Undersköterska/boendeassistent, helganställning

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.




Äldreomsorgen
Vi söker nu medarbetare som vill arbeta på helger inom äldreomsorgen.

Helganställning gäller en tidsbegränsad period om max 3 månader med möjlighet till förlängning.

Arbetstiden är förlagd till månadens alla helger; fredag, lördag och söndag alternativt lördag, söndag och måndag. Sysselsättningsgraden för helganställning är 66% och den genomsnittliga veckoarbetstiden 24,42 timmar (normalt heltidsmått är 37 timmar i veckan). Som helganställd erhåller du som medarbetare heltidslön, dvs. lön som vid arbete på 100%, och kollektivavtalade förmåner.

Förutsättningar

En förutsättning för att kunna ha en helganställning är att du som medarbetare är flexibel och kan arbeta på andra enheter.

Dina arbetsuppgifter
Äldreomsorgen, Region Gotland har särskilda boenden/demensboenden samt hemtjänstgrupper på flera orter runt om på ön.

Som undersköterska/boendeassistent kommer du tillsammans med dina kollegor arbeta för att ge omvårdnad och service enligt biståndsbeslut till de du möter. Du arbetar utifrån den enskildes genomförandeplan, det ingår IT-baserad dokumentation samt delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter. 

Arbetstiderna varierar, dag och kväll utifrån schema. 

Vem är du?
Vi söker dig som utstrålar trygghet och positivitet som smittar av sig på omgivningen och bidrar till en god arbetsmiljö inom äldreomsorgen.

Det är av vikt att behärska det svenska språket, i både tal och skrift, då all kommunikation och dokumentation sker på svenska. Det krävs att du har körkort eller kan cykla om du vill arbeta i hemtjänsten.

Du kommer få introduktion på arbetsplatsen innan du påbörjar ditt vikariat.

Övrigt

Inför intervjun vill vi att du visar utdrag ur polisens belastningsregister. Beställ ditt belastningsregister i dag på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/

Vi vill även att du uppvisar pass, nationellt ID-kort eller personbevis. Beställ ett personbevis för anställning här https://www.skatteverket.se/funktioner/sok/sok.4.64a656d113f4c7597011b3.html?query=personbevis&searchTab=1

Urval sker löpande, välkommen med din ansökan så hör vi snart av oss!

Om socialförvaltningen



Som en del av Region Gotland arbetar vi på socialförvaltningen med sociala insatser som rådgivning, stöd och behandling. Våra verksamhetsområden är socialtjänst, hemsjukvård, äldreomsorg och omsorg om personer med funktionsnedsättning på hela Gotland. Dygnet runt möter vi människor i alla åldrar och med olika behov; barn, familjer, vuxna och äldre. Tillsammans möjliggör vi goda förutsättningar till vård, stöd och service genom hela livet.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.


Vi är över 6700 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.


Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/


Genom instagramkontot @viaarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.


Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.  Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. 


Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.


I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.


Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.


Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.