 trevliga kollegor, där 3 av dessa arbetar som Trafikledare och 5 som Terminalarbetare. För att lyckas skapa värde både inom organisationen, till kunder och underleverantörer har enheten kontaktytor över flertalet organisatoriska knytpunkter. 
I rollen ansvarar du för att planera och optimera samt leda paket, bud och godstransporter. Detta genom resursutnyttjande av exempelvis chaufförer, terminaler och fordon. Du arbetar också med att tillhandahålla administrativt stöd på ett affärsmässigt och ekonomiskt fördelaktigt sätt. Rollen är varierande och bjuder på variationsrika och spännande arbetsdagar med stora möjligheter att utveckla dina kunskaper och bredda din erfarenhet.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Tansportadministration som innefattar kvalitetsuppföljning i form av statistik och rapporter
Initiera förändringsbehov av trafikupplägg vad gäller kvalitet, ekonomi och kapacitetsbehov
Utöver ovanstående arbetar du med förbättringsåtgärder i värdekedjan inom vår produktion och driver ett ständigt förbättringsarbete inom ditt ansvarsområde. I alla aktiviteter siktar du mot att nå uttalade lönsamhets- och kvalitetsmål.

Vi söker dig som känner igen dig i följande beskrivning
Erfarenhet och/eller utbildning från trafikledning eller inom transport är önskvärt men ej ett krav.
God förståelse för ekonomi samt lokalt geografiska kunskaper.
Goda kunskaper i Officepaketet.
Arbetet med uppföljning innebär mycket personlig kontakt så det är fördel att ha arbetat med personliga kontakter och att kunna vara social och engagerad i sina medarbetare. 
Kan utrycka dig väl på svenska i tal och skrift.

Personliga egenskaper
För att lyckas och trivas i rollen tror vi att du känner igen dig i följande personliga egenskaper:
God samarbetsförmåga och en positiv inställning.
Förmågan att kunna ta eget ansvar och arbeta proaktivt med förbättringar.
Vara stresstålig och kunna arbeta tidvis i högt tempo.
Förmågan att vara systematisk, noggrann och strukturerad då du kommer att arbeta med uppföljning och kontroller.
Sist, men absolut inte minst, delar du våra värderingar; att vilja mer, att ta ansvaroch att spela för laget.

Vårt erbjudande
Ett arbete i en expansiv koncern som sätter hälsa, miljö och säkerhet högt på agendan och där det finns goda möjligheter till personlig utveckling. Vi är en utmanare i en bransch som befinner sig i kraftig utveckling och förändring. Det gör att vi som koncern ständigt behöver förbättra och anpassa oss efter nya utmaningar, önskemål och krav som ställs på oss – varje dag. Genom att ta ansvar, spela för laget och ständigt vilja mer, jobbar vi hårt för att göra vardagen enklare och världen mindre för våra kunder. Det är det som präglar oss i vårt dagliga arbete och vår arbetskultur.

Omfattning och placering
Omfattning: 100%.
Anställningsform: Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning.
Placering: Linköping

Skicka in din ansökan redan idag!
Bring fokuserar på personlig mångfald som en naturlig spegling av hur samhället ser ut. Vi genomför ett löpande urval i rekryteringen och uppmanar därför kvalificerade personer att ansöka direkt. OBS! Vi tar inte emot några ansökningar via mail.
Vi förbehåller oss rätten att utföra bakgrundskontroller på slutkandidater.
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Calle Johansson via e-post: calle.johansson@bring.com.
Har du frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Katarina Tomhill via e-post: katarina.tomhill@bring.com.