Trygghetsperson på Tranängskolan 7-9

Tranängskolan 7-9 är Tranemo kommuns enda högstadieskola och är belägen mitt i centralorten. Vi har en trivsam skola i fin miljö med ca 430 elever och drygt 50 personal. Eleverna beskriver skolan som trygg med god sammanhållning och engagerade lärare. Skolan präglas av en stark kollegial sammanhållning och hög trivsel hos personalen. Vi befinner oss just nu i en spännande utvecklingsresa för att fler elever ska bli behöriga till gymnasiet.
Personalen är indelad i sex arbetslag och dessa är representerade i skolans ledningsgrupp. Personalen deltar regelbundet i olika grupperingar och utvecklingsgrupper i syfte att utveckla skolan till en högre måluppfyllelse. Skolans vision är "Möjlighet att utvecklas så långt som möjligt för alla" och våra ledord är Trygghet, Kunskap och Framtidstro.

I Tranemo kommun känner du dig välkommen. Här verkar vi för en stark känsla av samhörighet och uppmuntrar dig som anställd att ha inflytande och delaktighet i utvecklingsarbetet av våra verksamheter. Vi utgår från ett tydligt hållbarhetsperspektiv där vi som arbetsgivare satsar på bra arbetsvillkor, ett gott ledarskap och utgår från en tydlig värdegrund; Vår verksamhet ska vara tillgänglig för alla, alla ska bli bemötta på ett positivt och professionellt sätt, vi levererar tjänster med god service och hög kvalitet och alla vi möter ska känna att de blir lyssnade på.
Vi lever i en föränderlig tid och söker därför efter kompetenta och engagerade medarbetare som vill vara med och bygga framtidens Tranemo.

Tranemo kommun Närheten till varandra bygger relationer för framtiden.


ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som tillsammans med våra elever kan skapa och främja en trygg, aktiv och hälsosam skolmiljö genom t.ex. rastaktiviteter, elevcafeteria, motiverande samtal samt närvarofrämjande insatser. Som trygghetsperson kommer du därför handleda och stödja elever i olika situationer samt arbeta för att skapa miljöer som främjar elevernas lärande, utveckling och hälsa. Elevcaféet är en central miljö där du kommer ansvara för drift och utveckling.

Värdegrund, likabehandling och trygghetsfrågor kommer vara en del av ditt uppdrag och du kommer vara kontaktperson för vårdnadshavare i bland annat dessa frågor. Det kommer vara av central betydelse att du samarbetar strukturerat med annan personal, i synnerhet lärare och elevhälsa.

Vi ser att du kan komma att initiera och driva arbete med förebyggande åtgärder och andra utvecklingsinsatser inom ramen för uppdraget.

KVALIFIKATIONER
Du har pedagogisk, socialpedagogisk eller beteendevetenskaplig högskoleutbildning eller annan utbildning/tidigare erfarenheter som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Som person är du självständig, ser vad som behöver göras och är dessutom flexibel, ordningsam, strukturerad och har förmågan att ha många saker i gång samtidigt.
Grundläggande för arbetet är att du hela tiden tryggt bär den värdegrund som skolan står för.

För att lyckas med uppdraget är det meriterande om du redan är förtrogen med skolans verksamhet. Personlig lämplighet är avgörande.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR.

Om du erbjuds anställning inom Lärandesektionen i Tranemo är du skyldig att visa upp ett utdrag utan anmärkning från Polisens belastningsregister för arbete inom skola/förskola. Utdraget är kostnadsfritt och tar ca 2-3 veckor för polisen att handlägga. Beställ därför i god tid!

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalig personal.

Intervjuer sker löpande och tillsättning av tjänst kan komma att göras innan sista ansökningsdatum.

Varmt välkommen med din ansökan!