Trainee till vår IT-avdelning i Luleå

Hösten 2022 startar Pensionsmyndighetens IT traineeprogram i Luleå för dig som är nyutexaminerad inom IT. Vi vill arbeta med dig som vill utvecklas, ser nya möjligheter och vill vara en del av vårt team. Tillsammans bidrar vi till samhällsnytta!
Programmet pågår i sex månader och du får en bred kunskapsgrund och samtidigt kommer du kunna fokusera på områden enligt dina ambitioner, önskemål och myndighetens behov.

Välkommen till IT-avdelningen
Vi är en arbetsplats med höga ambitioner- vi vill leverera bäst IT för Sverige! Vi finns till för pensionärer och pensionssparare och fokuserar därför på att skapa kundnytta i allt vi gör.

IT-avdelningen står inför omfattande utveckling och vi jobbar med modern teknik och med adekvata och moderna arbetssätt. Vi fokuserar också mycket på att skapa en inkluderande kultur och är en arbetsgivare som vill ge förutsättningar för en sund balans mellan arbetsliv och privatliv. Ambitionen är att skapa stora utvecklingsmöjligheter och vi uppmuntrar till nya perspektiv och arbetssätt.

IT-avdelningen har ca 450 medarbetare och vi anställer kontinuerligt. Fler medarbetare behövs, bland annat för att möta kommande reformer i pensionssystemet för långsiktigt trygga pensioner. Vi står inför omfattande nyutveckling under många år med den senaste tekniken och med moderna arbetssätt.

Som myndighet jobbar vi långsiktigt och är måna om att våra kollegor och system utvecklas på ett bra sätt. Vi premierar användandet av moderna tekniker, verktyg och ramverk som Spring, Docker, OpenShift, Jenkins, GIT/BitBucket, Jira, React, Docker, Kubernetes och Java för att nämna några.

Traineeprogrammet kommer att pågå i sex månader, under den tiden blir du blir anställd hos oss och får en marknadsanpassad lön. Våra traineer kommer att verka inom utveckling och test, samt systemadministration inom Linux och nätverk. Du kommer få praktisera inom olika delar av IT-avdelningen men även i andra delar av verksamheten för att få kunskaper om hela myndigheten. Du kommer också att få teoretisk kunskap samt möjlighet att testa dessa i praktiken.

Oavsett vilket område du kommer att arbeta inom får du introduktion i våra system, vårt arbetssätt och vår kultur. Du blir en del av ett team och vi erbjuder dig stimulerande arbetsuppgifter och en möjlighet att utvecklas i din yrkesroll. Du kommer att ha en mentor som du kommer ha nära kontakt med ju mer praktiskt du börjar arbeta och du kommer tillsammans med de andra traineerna bli del av ett gemensamt nätverk.
Vi vill att du ska ha de bästa möjligheterna för att både trivas, utvecklas och bidra hos oss och det jobbar vi hårt för!

När traineeprogrammet avslutas och både du och vi är nöjda, ser vi att det finns stora chanser till att fortsätta anställningen hos oss. Det finns många karriärmöjligheter och ett långtgående fokus på kompetensutveckling hos oss.

Vi är måna om att ge goda förutsättningar för en sund balans mellan arbete och fritid och arbetar därför i hybrid, där verksamheten tillåter. Placeringsorten för traineeprogrammet är i Luleå.

Utbildning och erfarenhet:
Vi ser att du vill arbeta och utvecklas inom IT, framförallt som testare, utvecklare eller systemadministratör inom Linux eller nätverk. Vid programmets start är du nyexaminerad inom IT alternativt har du annan eftergymnasial utbildning inom IT som arbetsgivaren bedömer som likvärdig, examen är max två år gammal.

Du behärskar även svenska språket väl.

Egenskaper:
För att trivas hos oss är det viktigt att du är kommunikativ och vill skapa goda relationer. Du är en naturlig lagspelare och gillar team där man delar med sig av kunskaper och lär av varandra. Du säger din mening och lyssnar på andras. Du är tekniskt intresserad, duktig på att omvandla teori till praktik och brinner för att omvandla teknik till verksamhetsnytta. Du är även en problemlösare som vill lösa problem både självständigt och i team.

Vi ska leverera bäst IT för Sverige och för att nå dit har vi stort fokus på vår kultur och hur vi tillsammans påverkar vår arbetsplats, du bör därför ha ett intresse och vilja att vara med på den kulturresan. Vår kultur kan sammanfattas med tre ord: effektiva, kunniga och hjälpsamma.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och lämplighet för rollen.

Övrigt:
Pensionsmyndigheten ansvarar för den allmänna pensionen och informerar om hela pensionen. Varje år betalar vi ut cirka 380 miljarder kronor till 2,3 miljoner pensionärer, genomför cirka 900 000 fondbyten och skickar ut 7,8 miljoner orange kuvert. Vi är cirka 1600 medarbetare på åtta orter, från Luleå i norr till Halmstad i söder.

Vi gör pensioner enklare!

Tjänsten är en tillsvidareanställning med start i augusti, vi tillämpar provanställning om 6 månader. Vi använder oss av intervjuer och tester i kombination i urvalsprocessen.

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras innan anställning.

Vårt traineeprogram är lokaliserat i Luleå. I dagsläget sitter vi i ljusa, trivsamma lokaler nära Coop Arena och under 2023 kommer vi flytta till nytt kontor i Luleå Science Park. Resor till Stockholm kommer att förekomma.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

För mer information:
För mer information om tjänsten, kontakta gruppchef Terése Taaveniku via e-post till terese.taaveniku@pensionsmyndigheten.se

Fackliga representanter:
Liv Berntsson Saco, tel. 010-454 34 19
Helena Blomkvist, ST, tel. 010-454 28 53

Nyfiken att läsa mer om IT på Pensionsmyndigheten?
Kika då in på vår sida, https://www.pensionsmyndigheten.se/itjobb.

Vi har i denna rekrytering tagit ställning till vilka annonseringskanaler som ska användas, varför vi undanber oss alla samtal från säljare.