Tullverket söker ledare för agilt leveransteam

Vill du vara med på vår agila resa och leda ett av Tullverkets leveransteam. Som ledare för våra agila team jobbar du i mångt och mycket som en scrum master och är teamets servant leader. Du agerar spindel i nätet mot bland annat andra team och stake holders samt leder teamet i det fortlöpande förbättringsarbetet.

På Tullverket vill vi att teamen jobbar självorganiserande och åtar sig sina uppgifter tillsammans. Våra team äger själva sitt arbetssätt och man vågar prova saker för att sedan lyckas eller misslyckas tillsammans. Att våga prova är viktigt för oss på Tullverket och vi ser det som en nyckel till att utvecklas. Hos oss finns det möjlighet att både vara med och starta upp nya team men även jobba i etablerade team.

Om något av detta låter intressant så ser vi fram emot just din ansökan!

Du kommer att ingå i ett nätverk av personer med liknande roll som utvecklar våra leveransteam och deras arbetsmetoder. I rollen får du vara med och påverka vår resa samt samarbeta med andra team och våra agila coacher. Idag har vi ett stort antal team och vill möjliggöra en kreativ frihet och samtidigt lära av varandra.

Du kommer kontinuerligt att ges förutsättningar att utveckla din ledarförmåga. Hos oss har du möjlighet att fördjupa dina kunskaper i en coachande och stöttande miljö.

Vi söker dig som har erfarenhet av agilt arbete i team/projekt inom it-branschen.

Du har en eftergymnasial utbildning inom it eller annan utbildning eller erfarenhet som vi bedömer som likvärdig. Att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska är något som känns naturligt för dig.

Det är meriterande om du har erfarenhet av

• att leda ett agilt team, uppdrag eller projekt inom it-verksamhet
• agila utvecklingsmetoder
• teamutveckling
• teknisk kompetens inom utveckling, test, krav eller annat it-relaterat arbete.

Personliga egenskaper

Vi söker dig med ett brinnande intresse för att leda agila leveransteam. Du är systematisk i ditt arbetssätt med förmåga att ta initiativ, vara flexibel, se möjligheter och nå resultat. Du har god förmåga att engagera, motivera och leda andra människor mot teamets mål och kommunicerar på ett klart och tydligt sätt. Det är viktigt att du har ett intresse för människors beteende och ageranden då du i din roll kommer att arbeta med både individuell- och teamets utveckling.
Som person är du en social lagspelare som drivs av att lösa kundens behov, med ödmjukhet och respektfullhet som viktiga personlighetsdrag. Du är också bekväm i samarbete på distans och nyttjar alla kanaler och verktyg för det.

För dig är Tullverkets värdegrund; Helhetssyn, Nytänkande, Ansvarstagande, något helt naturligt.

Vi erbjuder

Tullverket är en erkänt vänlig arbetsplats där vi värderar trivsel och kultur väldigt högt – att ha kul på jobbet är en framgångsfaktor!

Tullverket har ett viktigt uppdrag i samhället och vi erbjuder ett spännande och stimulerande jobb med goda utvecklingsmöjligheter. Genom att jobba på Tullverket är du med och bidrar till ett tryggt och säkert samhälle.

Systemutvecklingsorganisationen är stor. Det finns många kollegor att lära av och möjlighet till vidareutveckling. Vi är noga med vår kompetens och lägger stor vikt vid kompetensutveckling.

Vi tycker det är viktigt med balans i livet och våra förmåner omfattar bland annat flexibel arbetsplats som innebär att du arbetar på kontoret och/eller hemifrån med stor flexibilitet för att passa dig, dina kollegor och ditt arbete. En annan förmån är friskvårdsbidrag samt goda semester- och pensionsvillkor.

Övrigt

Referensnummer: PER 2022-955.

Placeringsort: Luleå.

Tullverket värdesätter de kvaliteter som en jämn könsfördelning och etnisk mångfald tillför.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Innan beslut om anställning fattas kommer du att få genomgå drogtest. Bakgrundskoll samt säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen genomförs före anställning, då tjänsten är placerad i säkerhetsklass.

För mer information och ansökan

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att ringa Sara Berg 076-695 79 81 eller Kristoffer Mörtsell 076-698 08 21. För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att ringa Tullverkets PA-support, tel. 060-67 25 85.


Fackliga företrädare är för OFR-P/TULL-KUST, Anders Nilsson tel. 0920-25 96 31 och för Saco-S, Eva Rutberg, tel. 0920-25 96 39.

Din ansökan med ett medföljande personligt brev samt CV/Meritförteckning, ska ha inkommit till Tullverket senast 14:e november. Du ansöker via det elektroniska ansökningsformuläret här nedan.