Två tidsbegr. anställningar som universitetsadj. i svenska som andraspråk

Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Uppgiften är att bedriva forskning och utbildning av högsta kvalitet och att på olika sätt samverka med samhället. Vår viktigaste tillgång är alla de individer som med sin nyfikenhet och sitt engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Uppsala universitet har 40.000 studenter, 7.000 anställda och en omsättning på 6,5 miljarder kronor.



Arbetsuppgifter 
Arbete som lärare i svenska som andraspråk för utländska studenter vid Institutionen för nordiska språk, Uppsala universitet.

Arbetet innebär i första hand undervisning inom förutbildning för utländska studenter, såsom kurserna i Basic Swedish 1, 2 och 3, Förberedande och Behörighetsgivande utbildning i svenska samt kursen Swedish for Academics. Undervisningen gäller både muntlig och skriftlig framställning på olika nivåer utifrån studenternas kunskaper och färdigheter i svenska. I arbetet ingår också deltagande i planering av aktuella kurser, viss kursutveckling samt administration i samband med undervisningen. Undervisning på kvällstid ingår.

Till arbetsuppgifterna hör också att följa utvecklingen inom det egna ämnesområdet och den samhällsutveckling i övrigt som har betydelse för arbetet vid universitetet.

Behörighetskrav: Behörig att anställas som universitetsadjunkt är enligt Uppsala universitets anställningsordning den som avlagt examen med ämnesfördjupning från högskoleutbildning. För denna anställning krävs akademisk examen om minst 90 poäng i svenska som andraspråk eller motsvarande kompetens vunnen på annat sätt. Den sökande ska ha visat pedagogisk skicklighet och genomgått för verksamhet inom universitetet relevant pedagogisk utbildning, omfattande fem veckor, eller förvärvat motsvarande kunskaper. Den sökande ska ha dokumenterad förmåga att undervisa, handleda och föreläsa på svenska.

Ett annat behörighetskrav är att den sökande ska ha de personliga egenskaper som krävs för att fullgöra anställningen väl, såsom god arbetsförmåga både inom och utom institutionen.

Bedömningsgrunder: Vid urval av behöriga sökande kommer vikt att fästas främst vid pedagogisk skicklighet. Pedagogisk skicklighet avser utbildnings- och undervisningsmeritering. Vid bedömning av pedagogisk skicklighet ska i första hand pedagogisk kvalitet beaktas. Förmåga att planera, initiera, leda och utveckla utbildning och undervisning är viktig. Vidare ska förmåga att forskningsanknyta undervisningen sett utifrån forskning i det aktuella ämnet, ämnesdidaktik och högskolepedagogik tillmätas betydelse.

Meriterande: Ämnesfördjupning utöver det ovan nämnda behörighetskravet är meriterande liksom egen lärarutbildning och betygad erfarenhet av undervisning inom universitet och högskola samt annan vuxenundervisning. Doktorsexamen är meriterande.

Universitetet kommer i denna rekrytering främst att beakta den som efter en helhetsbedömning av kompetens meriter och skicklighet bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra aktuella arbetsuppgifter och bidra till en positiv utveckling av verksamheten.

Föräldraledighet, deltidsarbete på grund av vård av barn, fackligt uppdrag, militärtjänst eller liknande betraktas som arbetslivserfarenhet och bör anges i meritförteckningen.

Uppsala universitetet värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Universitetets anställningsordning och riktlinjer för anställning av lärare finns på:
Mål och regler för Uppsala universitet

Lön: Individuell lönesättning tillämpas.

Tillträde: 2017-01-01 eller efter överenskommelse.

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning t.o.m. 2017-12-31.

Anställningens omfattning: 100 %

Upplysningar om anställningen lämnas av 
Björn Melander 018-471 6881 eller universitetsadjunkt Sofia Thorén, tel. 018-471 6367. Telefontid tisdag kl. 13-15:30 eller torsdag kl. 14-15:30.

Välkommen med din ansökan senast den 7 november 2016, UFV-PA 2016/2810.

Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.