Trainee Tekniskt inköp

Om Lidl
Vi är en av de största kedjorna inom dagligvaruhandeln med tusentals butiker runt om i Europa. Vi öppnade våra första butiker i Sverige år 2003 och sedan dess har vi ständigt utmanat de etablerade kedjorna och sänkt matpriserna. Varje vecka väljer hundratusentals svenskar att handla smart när de går till någon av våra närmare 170 butiker runt om i Sverige.

För att ytterligare utveckla Lidl Sverige söker vi nu en trainee inom tekniskt inköp. Vi ger dig som är högskoleutbildad en gedigen fortsatt utbildning och goda utvecklingsmöjligheter inom Lidl. Placering är på vårt huvudkontor i Solna.

Vad blir dina arbetsuppgifter?
Under en inspirerande och intensiv utbildningsperiod som sträcker sig under ett år får du en god inblick i vår organisation och våra arbetssätt. Vi är väldigt måna om att alla anställda, oavsett position, ska ha en god förståelse för vår kärnverksamhet - butiksförsäljning. Därför inleds traineeprogrammet med sex månaders utbildning/arbete inom vår försäljningsorganisation och därefter får du chansen att lära dig mer om vår varuflödesprocess på något av våra två centrallager.

I nästa fas fördjupar du dig inom tekniskt inköp. Avdelningen ansvarar för inköp av allt indirekt material, dvs allt som inte säljs i butik. Exempel kan vara internlogistiksystem och truckar till våra lager, tjänstebilar, pantmaskiner, ugnar, frysdiskar, butiksinredning och brödpåsar.

Efter avslutad traineeutbildning kommer du att anta en roll inom tekniskt inköp, vilken t ex kan innebära att utveckla befintliga och nya processer samt delta i spännande projekt så som utbyggnad av centrallager och utveckling av butikskoncept.

Vilka erfarenheter söker vi?
Du har en akademisk examen med goda resultat, troligtvis är du civilingenjör eller civilekonom. Som person är du initiativrik, lösningsorienterad och flexibel. För dig är din ständiga vilja att utveckla människor och verksamhet en stark drivkraft. Du trivs både med att planera och följa upp och du har en mycket stark kommunikativ förmåga. B-körkort är en förutsättning för denna tjänst och vi ser kunskaper i tyska som meriterande.

Vad kan vi erbjuda dig?
Lidl satsar på sina traineer och du kommer att delta i interna utbildningar som förbereder dig för din framtida roll. Detta ger dig goda förutsättningar att på sikt kunna gå vidare inom organisationen.

För oss är det viktigt att våra medarbetare trivs - på alla sätt. Vi erbjuder därför ett arbete i en miljö som karaktäriseras av gemenskap, engagemang och glädje. Vi är måna om att stödja och uppmuntra våra medarbetare i deras utveckling. Det är därför glädjande för oss att vi kan erbjuda goda utvecklingsmöjligheter inom Lidl-gruppen, både i Sverige och internationellt.

Tjänsten är en heltidstjänst, med tillträde den 7 september 2015. Som anställd på Lidl omfattas du av kollektivavtal för tjänstemän mellan Svensk Handel och Unionen/Akademikerförbunden.

Har vi väckt ditt intresse?
Vi hoppas det i alla fall! Du är varmt välkommen att söka tjänsten genom att fylla i formuläret och bifoga cv samt personligt brev via länken "Ansök nu". Obs! Vi tar endast emot ansökningar som inkommer via denna länk. Sista ansökningsdag är 7 april 2015. Efter ett första urval bjuder vi in ett mindre antal kandidater till en rekryteringsdag den 11 maj 2015. Vid fackliga frågor kontakta Unionens arbetsplatsombud; apo_hk@lidl.se. Har du frågor om tjänsten, vänligen kontakta vår centrala rekryteringsfunktion via vår växel på tfn 08-55 555 70 00.

Välkommen med din ansökan!