OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Uppgiften är att bedriva forskning och utbildning av högsta kvalitet och att på olika sätt samverka med samhället. Vår viktigaste tillgång är alla de individer som med sin nyfikenhet och sitt engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Uppsala universitet har 40 000 studenter, 7 000 anställda och en omsättning på 6,5 miljarder kronor.
eSSENCE är ett strategiskt forskningsprogram i e-vetenskap i ett samarbete mellan tre svenska universitet med en lång tradition av framstående e-vetenskap: Uppsala universitet, Lunds universitet och Umeå universitet.
E-vetenskap innebär beräkningsintensiv och dataintensiv forskning i samarbete över ämnesgränserna. I Uppsala stöds ett stort antal projekt i programmet. De flesta handlar om datorsimulering och dataanalys i biologi, kemi och fysik. Mera information om eSSENCE finns på hemsidan http://essenceofescience.se/
eSSENCE söker två kvalificerade kandidater för tjänster som postdoktorer i e-vetenskapliga projekt inom systembiologi och textigenkänning med användning av metoder inom beräkningsvetenskap och maskininlärning.
De två projekten och projektledarna är:
- E-vetenskapliga metoder för simulering av utvecklingen av kraniet och ansiktet (Andreas Hellander)
- Automatisk igenkänning av handskriven text (Anders Hast)
En detaljerad beskrivning av projekten erhålls genom att klicka på projekten.
Kvalifikationskrav: Kandidaten ska ha en doktorsexamen inom ett relevant område vid ansökningstidens utgång och avlagd högst tre år före ansökningstidens utgång (perioden kan förlängas med hänsyn till sjukdom, föräldraledighet, o dyl). Kandidaten måste behärska åtminstone ett ämnesområde i projektet. Den sökande bör tydligt dokumentera hög självmotivation i ansökan. Den sökande ska kunna arbeta bra i en grupp med medlemmar från olika discipliner, vara bra på att ge och ta emot konstruktiv kritik, och ha en god förmåga för kritiskt tänkande och strukturerat arbete. Dessa kompetenser är lika viktiga som de tekniska kvalifikationerna.
Anställningen är tvåårig och kan omfatta undervisning upp till 20 % av heltid beroende på tillgång och intresse. Du förväntas kunna undervisa på svenska eller engelska. Utmärkta kunskaper i muntlig och skriftlig engelska är ett krav.
Ansökan: Ansökan ska innehålla en detaljerad (max 2 sidor) beskrivning av 1) forskningsintressen, 2) relevanta kvalifikationer för anställningen, 3) beskrivning av doktorsavhandlingen, 4) skäl till att välja att arbeta med detta projekt, och 5) bevis av hur den sökande är självmotiverad och kan jobba i ett team. Ansökan ska också innehålla en kopia på doktorsexamen (översatt till svenska eller engelska), meritförteckning (CV), kopia på övriga relevanta betygshandlingar (översatta till svenska eller engelska), en kopia av doktorsavhandlingen, kopia på alla publikationer och beskrivning av kandidatens specifika insats, samt ev. andra relevanta dokument. Dessutom ska sökanden tillhandahålla kontaktinformation till referenspersoner samt ange tidigast möjliga anställningsdatum.
Uppsala universitet värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Institutionen strävar efter att nå en jämnare fördelning mellan könen, varför vi gärna ser kvinnor som sökande.
Lön: Individuell lönesättning tillämpas.
Tillträde: snarast eller efter överenskommelse.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning
Anställningens omfattning: 100 %
Upplysningar om anställningen lämnas av
Koordinatorn för eSSENCE professor Per Lötstedt, tel 018-4712972, perl@it.uu.se, projektledarna, eller eSSENCEs forskningssekreterare Carmen Medina, tel 018-4716813, carmen.medina@uadm.uu.se
Välkommen med din ansökan senast den 1 mars 2017, UFV-PA 2017/189.
Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.
Kontaktpersoner på detta företaget
Anders Grundström, Saco-rådet
018-471 5380
Carin Söderhäll, TCO/ST
018-471 1997
Stefan Djurström, Seko
018-471 3315