Två medarbetare till Militära Flyginspektionen (FLYGI)

Är du en samarbetsinriktad person som vill utvecklas i en modern och växande organisation och samtidigt göra samhällsnytta? Militär luftfart är en verksamhet som innehåller ofrånkomliga risker. Genom att utveckla regler och genomföra tillsyn är det vår uppgift att tillse att denna verksamhet görs på ett sätt som inte utsätter liv och egendom för onödiga risker, en uppgift som vi löser på uppdrag av regeringen.


Vill du hjälpa oss att lösa vårt viktiga uppdrag?

Militära flyginspektionen (FLYGI) är en modern arbetsplats och medarbetarna ges stora möjligheter att, tillsammans med sin chef, lägga upp arbetets genomförande med avseende på såväl tid som plats.
FLYGI arbetar aktivt för att skapa en jämställd och jämlik organisation och eftersträvar bland annat en jämn könsfördelning på alla nivåer.

FLYGI utvecklar föreskrifter för militär luftfart på uppdrag av Överbefälhavaren. FLYGI genomför även tillsyn, men är då självständig från Försvarsmakten och rapporterar direkt till regeringen.

FLYGI består idag av 20 medarbetare. Huvudkontoret ligger på Tegeluddsvägen 100 i Stockholm, men vi har också kontor på andra platser, bland annat i Linköping.

FLYGI består av två sektioner; Certifieringssektionen och Operationella sektionen. Certifieringssektionen, som främst arbetar gentemot svensk och utländsk industri, söker nu två nya medarbetare.

Just nu är FLYGI inne i en expansiv fas med intressanta arbetsuppgifter avseende bl.a. ny version av Gripen, nytt skolflygplan, nytt radarspaningsflygplan, RPAS och samtidigt vidmakthållande av dagens versioner av luftfartyg inom Försvarsmakten. 

Huvuduppgifterna för FLYGI är:


• Regelutveckling
• Tillsyn
• Stöd till verksamhetsutövare

Certifieringssektionen inom FLYGI söker:
Två inspektörer inom luftfartsområdet med inriktning certifiering och tillsyn inom det militära luftfartssystemet, med placering i Linköping inom Certifieringssektionen vid FLYGI.

Arbetsuppgifterna innebär:


• Utfärdande av exempelvis Militära Typcertifikat och Militär Typacceptans.
• Arbete med större/mindre certifieringsärenden, i form av utveckling av Försvarsmaktens luftfartyg.
• Tillsyn av konstruktions- och tillverkningsorganisationer inom det militära luftfartssystemet.
• Deltagande i utveckling av föreskrifter för militär luftfart.
• Deltagande i internationella arbetsgrupper inom luftfartsområdet vid behov.
• Efter särskild personlig utnämning utfärda flygtillstånd för luftfarkoster 

Kvalifikationer:


• Akademisk examen, civ.ing (M.Sc.), kandidat (B.Sc.) eller motsvarande.
• Relevant erfarenhet från det militära och/eller civila luftfartssystemet i Sverige.

Vi söker dig som har erfarenhet från verksamhet inom luftfarten, gärna med koppling till utvecklingsarbete inom industrin. Du har naturligtvis även ett starkt engagemang i flygsäkerhetsarbetet. Du ska ha datorvana och vara en god kommunikatör. Du har god förmåga att utrycka dig väl i tal och skrift på både svenska och engelska. 

Meriterande kvalifikationer:


• Kunskap om de styrande militära/civila regelverken för luftfart
• Erfarenhet av

• utvecklings- och/eller certifieringsarbete inom luftfarten
• tillsynsverksamhet avseende främst konstruktions- och tillverkningsorganisationer inom militär och/eller civil luftfart
• systemsäkerhetsarbete
• kvalitetsarbete inom luftfarten



Personliga egenskaper:


• Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper där förmågorna att kunna samarbeta och bidra till gruppens utveckling, men också att kunna arbeta självständigt, bedöms som viktiga.
• Du ska vara initiativrik, ha stor integritet och ett gott omdöme.

Sökanden behöver inte ha någon bakgrund i Försvarsmakten.  

Ett antal resdagar per år är aktuellt, mest inrikes men även utrikes. Anställning inom Försvarsmakten innebär internationell arbetsskyldighet.

Tillträde: Snarast.
Senaste ansökningsdatum: Din intresseanmälan med personligt brev ska vara registrerat på www.forsvarsmakten.se senast 2022-11-27. 

För ytterligare information:

Thomas Ebeling (Chef Certifieringssektionen), tfn 08-562 816 62, besvarar gärna Dina frågor om befattningen. 

Fackliga kontaktpersoner
SACO HKV Camilla Robertsson
SEKO HKV Lise-Lotte Larsson
Försvarsförbundet OFR/S HKV Kjell Tetzlaff
OFR/O HKV Arne Nilsson
Ovanstående kontaktpersoner nås på telefon 08-788 75 00

 


Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
-----------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

I Högkvarteret (HKV) finns överbefälhavaren (ÖB) och generaldirektören (GD), vilka för närvarande har ungefär 1 000 medarbetare – både yrkesofficerare och civila experter. Högkvarteret utgörs av ledningsstaben, produktionsledningen, insatsledningen och militära underrättelse- och säkerhetstjänsten. I ledningsstaben ingår bland annat ekonomidirektören, personaldirektören, kommunikationsdirektören och chefsjuristen.

Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.

Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv.

Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.