Två postdoktorer i industriell organisation

Kunniga och engagerade medarbetare med goda förutsättningar är en av de absolut viktigaste framgångsfaktorerna för Linköpings universitet. Lärare och forskare är vår kärnkompetens, men ett framgångsrikt universitet behöver erfarna och motiverade medarbetare inom många områden. Alla roller är viktiga. Vi har ett stort rekryteringsbehov bland annat tack vare en forskningsverksamhet i expansion. Du behövs här. Välkommen att söka jobb hos oss!

Institutionen för ekonomisk och industriell utveckling (IEI) stärker och utvecklar framtidens industri, näringsliv och samhälle genom ledande forskning, utbildning och nya innovationer. Vår utbildning och forskning spänner över ett brett spektrum av områden, från ekonomi och management till teknik och design. Vi är en institution som ser förnyelse, utveckling och innovation som en självklarhet för att stärka ett hållbart samhälle. Samverkan och dialog genomsyrar vår verksamhet och möjliggör för goda och utvecklande relationer med företag och andra organisationer. Det i sin tur bidrar till att våra studenter är högt eftertraktade och att forskningen kan nyttjas för ökad konkurrenskraft och ökad hållbarhet.
Läs mer: https://liu.se/organisation/liu/iei

Vi söker två postdoktorer i industriell organisation med fokus på management i komplexa intelligenta system vid avdelningen för projekt, innovationer och entreprenörskap.

Dina arbetsuppgifter
Postdoktortjänsterna är en del i forskningsprojektet om komplexa intelligenta system och framtidens management. Forskningsprojektet ingår i The Wallenberg AI, Autonomous Systems and Software Program – Humanities and Society (WASP HS). Målet är att förverkliga forskning och utveckla kompetens kring möjligheter och utmaningar med artificiell intelligens och autonoma system med en stark satsning på forskning inom humaniora och samhällsvetenskap.

Forskningen syftar till att bidra till ökad förståelse för framtida management i ett sammanhang där intelligenta teknologier blir en viktig del av komplexa system som finns i t.ex. transport, sjukvård, elförsörjning och representerar systeminfrastruktur som bidrar till samhällsviktiga funktioner. Sättet vi närmar oss komplexa intelligenta system kommer att ha stor inverkan på vår förmåga att dra nytta av artificiell intelligent (AI) samt undvika negativa konsekvenser. Den övergripande forskningsfrågan är "Hur kan organisationer utformas för att på ett ansvarsfullt sätt bidra till, och dra nytta av, framväxten av artificiell intelligens och komplexa intelligenta system?" Forskningen kombinerar teknik- och managementperspektiv samtidigt som sociala aspekter beaktas.

Postdoktorerna förväntas bidra inom följande områden, men andra förslag som är relaterade till den övergripande forskningsfrågan är också välkomna:


• Ansvarfullt management (purpose-driven) för komplexa intelligenta system. ’Purpose-driven’ avser ett högre syfte hos organisationer att bidra till samhälleliga mål. Här handlar det om att på ett ansvarsfullt sätt bidra till framväxten av tillämpningar av artificiell intelligens i komplexa intelligenta system
• Management i ekosystem för komplexa intelligenta system, inklusive nya aktörer, nya roller, nya typer av interaktioner, den nya logiken för data etcetera.

Som postdoktor kommer du i huvudsak bedriva forskning. Även undervisning kan ingå i arbetsuppgifterna, dock till högst en femtedel av arbetstiden.

Din arbetsplats
Du kommer att arbeta på avdelningen för Projekt, innovationer och entreprenörskap (PIE), vilket är en av flera avdelningar vid Institutionen för ekonomisk och industriell utveckling (IEI). Avdelningen har en decentraliserad organisation där flera ämnesdiscipliner möts och samverkar över ämnesgränserna. Majoriteten av avdelningens kurser ges på den tekniska fakulteten och dess olika civilingenjörsprogram. För närvarande finns vid avdelningen ett trettiotal medarbetare.

PIE bedriver forskning och grundutbildning inom industriell organisation och förändring och omfattar i bred mening olika ledarskaps- och organisationsfrågor. Exempel på aktuella forskningsområden är innovationsledning i komplexa intelligenta system, kopplingar mellan teknikutveckling och innovationsstrategi bland industriföretag, tidig idéutveckling och startprocesser i nya företag, akademiskt entreprenörskap, utmaningsdrivet lärande och entreprenöriella ekosystem. PIE strävar efter tvärvetenskaplighet och gränsöverskridande samarbeten med en rad olika aktörer nationellt och internationellt. Forskning och utbildning ska skapa ett engagemang för en hållbar samhällsomvandling.

Tjänsterna är kopplade till forskargruppen NICER (se även https://liu.se/en/research/nicer).

Dina kvalifikationer
För att vara behörig till anställning som postdoktor har du avlagt doktorsexamen eller har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Din examen ska vara avlagd senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.

Det är meriterande om din examen är avlagd högst tre år före sista ansökningsdag för denna anställning. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare, exempelvis vid olika typer av lagstadgade ledigheter.

Vi söker dig som har en examen inom industriell ekonomi, innovationsledning, företagsekonomi (t.ex. organisation, strategisk ledning) och/eller du som har en examen inom relevanta ingenjörsdiscipliner och ett stort intresse för management. Krav för anställningen är att du har en god kommunikationsförmåga och flytande engelska i tal och skrift. Kunskaper i svenska är meriterande. Tidigare kunskap och erfarenhet av komplexa system och intelligenta teknologier är meriterande. Din förmåga att arbeta självständigt, att presentera, att vara välorganiserad, att få saker gjorda och att arbeta i team är meriterande och bör styrkas.

Om anställningen
Anställningen är en tidsbegränsad anställning på två år med möjlighet till förlängning med en sammanlagd anställningstid på högst tre år. Anställningen som postdoktor är på heltid.

 


Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med Lika villkor.

Välkommen med din ansökan!


Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.