Underhållsingenjör Regionnät Stationer

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. 70.000 medarbetare i 15 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra affärsområden för smarta nät och kundlösningar.

På E.ON är alla lika olika, men vi har samtidigt en sak gemensamt: vi brinner för vårt mål - att ställa om till 100 % förnybar och återvunnen energi senast till år 2025. Det är ingen liten ambition, och för att vi ska kunna nå dit krävs människor som vill vara med och göra skillnad och bryta ny mark tillsammans.

Om rollen
Grupp Stationer, inom avdelning Anläggningsförvaltning i Regionnätsaffärer, finns på elva lokaliseringar inom E.ON och består av elva underhållsingenjörer med ett ansvar för underhåll av samtliga region- och fördelningsstationer. 
Vi söker nu en Underhållsingenjör med placering i Norrköping. 
Som Underhållsingenjör Stationer ansvarar du för planering, beställning och uppföljning av underhåll avseende fördelningsstationer.
Rollen innebär bland annat att:
* Ha en etablerad kontaktyta till våra entreprenörer som gör att E.ONs anläggningar sköts på ett säkert, tekniskt och ekonomiskt optimalt sätt
* Delta i arbete med utveckling av underhållsmetoder, riktlinjer och digitalisering av verksamheten
Vara underhållsrepresentant i samband med investeringsprojekt utifrån ett underhållsperspektiv

Din profil
För att lyckas i rollen behöver du ha en högre utbildning inom elkraft, alternativt likvärdig kompetens förvärvad på annat sätt.
Som person värderar du ordning och reda, arbetar på ett strukturerat sätt som bygger på affärsmässighet och kvalitetstänkande samt att du kan arbeta självständigt. Din sociala kompetens och samarbetsförmåga är viktig med tanke på att arbetet medför möten och kontakter i många olika sammanhang. Förståelse för helhetsresultat och kundnöjdhet är mycket viktigt i vår verksamhet.
För dig som är förändringsbenägen och har viljan att utveckla dina egna och teamets förmågor/kompetenser, ges goda möjligheter till professionell utveckling inom E.ON.
Alla är lika olika och alla är välkomna på E.ON! På E.ON arbetar vi aktivt för en ökad mångfald och jämställdhet, för att vi vet att det föder goda resultat.  Därför är just DU intressant för oss.
Sök gärna tjänsten senast söndag 22e augusti!
För frågor gällande tjänsten vänligen kontakta rekryterande chef:
Martin Bergström på +46 722 389942
För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Lars-Inge Gustavsson, +46 730 499876, Unionen
Charlotte Klippel, +46 706 446707, Akademikerna
Mattias Andolfsson, +46 709 669029, Ledarna
Mats Lundberg, +46 730 499778 SEKO