Traineeprogram för sjuksköterskor vid Avesta lasarett

Traineeprogram för sjuksköterskor vid Avesta lasarett

Arbetsbeskrivning

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Inför hösten planerar vi att utöka vår sjuksköterskebemanning då vi inför en hälsosammare arbetstidsmodell och behöver bli fler vid vår klinik. Därför erbjuder vi en möjlighet att ingå i vårt nya trainee-/introduktionsår vid Avesta Lasarett. Vår ambition är att bemanna vår verksamhet med ännu fler medarbetare för att utöka och leverera en högkvalitativ vård till våra invånare i södra Dalarna samt för att fortsätta arbetet med att vara ansvarig över mindre antal patienter per arbetsgrupp. Vi vet att det är viktigt för att känna sig trygg och prestera bra inom sitt yrkesområde.
Placeringarna är fördelade på:
Avdelning 3
Avdelning 1
Akutmottagning/akutvårdsavdelning/jourmottagning.

Efter placeringarna planeras du på den enhet där du trivs bäst och där vi tycker att det känns rätt för både arbetsgivare och arbetstagare. Tanken är att du ska få en stabil och trygg grund som sjuksköterska och att du får prova på vad som är mest passande och intressant innan du bestämmer vart framtiden bär i din yrkeskarriär. Har du möjlighet att börja jobba redan nu till sommaren kan du påbörja din anställning redan nu. Du kommer få en välplanerad och trygg introduktion till varje avdelning och ha uppföljning av ledingen för bästa möjliga utveckling.
Den nya arbetstidsmodellen som Region Dalarna inför innebär individuella och attraktiva arbetsvillkor för dig som jobbar i 24/7-verksamhet. Jobbar du rotation kan du som lägst få en veckoarbetstid om 30 h och 15 min per vecka. Som annat alternativ finns en möjlighet till veckoslutstjänst där du är schemalagd till 65% med en heltidslön. Hos oss får du även ta del av ett högre löneläge, där du får en konkurrenskraftig grundlön som är baserad på arbete i en 24/7-verksamhet och vi arbetar vidare med att minska helgtjänstgöring för all personal.
Vi söker dig som antingen vill byta område inom din nuvarande profession eller är nyexaminerade sjuksköterska.


Traineeprogram för sjuksköterskor vid Avesta lasarett

Arbetsuppgifter

Avdelning 3 är en akut internmedicinsk vårdavdelning där vi behandlar patienter med många olika typer av sjukdomstillstånd som t.ex. hjärtinfarkt, hjärtsvikt, KOL, diabetes och olika slags infektioner. Vi har 18 vårdplatser med möjlighet till telemetriövervakning.
Avdelning 1 är en geriatrisk rehabiliteringsavdelning med 22 vårdplatser där inriktningen är stroke, TIA, hjärnskador, ortopedi, frakturer, proteser, smärtbehandling samt en stor del patienter "mest sjuka äldre" som behöver medicinsk utredning, vård, behandling och rehabilitering.
Avesta Lasarett har en liten dygnet-runt-öppen akutmottagning, där vårt uppdrag är att akut omhänderta patienter med symtom av framförallt internmedicinsk och allmänmedicinsk karaktär. Under kvällar och helger finns på akutmottagningen också en jourmottagning som tar hand om patienter av akut primärvårdsmässig karaktär. Akutvårdsavdelning med 5 stycken akutvårdsplatser finns i anslutning till akutmottagningen och bemannas av akutmottagningens medarbetare.
Vill du bli en del av vårt team vid Avesta Lasarett där du blir sedd och delaktig i vår lilla men ändå breda klinik? Här har vi korta beslutsvägar, ett genuint varmt och fint kollegialt stöd och vi satsar på din och vår arbetsmiljö. Här stöttar vi varandra och vill att alla ska utvecklas!

Övrig information

Kvalifikationer

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, alternativt som studerar sista terminen på sjuksköterskeprogrammet hösten 2023 och som fått din legitimation senast februari 2024.

Ansökan

Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen.

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Artiklar i detta ämnet

  1. Sjukskrivningsepidemi i Sverige

Kontaktpersoner på detta företaget

Chef Färdtjänsten Dalarna Peter Holmberg
0705941712
Chef Elevantagningen Mari Larsson
023-77 70 34
Kent Söderlund
023-77 70 65
Enhetschef Tillväxt Hans Pontusson
023-777056
Chef, nämndservice Borlänge kommun Ylva Johansson
0243-665 62
Biträdande kanslichf, Ludvika kommun Jessica Hedlund
0240-866 56
Chef tillväxtenheten, Region Dalarna Hans Pontusson
023-77 70 56
Enhetschef Amelie Sahlin
023777008
Enhetschef Eric Boo
023777064

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Region Dalarna
  • 3 platser
  • Tills vidare
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 20 juni 2023
  • Ansök senast: 31 augusti 2023

Besöksadress

Myntgatan 2
None

Postadress

None
FALUN, 79151

Liknande jobb


Sjuksköterska till medicinavdelningen i Ljungby

Sjuksköterska till medicinavdelningen i Ljungby

8 november 2024

Sjuksköterska till Onkologiavdelning i Lund

Sjuksköterska till Onkologiavdelning i Lund

18 december 2024

Sjuksköterska, natt, till Onkologiavdelning i Lund

Sjuksköterska, natt, till Onkologiavdelning i Lund

18 december 2024