Undersköterska till boende i sydöstra Uppsala

Nora växel- och korttidsvård

Är du på jakt efter nästa utmaning där du får möjlighet att utvecklas i din roll som undersköterska? Vill du vara med och utveckla vården på Nora växel- och korttidsvård tillsammans med engagerade kollegor? Då kan det här vara det perfekta jobbet för dig – vänta inte med din ansökan!

Nora är ett modernt boende i lugn, vacker miljö med skogen som nära granne. Nora har en trivsam trädgård och bra bussförbindelser med centrum. På Nora har vi totalt 40 vårdplatser fördelade på avdelningarna Nora 1 och 2. Nora 1 rymmer 20 platser för växelvård med inriktning omvårdnad. Nora 2 har 20 platser för växelvård och korttidsvård för personer med demenssjukdom.

Att vistas på ett korttidsboende är tidsbegränsat och under vistelsen görs en vårdplanering för att utreda framtida hjälpbehov. Insatserna individanpassas efter patientens behov och önskemål. Efter vistelsen ska patienten kunna återgå till ett så självständigt liv som möjligt i det egna hemmet eller i ett särskilt boende. Vi tar även emot palliativa patienter och vårdar personer i livets slutskede. Anhörigas medverkan och information och kunskap är viktig under vistelsen.

Här kan du läsa mer om Nora korttids- och växelvård (https://vardochomsorg.uppsala.se/personligt-stod/vaxelvard/nora/)

Ditt uppdrag
Som undersköterska ger du en god personlig omvårdnad med hänsyn till brukarnas individuella behov och dennes självbestämmande. Du utför uppgifter utifrån hälso- och sjukvårdslagen (HSL) delegerade från legitimerad personal såsom exempelvis läkemedelshantering, såromläggning med mera.

I uppdraget ingår att

• arbeta med palliativ vård i livets slutskede
• ha ett rehabiliterande arbetssätt
• kommunicera med patienter, anhöriga och andra professioner i verksamheten samt andra aktörer
• dokumentera i patientjournalen Lifecare enligt socialtjänstlagen
• ha ett eller flera ansvarsområden på avdelningen utifrån behov
• arbeta mellan avdelningarna vid behov.

Din bakgrund
Vi söker dig med undersköterskeutbildning, goda muntliga och skriftliga kunskaper i svenska samt god dokumentations- och datorvana.

Det är meriterande om du har:

• specialistundersköterskeutbildning
• erfarenhet av omvårdnadsarbete med äldre inom växel- och korttidsvård, eller arbetserfarenhet inom vård och omsorg som arbetsgivaren anser vara likvärdig
• erfarenhet av att utföra hälso- och sjukvårdsinsatser på delegation av HSL-personal
• erfarenhet av arbete med personer med demenssjukdom
• kunskaper i dokumentationssystem Lifecare

Som person har du en god empatisk förmåga och kan snabbt sätta dig in i någon annans perspektiv eller situation. Du är flexibel, har en god samarbetsförmåga och relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt.

Från och med 1 juli 2023 är undersköterska skyddad yrkestitel. För att få använda titeln undersköterska behöver du uppvisa bevis från Socialstyrelsen eller intyg att du varit tillsvidareanställd som undersköterska den 1 juli 2023. Du som har undersköterskeutbildning men saknar bevis eller intyg kan under en övergångsperiod få titeln omvårdnadsassistent.

Undersköterska blir skyddad yrkestitel (uppsala.se) (https://utforarevard.uppsala.se/kompetensutveckling-och-kompetensforsorjning/kompetensutveckling/underskoterska-blir-skyddad-yrkestitel/)

Upplysningar
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Adriano Cecchia, verksamhetschef, tfn 018-726 05 69

Fackliga företrädare:
Kommunal 010-442 82 02

Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta enheten för kompetensförsörjning: 018-727 12 95

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Om vår organisation
Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt.

Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på Arbeta inom vård och omsorg - Uppsala kommun (https://www.uppsala.se/foretag-och-arbete/jobb-och-karriar/jobba-hos-oss/arbeta-inom-vard-och-omsorg/)

Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst.
Undantagna (från heltid som norm) är personliga assistenter.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun.