Tullverket söker projektledare till kontrollavdelningen

Vill du arbeta i en myndighet med ett viktigt samhällsuppdrag som bidrar till att skapa ett tryggt och säkert samhälle? Vi söker nu en projektledare för utvecklings- och förändringsverksamhet som effektiviserar och digitaliserar Tullverket.

Tullverket är en statlig myndighet som kontrollerar flödet av varor över Sveriges gränser. Med visionen att bara godkända varor ska passera gränsen bidrar vi till ett tryggare samhälle genom att vi hindrar olagliga varor från att komma in i landet och tar ut tullavgifter som bidrar till att finansiera välfärden. Vi förenklar handeln med andra länder och lägger grunden till ökad tillväxt och konkurrens på lika villkor. Tullverket har i dag cirka 2 300 anställda och finns representerade på många platser i landet.

De närmaste åren genomför Tullverket en stor utvecklings- och digitaliseringsinsats där flera avdelningar i nära samverkan kommer att utveckla myndighetens arbetssätt och it-stöd baserat på de behov och krav som finns inom myndigheten och de behov som finns inom näringslivet. Till stor del styrs utvecklingen även av de krav som tas fram genom det omfattande gemensamma regelverket på EU-nivå.

Kontrollavdelningen är en central avdelning i de kommande förändringarna. Den nu aktuella tjänsten är placerad vid kontrollavdelningens ledningsstöd på Tullverkets huvudkontor i Stockholm.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som projektledare kommer din roll bestå av att hålla ihop verksamhetens långsiktiga behovsbild och att utveckla process- och verksamhetsmässiga behov i det förändringsarbete som sker de närmaste 5-10 åren. Du kommer att leda ett arbete med att sammanställa behov av utvecklingsinsatser och initiera övergripande analyser med fokus på börlägen, prioriteringar och åtgärder. Du kommer att leda ett team med mycket kvalificerade medarbetare med djup kunskap om tullfrågor. I arbetet kommer du att samverka med de it-utvecklingsinitiativ och andra processförändringar som pågår för att utveckla Tullverkets digitala verktyg för tullprocessen. Du kommer att rapportera till en styrgrupp bestående av avdelningschefer från de närmast berörda avdelningarna.

Som ledare i Tullverket är det viktigt att du är professionell med ett tydligt ledarskap. Du har stor kunskap om it-driven verksamhetsutveckling och är bra på att ta fram relevanta och tydliga beslutsunderlag. Du har även förmåga till helhetssyn över flera parallellt pågående uppdrag och kapacitet att balansera emellan dem.

Du är bra på att planera, prioritera, slutföra och nå resultat. Du hanterar risker och utmaningar löpande och transparent. Din förmåga att samarbeta och samverka är väldigt viktig då detta sker i olika forum inom Tullverket. En naturlig kontaktpunkt kommer att vara de roller som ansvarar för it-utvecklingen.

Vi söker dig som har:

• Akademisk utbildning inom IT, samhällsvetenskap eller annan relevant utbildning, eller upparbetad arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
• Flerårig erfarenhet av att leda utvecklingsprojekt av olika karaktär.
• Erfarenhet av arbete som projektledare och/eller annan senior ledarroll.
• Erfarenhet från arbete i offentlig verksamhet och/eller större företag.
• Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift.

Det är meriterande om du har erfarenhet inom något eller några av följande områden:

• XLPM eller motsvarande projektstyrningsmodeller.
• Verksamhetsutveckling, inkl att leda work shops.
• Förändringsledning.
• Tullverkets verksamhet.

Personliga egenskaper

Vi lägger mycket stor vikt vid din förmåga att kunna driva och strukturera strategiska utvecklingsfrågor, med erfarenhet av projektledning. Vi söker dig som är erfaren, stabil och trygg i ditt ledarskap. Du är van att utveckla både människor och verksamhet genom ett coachande och kommunikativt ledarskap och du förstår vikten av att skapa engagemang och ansvarstagande hos deltagarna i teamet.

Som person har du mod att fatta beslut, är strukturerad, visar på handlingskraft och styr mot uppsatta mål genom att löpande planera, följa upp, prioritera och ta initiativ. Du har erfarenhet av att leda och driva förändringsarbete och du kan utmana dig själv och andra i att tänka nytt. Du är kommunikativ, har lätt för att samarbeta och skapa kontakter med andra.

Vi erbjuder ett spännande och stimulerande arbete med stora utmaningar och utvecklingsmöjligheter. Vi tycker det är viktigt med balans mellan arbete och privatliv och våra förmåner omfattar bland annat friskvårdsbidrag, subventionerade läkemedel och goda semester- och pensionsvillkor.

För dig är Tullverkets värdegrund; Helhetssyn, Nytänkande, Ansvarstagande, något helt naturligt.

Stor vikt kommer att fästas vid personlig lämplighet.

Övrigt

Referensnummer: PER 2022-80.

Placeringsort: Stockholm.

I befattningen kan visst arbete som kräver resor inom Sverige förekomma.

Som ett led i rekryteringsprocessen kan arbetspsykologiska tester komma att genomföras. Innan beslut om anställning fattas kommer du att få genomgå drogtest. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Bakgrundskoll samt säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen genomförs före anställning, då tjänsten är placerad i säkerhetsklass.

Tullverket värdesätter de kvaliteter som en jämn könsfördelning och etnisk mångfald tillför.

För mer information och ansökan

Upplysningar om tjänsten kan lämnas av Anna-Lena Heinänen, tel. 08-456 65 31. För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att ringa Tullverkets PA-support tel. 060-67 25 85.

Fackliga företrädare är för OFR-P/TULL-KUST, tel. Ulf Persson, tel. 040-661 33 21 och för Saco-S Katarina Hernhut, tel. 08-456 52 65.

Din ansökan på svenska med ett medföljande personligt brev samt CV/Meritförteckning, ska ha inkommit till Tullverket senast den 15:e februari 2022. Du ansöker via det elektroniska ansökningsformuläret här nedan.